Revista Coamo - Janeiro/Fevereiro de 2019

DESEMPENHO
Associados
Programa FamíliaCoop promove diversos eventos para associados e familiares
Participação dos associados contribui para o desenvolvimento do cooperativismo
Associados valorizados e participativos
Foram reestruturados 44
Comitês Educativos nas Unidades
da Coamo e o Comitê Educativo
Central promovendo a integração
da diretoria e associados, e a
difusão dos princípios cooperativistas.
Foram realizadas em 2018
um total de 132 reuniões com a
participação de 915 associados.
A Coamo formou em
2018 a 22ª turma de Jovens Líderes
Cooperativistas. Este programa
já formou cerca de 1.000
jovens associados.
O Programa FamíliaCoop
promove diversos eventos para
que associados e familiares conheçam
mais a Coamo. Em 2018, os
eventos contaram com a participação
de 700 associados e filhos de
associados, e de 1.500 associadas
esposas e filhas de associados. Foi
realizada, também, mais uma etapa
do Programa Mulher Atual, em parceria
com o Senar. A Coamo promoveu
durante o ano 2.216 eventos
nas áreas Técnica, Educacional
e Social, com 53.099 participantes.
A cooperativa encerrou
2018 com 28.690 associados,
sendo que 4.482 participaram de
palestras sobre cooperativismo.
A participação dos associados
nas atividades da cooperativa
contribui para o desenvolvimento
do cooperativismo e proporciona
à Coamo atingir bons
resultados. Durante o ano, a Coamo
devolveu capital social no
valor de R$ 10,17 milhões para
os associados que completaram
mais de 65 anos de idade.
Funcionários comprometidos
Foram realizados 1.856 treinamentos de capacitação
de funcionários, incluindo eventos internos
e externos, com 27.166 participantes. Além de
treinamentos EAD (Ensino a distância) com 3.610
participantes. Grande parte destes eventos contaram
com o apoio do Sescoop/PR.
O Programa Jovem Aprendiz forma adolescentes
de 14 a 16 anos na área Administrativa, e de
18 a 21 anos, em Eletromecânica e Mecânica Industrial.
Eles têm a possibilidade de seguir carreira na
Coamo e em 2018, dos 377 participantes, muitos foram
efetivados. A Coamo encerrou 2018 com 7.838
funcionários efetivos, dos quais 9,4% foram promovidos,
e contratou uma média mensal de 1.456 colaboradores
temporários e terceirizados.
O Programa Tempo de Casa valoriza e reconhece
os funcionários da Coamo, que completam
10, 20, 30 e 40 anos de serviços prestados à cooperativa.
Em 2018, foram homenageados 366 funcionários,
sendo: 226 com 10 anos; 75 com 20 anos; 61
com 30 anos e 04 com 40 anos. Ao todo são 2.024
funcionários com mais de dez anos de Coamo.
Programa Tempo de Casa valoriza e reconhece os funcionários da Coamo
Janeiro/Fevereiro/2019 REVISTA 31