Internasjonal utvikling med Norconsult - Bedriftprofilen
Internasjonal utvikling med Norconsult - Bedriftprofilen
Internasjonal utvikling med Norconsult - Bedriftprofilen
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Solid Group rekrutterer:<br />
SAP-eksperter <strong>med</strong> det lille ekstra<br />
Solid Group er en totalleverandør<br />
av SAP-relaterte<br />
produkter og tjenester. – Men<br />
egentlig handler jobben vår om<br />
å forstå kundens forretningsprossesser<br />
og på ulikt vis bidra<br />
til å effektivisere dem, sier<br />
daglig leder Syver Anmarkrud.<br />
Nå søker han flere som tenker<br />
som dem.<br />
SAP har lenge regjert som markedsleder innen<br />
ERP-systemenes verden, og de fleste ansatte i<br />
Norges største bedrifter har sannsynligvis kommet<br />
borti det en eller annen gang. Støtte til alle<br />
prosesser og aktiviteter i en bedrift krever alltid<br />
en tilpasning av både system og bedrift. Det er<br />
der Solid Group kommer inn.<br />
– Et IT-system som griper inn i virksomheten<br />
slik SAP gjør, påvirker alle i sin arbeidshverdag.<br />
Derfor er metoden for innføring og forsikringen<br />
om at menneske og system fungerer bra sammen<br />
helt avgjørende for suksess.<br />
Systemtilpasning krever en erfaring og forståelse<br />
av hva som skjer i en bedrift, men systemstøtten<br />
har bare verdi dersom menneskene i prosessene<br />
er <strong>med</strong> på notene.<br />
– Vi har lang erfaring i å levere prosjekter <strong>med</strong><br />
minimal risiko og få både system og organisasjon<br />
til å fungere optimalt, sier Anmarkrud.<br />
Skreddersydde tilpasninger<br />
Mange av Solid Groups kunder har SAP fra før, men<br />
endrede mål eller forretningsmessige behov krever<br />
<strong>utvikling</strong> av løsninger og endring av prosesser.<br />
Dette kan for eksempel være en forenkling av et<br />
brukergrensesnitt eller egenutviklede spesial-<br />
Alle i Solid Group<br />
har høyere<br />
utdanning i<br />
tillegg til god<br />
forretningsforståelse.<br />
Men<br />
vel så viktig er<br />
sosiale<br />
ferdigheter, sier<br />
daglig leder<br />
Solid Groups konsulenter ønsker seg flere kolleger. Fra venstre: Kaare Kongsfjell, Tom Karlsen, Hildegard<br />
Anmarkrud, Rune Løken, Brynjar Stokset, Ellen Fjell og Syver Anmarkrud<br />
løsninger som effektiviserer arbeidsoppgaver eller<br />
hele prosesser.<br />
Kundegruppen er bredt sammensatt fra mindre<br />
lokale selskaper til store globale konserner.<br />
For en global kunde jobber selskapet nå <strong>med</strong><br />
endringsledelse og opplæring i forbindelse <strong>med</strong><br />
innføring av SAP i nye enheter. Hos tre store<br />
norske selskaper effektiviseres HR- og økonomiprosessene<br />
ved bruk av portalløsninger og bruk<br />
av arbeidsflyt i SAP. Solid har også mindre<br />
kunder, som for eksempel IT-utstyrsleverandøren<br />
Dropzone, hvor Solid Goup støtter hele løsningen<br />
fra nettbutikk til logistikk og regnskap.<br />
Søker sosiale mennesker<br />
Anmarkrud er hele veien opptatt av den menneskelige<br />
faktoren – også når han ansetter folk i<br />
egen bedrift. Alle i Solid Group har høyere utdanning<br />
i tillegg til god forretningsforståelse. Men<br />
vel så viktig er sosiale ferdigheter.<br />
– Hver person vi ansetter vil måtte passe inn<br />
og trives hos oss, men ikke minst hos en svært<br />
variert kundemasse. Hver og en representerer<br />
både seg selv og Solid Group ute hos kundene,<br />
sier Anmarkrud<br />
Syver Anmarkrud.<br />
Solid Group har vokst fra to til 24 konsulenter<br />
på tre år. Arbeidsmengden øker stadig, og<br />
Anmarkrud søker nå etter flere gode hoder.<br />
E-post: kontakt@solidgroup.no<br />
22<br />
– Vi omfatter i dag alt fra studenter til SAPkonsulenter<br />
<strong>med</strong> 20 års erfaring, og hos oss blir<br />
man faglig utfordret uansett hvor flink man er,<br />
lover daglig leder.<br />
Globalt og lokalt<br />
Solid Group er et lite og dynamisk miljø <strong>med</strong><br />
korte beslutningsveier og minimalt <strong>med</strong> byråkrati<br />
og administrasjon. Det er et rent konsulentmiljø,<br />
hvor alle – inkludert daglig leder – har et<br />
leveranseansvar mot kunder.<br />
– Selv om de fleste leveransene er i Osloområdet,<br />
har vi også en del globale kunder <strong>med</strong><br />
utrullingsprosjekter i fjerne himmelstrøk, så her<br />
er det muligheter for å få flyttet på seg for de<br />
som vil, sier Anmarkrud.<br />
Sist, men ikke minst, lokker daglig leder <strong>med</strong><br />
spesielt godt arbeidsmiljø. – Ettersom vi jobber<br />
så spredt hos kunder arrangerer vi faste sammenkomster<br />
og spenstige turer <strong>med</strong> både sosialt og<br />
faglig påfyll. Dessuten har jeg rekruttert en del<br />
til «Solid bullets» – jaktklubben vår, avslutter han.<br />
Reklamebilag til Kapital 22/2009