Prof. Fischer_Gesundheitskongress_03_11_2009 - Initiative 45plus ...

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Ressourcen Rückbesinnung auf Werte. • Wertschätzung • Handlungsspielraum • Teilhabe und Verantwortung • Sinnhaftigkeit • Entwicklungsmöglichkeit • Soziales Netz • Sicherheit • Partnerschaft • Schlaf • Bewegung • Ernährung / massvoll Alkohol / Rauchverzicht 20 / 36
Erfolgsfaktor Arbeitsfreude Wer gut führt f verlängert Leben. Gesundheitsorientierte Führung - inspiriert und begeistert - schafft Handlungsfreiräume und gesunde Herausforderungen - stärkt Vertrauen und informelle Kommunikation - mindert biologische Stressreaktion - mindert das Risiko von Erschöpfung - Burnout - fördert Engagement - stärkt Zusammenarbeit in und zwischen Teams - steigert die Wettbewerbsfähigkeit 21 / 36
Seite 1 und 2: Das Gehirn und die Arbeit Warum die
Seite 3 und 4: Erwin Sick zum 100. Geburtstag. Sü
Seite 5 und 6: Stress Schädlicher als AIDS. Berau
Seite 7 und 8: Stress und Herzinfarkt So bedeutsam
Seite 9 und 10: Demografische Veränderung Der Klim
Seite 11 und 12: Warum leben Manager länger? l Blut
Seite 13 und 14: Engagement Mit Desinteressierten wi
Seite 15 und 16: Der Preis der Vernunft Was Menschen
Seite 17 und 18: Guter Schlaf Schlechter Schlaf Puls
Seite 19: Gesundheitsförderung Ressourcen st
Seite 23 und 24: Betriebliches Gesundheitsmanagement
Seite 25 und 26: Kennziffern zur Gesundheit. Wer nic
Seite 27 und 28: Potentiale. Auf dem Weg zur Arbeit
Seite 29 und 30: Wirtschaftlichkeit und Nutzen von B
Seite 31 und 32: Notwendige Haltungen. In der Konseq
Seite 33 und 34: Notwendige Partner Gras wächst w n
Seite 35 und 36: Krise als Chance Alternativen zum T
Seite 37: www.miph.de Dank an mehrere Tausend

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