Artikel af Mie Plotnikof, Pernille Hviid, Preben Melander - Bupl
Artikel af Mie Plotnikof, Pernille Hviid, Preben Melander - Bupl
Artikel af Mie Plotnikof, Pernille Hviid, Preben Melander - Bupl
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
at samarbejde på og forstå hinanden på, de kan skabe mere<br />
indsigt, nye måder at formidle og dokumentere på. Ikke bare<br />
mellem pædagoger og børn, men også mellem pædagogfaglige<br />
kolleger, forældre, ledere og videre ind i forvaltningen.<br />
Laboratorieprocesserne udmøntes i fl ere former og med<br />
skiftende deltagere undervejs i projektets periode.<br />
I udgangspunktet arbejdes der med tre typer <strong>af</strong> laboratoriekonstellationer,<br />
hvis deltagere er listet op nedenfor.<br />
Men sigtet er løbende at sammenfl ette disse typer, således at<br />
de forskellige aktører, praksisformer og samarbejdsrelationer<br />
mødes og blandes.<br />
Der planlægges bl.a. børn og leder-møder, lege-laboratorier<br />
og erindrings-fremtids-visionsværksteder med vekslende<br />
aktørdeltagelse. Laboratorieprocesser med børn om barnbarn-relationer<br />
og pædagog-børn-relationer. Kvaliteten <strong>af</strong><br />
dialoger mellem børn og voksne kan gøre en forskel i den<br />
dokumenterede planlægning, gennemførsel, og når erfaringer<br />
<strong>af</strong> det pædagogfaglige arbejde skal opsamles.<br />
For at sikre og udvikle kvaliteten er det netop væsentligt at<br />
undersøge samarbejdsrelationer mellem børn og voksne i<br />
dagtilbuddene – og ikke mindst at eksperimentere med nye<br />
dialog- og samspilsformer gennem laboratoriearbejde.<br />
Der er også grund til at undersøge og udvikle samarbejdsprocesserne<br />
omkring børnene og ikke mindst kriterierne<br />
for at vurdere det pædagogiske arbejde, og hvordan den<br />
professionelle pædagogiske praksis organiseres.<br />
Hvis dialogen med børnene skal styrkes og kvaliteten skal<br />
højnes, må dialogerne i andre samarbejdsrelationer forandres<br />
i overensstemmelse med børneperspektivet.<br />
Målet er, at det meningsfulde i et perspektiv også forstås som<br />
meningsbærende i andre pædagogfaglige og organisatoriske<br />
relationer.<br />
Samarbejdsrelationer og dialoger mellem pædagoger, institutionsledere,<br />
forvaltning, politikere og andre interessenter<br />
er også i fokus. Her vil forskningen være orienteret mod det<br />
styringsmæssige udviklingsperspektiv, med fokus på udvikling<br />
<strong>af</strong> nye faglige dialog- og dokumentationsformer, der skaber<br />
kobling mellem fagligt miljø, administration og politiske<br />
interessenter.<br />
PÅ SPORET AF…<br />
Laboratorierne skal gøre os klogere på, hvordan faglige<br />
dialoger og forståelser <strong>af</strong> kvalitet bliver vedkommende for alle<br />
aktører indenfor dagtilbudsområdet. Samtidig skal det undersøges,<br />
hvordan forbindelserne mellem aktørerne kan styrkes<br />
og skabe nye betingelser for tværgående samarbejde om<br />
kvalitet. Et bedre samarbejde om kvalitet kan inddrages i<br />
de forskellige ledelses, styringsmæssige og pædagogiske<br />
praktikker.<br />
Alle aktører har en fælles interesse i at indgå i en proces, hvor<br />
de spores ind på, hvad der optager børn, og hvad de andre<br />
aktører er engageret i, og hvilke perspektiver de har.<br />
De udforsker de betingelser som gør, at de forskellige aktørers<br />
opfattelse <strong>af</strong> kvalitet kan variere og udvider mulighederne for at<br />
få fælles opmærksomhed på dagtilbudsområdet.<br />
Herved er projektet altså et forsøg på at skabe ny viden og<br />
indsigt i området, hvilket betyder, at der er en vis usikkerhed<br />
forbundet med processen, og hverken deltagere eller forskere<br />
kender konklusionen og heller ikke præcist, hvordan de når<br />
hen til denne.<br />
Til gengæld er deltagerne meget involveret i processen, og<br />
forskningsarbejdet foregår grundigt og vurderende, således at<br />
der løbende foretages en granskning <strong>af</strong> processens progression<br />
og handlebetingelser og konsekvenser.<br />
Deltagelse i projektet indebærer således stor involvering og<br />
samarbejde med forskerne. De kommer ud i institutionerne og<br />
i kommunerne og iagttager, deltager og intervenerer i hverdagens<br />
arbejde, forskellige samarbejdssituationer, teammøder,<br />
personalemøder, pædagogiske dage m.m.<br />
Og deltagerne medvirker i laboratorieprocesser, hvor opmærksomheden<br />
fokuseres på forståelser og forhold vedrørende<br />
kvalitet i de faglige dialoger og samarbejdsprocesser mellem<br />
børn, pædagoger, ledere, forældre, forvaltning og politikere.<br />
FAKTA<br />
Forskningsprojektet ledes <strong>af</strong> et tværfagligt forskerteam<br />
med ekspertise indenfor udviklingspsykologi, pædagogiskpsykologi,<br />
læringsteori og ledelsesteori. Teamet består <strong>af</strong><br />
<strong>Mie</strong> <strong>Plotnikof</strong> og <strong>Preben</strong> <strong>Melander</strong>, Center for Virksomhedsudvikling<br />
og Ledelse, CBS, og <strong>Pernille</strong> <strong>Hviid</strong>, Institut<br />
for Psykologi, Københavns Universitet.<br />
Projektet er primært fi nansieret <strong>af</strong> BUPL’s forskningsfond,<br />
men indgår i en større strategisk satsning på forskning om<br />
fremtidens offentlige lederskab fra regeringens side og<br />
forventes <strong>af</strong>sluttet i 2012.<br />
Deltagerne i projektet er børn, ansatte, ledere og forældre<br />
fra fi re institutioner i Frederikssund og Ballerup Kommune<br />
samt ansatte i forvaltningen og politikere fra de to<br />
kommuner – og endelig BUPL Nordsjælland og BUPL<br />
Storkøbenhavn.<br />
Læs mere på http://udviklingslaboratorier-i-dagtilbud.dk/<br />
eller bupl.dk søg på Pædagogiske udviklingslaboratorier<br />
3