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Förderung von Existenzgründungen in der Landwirtschaft

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<strong>För<strong>der</strong>ung</strong> <strong>von</strong> <strong>Existenzgründungen</strong> <strong>in</strong> <strong>der</strong> <strong>Landwirtschaft</strong> Kurzfassung<br />

Microlend<strong>in</strong>g<br />

Angesichts <strong>der</strong> seit Jahrzehnten hohen Arbeitslosigkeit, entwickelt die öffentliche Hand neue Instrumente.<br />

Neben allgeme<strong>in</strong>en Programmen zur <strong>För<strong>der</strong>ung</strong> <strong>von</strong> <strong>Existenzgründungen</strong> werden seit<br />

ca. dem Jahr 2000 durch abgestimmte Instrumente <strong>der</strong> Beratung, F<strong>in</strong>anzierung und Nach-<br />

Gründungs-Begleitung <strong>in</strong> Form <strong>von</strong> Microlend<strong>in</strong>g auch die beson<strong>der</strong>s schwierigen und für Bankf<strong>in</strong>anzierungen<br />

ungeeigneten <strong>Existenzgründungen</strong> aus <strong>der</strong> Arbeitslosigkeit bzw. Sozialhilfe geför<strong>der</strong>t.<br />

Die dort entwickelten Instrumente s<strong>in</strong>d auf ihre Übertragbarkeit <strong>in</strong> die <strong>Landwirtschaft</strong> zu überprüfen.<br />

Die vermittelten Kreditbeträge liegen i.d.R. unter 25.000 €, so dass die Erfahrungen –<br />

auch <strong>in</strong> <strong>der</strong> Beratung und Nach-Gründungs-Begleitung – sehr nützlich se<strong>in</strong> können.<br />

6.4 Zugang zu Information<br />

E<strong>in</strong>e Hofübergabe ist ke<strong>in</strong>e Alltäglichkeit. Die Situation <strong>der</strong> Suche und Betriebsübernahme ist für<br />

die Suchenden neu; neu ist aber auch die Situation für die Abgebenden. Die Hofübergabe ist für<br />

beide Seiten e<strong>in</strong>e Entscheidung <strong>von</strong> beson<strong>der</strong>er Tragweite. Die Übergabe sollte daher <strong>in</strong> e<strong>in</strong>er Form<br />

stattf<strong>in</strong>den, bei <strong>der</strong> beide Seiten das Gefühl haben, richtig entschieden zu haben. Dazu ist es notwendig,<br />

kompetent zwischen verschiedenen Alternativen entscheiden zu können. Dies setzt voraus,<br />

dass Informationen über Alternativen vorhanden s<strong>in</strong>d.<br />

6.4.1 Handlungsbedarf und Vorschläge<br />

Ausbildung<br />

Die bisherige Fachschul- und Hochschulausbildung berücksichtigt die vielfältigen Aspekte <strong>von</strong><br />

<strong>Existenzgründungen</strong> zu wenig. Hier s<strong>in</strong>d entsprechende Curricula zu entwickeln. Dies betrifft <strong>in</strong>sbeson<strong>der</strong>e<br />

betriebswirtschaftliche und rechtliche Fragestellungen sowie Fachfragen <strong>in</strong> Bezug auf<br />

Hofübergaben. Detailkenntnisse zu unterschiedlichen Rechtsformen s<strong>in</strong>d nicht erfor<strong>der</strong>lich, aber<br />

Gesichtspunkte zur Beurteilung <strong>von</strong> Rechtsformen und Vertragsgestaltungen müssen erarbeitet<br />

werden.<br />

Notwendig ist auch die Schulung <strong>in</strong> Betriebsführung und Management, die Vorbereitung auf die<br />

Tätigkeit als Selbstständiger („nicht nur Deckungsbeitragsrechnung son<strong>der</strong>n auch Liquiditätsplanung“).<br />

Fortbildung<br />

Derzeit entwickelt sich e<strong>in</strong> Angebot an Fortbildungssem<strong>in</strong>aren für Abgebende und Suchende. Unterstützend<br />

können hier Veranstaltungen <strong>von</strong> öffentlichen Trägern se<strong>in</strong> (Tagungen, Podiumsdiskussionen),<br />

die <strong>der</strong> Information und Fortbildung <strong>von</strong> Multiplikatoren dienen.<br />

Ähnlich wie beim bundesweiten Pilotprojekt zum Generationswechsel <strong>in</strong> Agrarbetrieben „Betriebsleiterqualifikation<br />

und Generationenwechsel <strong>in</strong> <strong>der</strong> <strong>Landwirtschaft</strong>“ (LAND BRANDENBURG 2005),<br />

welches sich vor allem an die Führungsebene <strong>von</strong> landwirtschaftlichen Unternehmen wendet (angestellte<br />

Mitarbeiter), könnte e<strong>in</strong> ähnliche Pilotprojekt auch für selbstständige Betriebsleiter (Existenzgrün<strong>der</strong>)<br />

<strong>in</strong>s Leben gerufen werden.<br />

Informationsmaterial / Broschüren<br />

Dr<strong>in</strong>gend notwendig ist die Bereitstellung <strong>von</strong> möglichst e<strong>in</strong>fach zugänglichem Informationsmaterial<br />

für Menschen, die an e<strong>in</strong>er Existenzgründung <strong>in</strong>teressiert s<strong>in</strong>d. Denn Informationen über rechtliche<br />

und f<strong>in</strong>anzielle Grundlagen und Modelle s<strong>in</strong>d <strong>der</strong>zeit nur sehr verstreut zugänglich.<br />

Notwendig ist die Erstellung e<strong>in</strong>es Leitfadens für Abgebende und Existenzgrün<strong>der</strong>, <strong>in</strong> dem geeignete<br />

Rechts- und Organisationsformen, F<strong>in</strong>anzierung, <strong>För<strong>der</strong>ung</strong>, Vertragsgestaltung etc. anschaulich<br />

anhand konkreter Beispiele dargestellt werden. Das können Broschüren se<strong>in</strong>, die Multiplikatoren<br />

bei Bedarf verteilen können. Das kann aber auch die je<strong>der</strong>zeit nutzbare und aktualisierbare<br />

Information im Rahmen e<strong>in</strong>es Internetportals se<strong>in</strong>.<br />

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