O diskriminaciji: priročnik za novinarke in novinarje - Mirovni inštitut
O diskriminaciji: priročnik za novinarke in novinarje - Mirovni inštitut
O diskriminaciji: priročnik za novinarke in novinarje - Mirovni inštitut
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
O <strong>diskrim<strong>in</strong>aciji</strong> Priročnik <strong>za</strong> <strong>nov<strong>in</strong>arke</strong> <strong>in</strong> nov<strong>in</strong>arje 17 Kaj je diskrim<strong>in</strong>acijaPrimeri posredne diskrim<strong>in</strong>acije so pogosti tudi pri <strong>za</strong>poslovanju. Zahtevapo odličnem znanju slovenskega jezika kot pogoju <strong>za</strong> <strong>za</strong>poslitev jeposredno diskrim<strong>in</strong>atorna, če odlično poznavanje slovenskega jezika nepredstavlja odločilne poklicne <strong>za</strong>hteve, saj so iskalci <strong>za</strong>poslitve, ki slovenskegajezika ne obvladajo popolnoma – na primer tujci <strong>in</strong> pripadnikietničnih ali jezikovnih manjš<strong>in</strong> –, s tem postavljeni v manj ugoden položaj.Takšen pogoj je sprejemljiv le <strong>za</strong> poklice ali <strong>za</strong>poslitve, kjer je tekočeznanje slovenšč<strong>in</strong>e odločilna, ključna poklicna <strong>za</strong>hteva (na primerradijski napovedovalec), <strong>in</strong> v skladu z načelom prepovedi diskrim<strong>in</strong>acijene pomeni posredne diskrim<strong>in</strong>acije.INSTITUCIONALNA DISKRIMINACIJALeta 2005 je bil v Sloveniji sprejet Zakon o registraciji istospolnih partnerskih skupnosti.Zakon vzpostavlja razliko na osnovi spolne usmerjenosti med raznospolnimi<strong>in</strong> istospolnimi pari. Medtem ko se prvi lahko poročijo, se drugi lahko registrirajo.Zakon istospolnim partnerjem <strong>za</strong>gotavlja manj pravic kot raznospolnim partnerjem,hkrati pa so te pravice tudi drugače urejene. Raznospolnima partnerjema se prav<strong>za</strong>pravsploh ni potrebno poročiti, da bi na osnovi svoje zveze uveljavljala pravice,saj <strong>za</strong>kon zunaj<strong>za</strong>konsko skupnost moškega <strong>in</strong> ženske izenačuje z <strong>za</strong>konsko zvezo.Takšna ureditev pa <strong>za</strong> istospolne partnerje ne velja.Institucionalna diskrim<strong>in</strong>acija izhaja iz sistemske ureditve, <strong>za</strong>konskihpredpisov, politik ali praks državnih organov <strong>in</strong> <strong>in</strong>stitucij, <strong>za</strong>to pravilomapri<strong>za</strong>dene večje število ljudi ali celo vse pripadnike neke skup<strong>in</strong>e.Institucionalna diskrim<strong>in</strong>acija predstavlja nasprotje posameznim dejanjemdiskrim<strong>in</strong>acije (imenovanim <strong>in</strong>dividualna diskrim<strong>in</strong>acija), saj potekana sistemski ravni.Poleg Zakona o registraciji istospolnih partnerskih zvez lahko kot primer<strong>in</strong>stitucionalne diskrim<strong>in</strong>acije omenimo tudi pomanjkljive ureditve, kidoločenim družbenim skup<strong>in</strong>am otežkočajo ali celo onemogočajo uveljavljanjepravic. Taka primera sta slaba dostopnost prostorov, dobr<strong>in</strong><strong>in</strong> storitev <strong>za</strong> <strong>in</strong>validne osebe (pomanjkanje dvigal, klanč<strong>in</strong>, napisov v
Change language