Guia del Lider 2017 V6
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4. Permite contestar 3 preguntas claves<br />
Mérito<br />
¿Cuáles son mis alternativas y responsabilidades para desarrollarme dentro <strong>del</strong> Banco?<br />
¿Qué orientación y apoyo puedo esperar de mi jefatura en este proceso?<br />
Desarrollo<br />
¿Qué papel juega el Banco en mi crecimiento profesional?<br />
5. Permite precisar las responsabilidades<br />
$<br />
Persona<br />
Jefatura<br />
BancoEstado<br />
- Responsable de su mérito.<br />
- Conoce y comprende su trayectoria.<br />
- Gestiona el logro de sus objetivos.<br />
- Gestor <strong>del</strong> desempeño.<br />
- Orientador <strong>del</strong> desarrollo y las opciones individuales.<br />
- Impulsor <strong>del</strong> mérito de sus equipos.<br />
- Administrador <strong>del</strong> mo<strong>del</strong>o.<br />
- Responsable <strong>del</strong> registro y control <strong>del</strong> mérito.<br />
- Garante de la transparencia.<br />
6. Posibilita <strong>del</strong>inear trayectorias laborales. A continuación se muestra un ejemplo:<br />
Ejecutivo Negocios 6<br />
Personas Trainee (B-8) meses<br />
Ejecutivo Negocios<br />
Personas D (B-7)<br />
2<br />
años<br />
Ejecutivo Negocios<br />
Personas C (B-6)<br />
2<br />
años<br />
Ejecutivo Negocios<br />
Personas B (B-5)<br />
2<br />
años<br />
Ejecutivo Negocios<br />
Personas A (B-4)<br />
Asistente Atención<br />
Clientes A (B-7)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Secretario<br />
Regional (B-5)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Jefe Plataforma<br />
Personas C (B-4)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Jefe Plataforma<br />
Personas B (B-3)<br />
Asistente Curse<br />
Hipotecario B (B-7)<br />
Cajero B (B-7)<br />
1<br />
año<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
2<br />
años<br />
Asistente Curse<br />
Hipotecario A (B-6)<br />
Asistente<br />
Operacional (B-6)<br />
1<br />
año<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
2<br />
años<br />
Jefe<br />
Administrativo B<br />
(B-4)<br />
Jefe Atención Clientes<br />
y Administrativo A<br />
(B-4)<br />
1<br />
año<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Agente F (B-3)<br />
2 Jefe Atención Clientes<br />
años<br />
y Administrativo (B-3)<br />
2<br />
años<br />
Asistente<br />
Polifuncional B (B-6)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Asistente<br />
Polifuncional A (B-5)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Jefe Atención Clientes<br />
B (B-4)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Implantación de<br />
Proyectos B(E-6)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Implantación de<br />
Proyectos A(E-5)<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Recursos D (E-7)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Recursos C(E-6)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Recursos B(E-5)<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Inversiones B(E-6)<br />
1<br />
año<br />
2<br />
años<br />
Coordinador de<br />
Inversiones A (E-5)<br />
Condicionado a tener experiencia en caja y mesón
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