Vrijuit, editie juli 2012 - Aclvb

More documents

Recommendations

Info

2 aclvb-voordeelkaartCIRQUE DU SOLEILCirque du Soleil heeft sinds 13 juni metCorteo, met de grootste big top-voorstellingooit, haar tenten opgeslagen in Antwerpen(Sportpaleis).Dankzij je WINcard geniet je van 15 % korting *op de voorstellingen van dinsdag, woensdag endonderdag in CAT 1, CAT 2 en CAT 3.* Enkel op online tickets besteld viawww.aclvb.be/voordelen of via www.countdown.be: klik op de afbeelding van Corteo opde homepage.3 x 2 vrijkaarten **te winnen voorWINCARD-houders** Voorstelling van zondag 22 juliom 17 u.Schijnpoortweg 119, 2170 MerksemParking Noord – Sportpaleis AntwerpenZANDSCULPTURENFESTIVAL BLANKENBERGE20 x 2 toegangstickets te winnen voor WINCARD-houders !WINCARD DEELNAMECOUPONJa, ik waag mijn kans en stuur deze antwoordkaart op een briefkaart naarCountdown WINCARD, Rivium Business Center, Antwerpsesteenweg 45,2830 Willebroek of ik mail mijn gegevens naar : specials@countdown.be met vermeldingvan mijn keuze in de onderwerpregel.NAAM:............................................................... VOORNAAM:.................................................ADRES: ..................................................................................................................................WOONPLAATS: .......................................................................................................................ACLVB-lidnummer: ...................................MIJN KEUZE :❑ CORTEO OP 22/07/2012❑ ZANDSCULPTURENFESTIVAL BLANKENBERGEHet Zandsculpturenfestival vindt tot en met zondag2 september plaats in de Duinse Poldersvan Blankenberge en is doorlopend geopend van10 tot 19 uur. Hou je klaar voor een reusachtigebeeldenreis naar de sprookjeswereld van hetZandsculpturenfestival, met onder meer desprookjes van de Gebroeders Grimm, Hans✁OOK VIA E-MAILMeer voordelen : ga naarwww.countdown.beof schrijf je in op de nieuwsbriefChristian Andersen en WaltDisney, de wonderlijke verhalenvan Astrid Lindgren,Charles Dickens en JoanneRowling, en nog zoveel anderebekende stories uit de tijd vanmythes en legendes.Het festival wordt gebouwddoor circa 40 professionelezandkunstenaars uit alle hoeken van de wereld. Nietminder dan 10.000 ton zand wordt gesculpteerd opeen oppervlakte van ruim 4.000 m², goed voor eenbezoek van ruim anderhalfuur. Het festival is officieelhet grootste zandsculpturenfestivalter wereld (GuinnessBook of Records 2010).Welkom in een betoverendesprookjeswereld, de gansezomer lang in Blankenberge,op wandelafstand van hetstrand en de Pier.VRIJUIT/JUNI-JULI 2012
Koninklijk Besluit is verschenenactualiteit 3VOORTAAN VIER MAANDENOUDERSCHAPSVERLOFHet ontwerp van Koninklijk Besluit voor de omzettingvan de Europese richtlijn inzake ouderschapsverlofwerd goedgekeurd. Aan de tekstwerd niets meer gewijzigd, op één punt na : dewerkgever moet zijn antwoord op de aanvraag totaanpassing van het uurrooster van de werknemermotiveren.HHet ouderschapsverlof is een individueel recht toegekend aan zowelde werkende vader als moeder en geeft hun de mogelijkheid tijdelijkhun arbeidsprestaties aan te passen in functie van de komstvan een kind. Het ouderschapsverlof laat hen toe het beroepslevenbeter af te stellen op het gezinsleven, na de geboorte of adoptie vaneen kind tot aan diens 12de verjaardag.Het ouderschapsverlof kan als volgt worden opgenomen :3 Vier maanden volledige onderbreking van arbeidsprestatiesongeacht het arbeidsregime (voltijds of deeltijds), opsplitsbaarin blokken van één maand (1 maand, 2 maanden, 3 maanden of4 maanden).3 Acht maanden van halftijdse vermindering van arbeidsprestaties,opsplitsbaar in blokken van twee maanden (2 maanden, 4maanden, 6 maanden of 8 maanden). De werknemer moet evenwelvoltijds tewerkgesteld zijn.3 Twintig maanden van 1/5 vermindering van arbeidsprestaties,opsplitsbaar in blokken van vijf maanden (5 maanden, 10 maanden,15 maanden of 20 maanden) en voor zover de werknemervoltijds is tewerkgesteld.De verschillende ouderschapsvormen combineren blijft mogelijk.De werknemer kan ook overstappen van één vorm van ouderschapsverlofop een andere, mits toepassing van de volgende regel:1 maand volledige onderbreking = 2 maanden vermindering met1/2 = 5 maanden vermindering met 1/5.Voorbeeld : een vader kan voor zijn kind een volledige schorsing van1 maand opnemen, daarna zijn arbeidsprestaties met 1/2 verminderenvoor een periode van 2 maanden en het daarop volgende jaareen vermindering van 1/5 opnemen voor een periode van 10 maanden.De werknemer kan na het einde van zijn ouderschapsverlofeen aanpassing van zijn uurroosteraanvragenDe werknemer moet hiervoor een schriftelijke aanvraag indienen bijzijn werkgever, minstens 3 maanden voor de afloop van het ouderschapverlof.In deze aanvraag moeten de redenen opgegeven worden: het moet bedoeld zijn om het beroeps- en gezinsleven beter tecombineren. De werkgever moet uiterlijk één week voor de beëindigingvan het ouderschapverlof zijn antwoord te kennen geven,waarbij hij rekening houdt met zowel de ondernemingsnoden als denoden van de betrokken werknemer.In het schriftelijke antwoord dient de werkgever de manier uiteente zetten waarop hij de eigen behoeften en die van de werknemertijdens het analyseren van de aanvraag in overweging heeft genomen.Die motivatieplicht ten laste van de werkgever was niet voorzienin de ontwerptekst van het KB.De aanpassing kan maximaal een periode van 6 maanden, volgendop het ouderschapverlof, behelzen.Het KB concretiseert de bepalingen van de wet van13 april 2011 die de leeftijdsgrens op 21 jaar brengtals het gaat om een ouderschapsverlof in het kadervan kinderen met een handicapHet moet gaan om een kind met een lichamelijke of mentale beperkingvan minstens 66 %, of een kind dat lijdt aan een aandoeningwaarbij de ernst van de aandoening minstens 4 punten bedraagt inde 1ste pijler (lijst pediatrische aandoeningen reglementering kinderbijslag).Het KB stipuleert dat het de geboorte- of adoptiedatumis die bepaalt of de 4de maand al dan niet vergoedzal wordenDe 4de maand (of 2 maanden halftijds, of 5 maanden 4/5-tijds) zalenkel vergoed worden voor werknemers wiens kind geboren of geadopteerdwerd op of na 8 maart 2012.Omgekeerd zullen de ouders die deze 4de voltijdse maand ouderschapsverlofwensen op te nemen (of ander equivalent stelsel) voorkinderen geboren of geadopteerd voor 8 maart 2012 dus niet vaneen tegemoetkoming van de RVA kunnen genieten.Het KB werd goedgekeurd op 31 mei 2012 en verscheen in hetBelgisch Staatsblad op 1 juni 2012, datum waarop het ook vankracht werd.Patricia DE MARCHIKINDERBIJSLAGJaarlijkse leeftijdsbijslag – schoolpremieBegin augustus zal de jaarlijkse leeftijdsbijslag (schoolpremie)opnieuw betaald worden.Om recht te hebben op de schoolpremie moet u gerechtigd zijn opkinderbijslag voor de maand juli.De jaarlijkse leeftijdsbijslag zal niet worden uitbetaald voorkinderen die vóór 1 juli 2012 de leeftijd van 25 jaar bereikt hebben.Voor kinderen die 25 jaar worden op 1 juli 2012 of na 1 juli 2012, zalu wel de jaarlijkse leeftijdsbijslag ontvangen.De premie wordt automatisch uitbetaald samen met het kindergeld.U hoeft dus geen aanvraag te doen. Het bedrag varieert naargelangde leeftijd van het kind.LEEFTIJDBEDRAG0 t.e.m. 5 jaar € 27,066 t.e.m. 11 jaar € 57,4412 t.e.m. 17 jaar € 80,4118 t.e.m. 24 jaar € 108,25EBVRIJUIT/JUNI-JULI 2012
Page 1: AFGIFTEKANTOOR BRUSSEL X . P608646M
Page 5 and 6: RECTICEL-WERKNEMERS STELLENMASSAAL
Page 7 and 8: Jaarlijkse vakantiedossier 74 WEKEN
Page 9 and 10: dossier 9BIJZONDERE GEBEURTENISSENN
Page 11 and 12: arbeidsrechtbank 11Het arbeidshof v
Page 13 and 14: studentenarbeid 13Inkomstenbelastin
Page 15 and 16: edrijvig 15RENOLIT BELGIUM - Oudena
Page 17 and 18: vorming17WerknemersAlle werknemers
Page 19 and 20: internationaal 19BurundiDE SOCIALE
Page 21 and 22: internationaal 21Economische en soc
Page 23 and 24: egionaal 23ZONE MECHELEN-RUPEL-KEMP
Page 25 and 26: egionaal 25sluiten. De ammoniak kom
Page 27 and 28: Sociale verkiezingenregionaal 27DE
Page 29 and 30: egionaal 29DECENNIUMDOELEN 2017 : D
Page 31 and 32: werkloosheid 31JeugdvakantieOm rech

Vrijuit, editie juli 2012 - Aclvb

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?