KIM Utfodring mjölkkor - Svensk Mjölk
KIM Utfodring mjölkkor - Svensk Mjölk
KIM Utfodring mjölkkor - Svensk Mjölk
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Foderbordsvärdering<br />
För högmjölkarna har foderresterna en central roll i utfodringen för att åstadkomma<br />
maximal foderkonsumtion. Om utfodringen innebär fri tillgång på foder<br />
kan man efter amerikanskt mönster snabbt upptäcka utfodringsproblem genom<br />
att genomföra en s.k. foderbordsvärdering. Detta innebär att man sätter en poäng<br />
för hur mycket foderrester som finns kvar ca en timme före nästa utfodring.<br />
Detta gäller vid utfodring minst en gång per dag. Denna typ av uppföljning av<br />
utfodringen kan vara lämplig att använda sig av vid s.k. ”En-dags-utfodringskontroll”.<br />
Foderbordspoäng<br />
0 = inget foder kvar<br />
1 = mindre än 5% foder kvar<br />
2 = ett tunt lager foder kvar, 5 – 10%<br />
Tidig laktation<br />
3 = ett lager av 5 – 7,5 cm foderrester kvar motsvarande ca 25% av utfodrat<br />
4 = över 7,5 cm skikt av foderrester kvar, motsvarande ungefär 50% av<br />
utfodrat<br />
5 = allt foder kvar, fodret orört<br />
Poäng 0 – 1 innebär underutfodring, varför maximalt foderintag ej har<br />
uppnåtts hos alla kor. Öka givan 5% eller mer tills att poäng 2 uppnåtts.<br />
Om inte en 5-procentig ökning räcker bör torrsubstanshalten kontrolleras.<br />
I andra hand bör fodergivan ökas.<br />
Poäng 2 är optimalt inom 1/2 till 1 timme före nästa utfodring.<br />
Poäng 3 innebär överutfodring. Sänk givan med 5%. Kontrollera<br />
torrsubstanshalten och/eller foderstaten för att hitta orsaken, vilken<br />
även kan vara bristande foderhygien eller felaktig fodermix.<br />
Poäng 4 – 5 indikerar stora utfodringsproblem. Sunt bondförnuft ska<br />
användas vid enstaka observationer, t.ex. extrem väderlek. Vid omgruppering,<br />
slakt och sinläggning av kor reduceras gruppstorleken och foderåtgången<br />
från en dag till en annan.<br />
31