SERVICE Im - B4B MITTELHESSEN

IHK Gießen–Friedberg 

Die Unternehmer-Mitmachorganisation 

11 | 2011 

www.giessen-friedberg.ihk.de 

WIRTSCHAFTSMAGAZIN 

„E“ wie Elektro. „E“ wie Energie. 

Fazit zur Expo Real 

Lob von Wirtschaftsminister 

Posch für den starken Auftritt 

Wichtige Treiber des wirtschaftlichen Wachstums 

Bewerbung „online“ 

Bosch Thermotechnik GmbH 

begegnet Fachkräftemangel 

Familienbetrieb feiert 

Autohaus Michel 

vor 50 Jahren gegründet

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businesskunden 

Freude am Fahren

Mirco Schmidt, Geschäftsführender 

Gesellschafter der WSE Energiedienstleistungen 

GmbH in Bad Nauheim 


Foto: privat 

Mirco ScHMidt 

Die weltweiten Kohlendioxid-Emissionen 

sind 2010 nach einer aktuellen 

BP-Studie mit über 33 Milliarden 

Tonnen auf einen neuen Rekordwert gestiegen. 

Getrieben vom Wachstum der Weltwirtschaft, 

lag der Ausstoß von klimaschädlichem 

CO2 um 46 Prozent über dem Wert von 

1990 und damit so hoch wie noch nie. Steigende 

Investitionen in regenerative Energieprojekte 

stellen eine Möglichkeit dar, diesem 

Trend entgegenzuwirken. Im vergangenen 

Jahr steigerte die regenerative Branche das 

globale Marktvolumen auf rund 140 Milliarden 

Euro (2009: 125 Milliarden Euro). 

Mit steigenden Strompreisen und sinkenden 

Preisen für Photovoltaik-Anlagen 

kommt die Marktparität für Erneuerbare 

Energien in Deutschland näher, die Eigennutzung 

des erzeugten Sonnenstroms wird 

immer interessanter und ermöglicht vielen 

Hauseigentümern, Verantwortung zu übernehmen. 

Die künftige Energiepolitik, insbesondere 

die Förderung und Weiterentwicklung 

kostengünstiger Stromspeicher, sind 

wichtige Grundlagen für die weitere Dezentralisierung 

der Energieerzeugung. Ein for- 

EDITORIAL 

Die Energiewende - 

eine Herausforderung 

cierter Ausbau der Erneuerbaren kann aber 

nur gelingen, wenn das Erneuerbare-Energien-Gesetz 

(EEG) eine vernünftige wirtschaftliche 

Realisierung von Projekten 

ermöglicht. Außerdem müssen Leistungsfähigkeit 

und Intelligenz der Stromnetzinfrastruktur 

zügig auf den Ausbau der Erneuerbaren 

abgestimmt werden. Nicht zu vernachlässigen 

sind Maßnahmen zur 

Stromeinsparung. Alleine dadurch ließen 

sich innerhalb der nächsten zehn Jahre einige 

Kraftwerke abschalten. Realität ist aber, 

dass Deutschland von seinem Ziel, den Verbrauch 

bis 2020 um 20 Prozent zu senken, 

weit entfernt ist. 

20 Jahre hat es gedauert, den Anteil der 

Erneuerbaren an der Stromversorgung von 

vier auf heute 20 Prozent zu steigern. Das 

politische Ziel sieht jetzt vor, diesen Anteil 

in nur neun Jahren auf (mindestens) 35 Prozent 

zu erhöhen – eine echte Herausforderung 

für die Branche. Aber eine, die sie sehr 

gerne annimmt. 

WIRTSCHAFTSMAGAZIN · 11/2011 3

Foto: pm 

INHALT 

Ministerpräsident Volker Bouffier gratulierte bei einem Festakt anlässlich 

des 50jährigen Bestehens des Gießener Autohauses Michel und 

dankte den beiden Geschäftsführerinnen für ihren unternehmerischen 

Einsatz. Seite 42 

LEBENSART 

AUS DER REGION 

„Pilotin gesucht" oder „DJ gesucht“ heißt es 

auf der Startseite des Karriere-Portals von 

Schunk. Wer wissen möchte, welcher 

Traumberuf sich dahinter versteckt, findet 

mit einem Klick Infos zu den Ausbildungsberufen, 

die das Unternehmen bietet. 

Seite 46 

Foto: I. Jakob 

IHK-SERVICE 

Foto: Czernek 

IHK-Präsident Dr. Wolfgang 

Maaß (links) und IHK-Hauptgeschäftsführer 

Dr. Matthias 

Leder berichten über die aktuelle, 

von Unsicherheit geprägte, 

Stimmung in der regionalen 

Wirtschaft. Seite 28 

Switchfoot, eine mehrfach mit Gold und Platin ausgezeichnete Rockband 

aus den USA, kommen am 17. November in die Hessenhallen. Bis 

zum Jahresende reiht sich in der Gießener Veranstaltungslokalität ein 

Highlight an das andere. Seite 56 

Foto: P. Zielinski 

WIRTSCHAFT UND POLITIK 

14 Europäische Normung 

Ein Schritt zu mehr Wettbewerbsfähigkeit 

16 Eine Messe wie Speed-Dating 

Mittelhessen zieht Bilanz zur Expo Real 

18 Berufsorientierung 

Heimische Betriebe laden Lehrkräfte ein 

21 Social Media Themenabend 

Wirtschaftsjunioren Gießen-Vogelsberg 

informieren zu sozialen Medien 

IHK-SERVICE 

22 Regionaler Fachkräftemangel 

Wie Unternehmen darauf reagieren können am Beispiel von Bosch 

Thermotechnik GmbH 

24 Wachstumsmarkt Indien 

Rechtliche und steuerliche Rahmenbedingungen kennen lernen 

27 Regionales Zukunftsmanagement 

Kongress zu kommunalen Kooperationen 

28 Atem holen oder Abschwung? 

Ergebnisse der IHK-Konjunkturumfrage 

30 Paperworld 2012 

Geförderte Standflächen noch verfügbar 

31 Nicht auf Kosten der Wirtschaft 

IHK-Resolution zum Geldwäschegesetz 

32 Erste Lotsen auf Kurs 

Neue Serie: Fach- und Führungskräfte willkommen 

34 Veranstaltungskalender 

36 Jubiläen 

40 BID-Bundeskongress 

IHK und DIHK laden nach Gießen ein 

40 Veränderungen im Handelsregister 

4 WIRTSCHAFTSMAGAZIN · 11/2011 

www.giessen-friedberg.ihk.de

NACHRICHTEN AUS DER REGION 

42 50 Jahre Bekenntnis zum Familienbetrieb 

44 Für den Breitband-Ausbau 

45 OVAG investiert ins LIZ 

46 Schunk geht neue Wege bei der Mitarbeitersuche 

48 Bei Weise kann es fließen – dank neuem Kombi-Programm 

49 Familientag bei STI 

54 Notizen aus der Region 

LEBENSART 

56 In den Hessenhallen jagt ein Highlight das andere 

Gewinnen Sie Karten für Cinderella! 

57 Das Unvorstellbare sichtbar machen 

Neujahrs-Varieté der OVAG 

60 Schön hier! 

Vollversammlungsmitglieder empfehlen kulinarische Genusstempel. 

Diesmal: Jens Karger 

AUFMACHER / TITEL 

6 „E“ wie Elektro. „E“ wie Energie. 

Wichtige Treiber des wirtschaftlichen Wachstums 

Titelbild: ©mapoli-photo - Fotolia.com 



AUFMACHER 

Wie das Zünglein an der Waage 

„E“ wie Elektro. „E“ wie Energie. 

Mit ihren Querschnittstechnologien und Innovationen ist die Elektroindustrie ein wichtiger 

Treiber des wirtschaftlichen Wachstums und ein Sinnbild des energiepolitischen Wandels. 

DR. GABRIELE REINARTZ 

Sie ist die zweitgrößte Industriebranche 

Deutschlands und macht elf Prozent 

der Industrieproduktion und drei Prozent 

des Bruttoinlandsprodukts aus. Ihre 

Innovationskraft beträgt rund zehn Prozent 

des Umsatzes, der sich 2010, nach Aussagen 

des Zentralverbands Elektrotechnik und 

Elektronikindustrie (ZVEI), auf 164 Milliarden 

Euro belief. Doch die Zahlen allein 

geben die Bedeutung der Elektroindustrie 

nicht wieder. Vielmehr bestimmt sie die Produktivität 

und Wettbewerbsfähigkeit anderer 

Industriezweige mit, weil sie Güter herstellt, 

die diese für ihre Produktion einsetzen. 

Das Produktportfolio der Elektroindustrie 

umfasst in erster Linie Investitions- 

güter, aber auch Vorleistungs- und Konsumgüter. 

Die Glühbirne gehört dazu. Was wäre 

die Welt ohne Licht und Strom? Heute, rund 

120 Jahre nach Thomas Alvar Edison, geht 

es zu Ende mit der guten, alten Glühbirne. 

Seit dem 1. September sind die 60-Watt- 

Birnen aus den Regalen verschwunden. Die 

anderen werden folgen. Auf Wiedersehen 

Glühbirne, willkommen Energiesparlampe! 

Die Elektroindustrie 

wächst weiter 

Die Energiesparlampe ist nur eine von 

vielen Neuerungen in Deutschlands Energielandschaft. 

Das verheerende Erdbeben in 

Japan im Frühjahr ließ die 

schwarz-gelbe Regierung 

unter Angela 

Merkel umdenken. Und so wurde aus der 

zunächst beschlossenen AKW-Laufzeitverlängerung 

ein sukzessiver Atomausstieg bis 

2022. Diese „Energiewende“, so ist in den 

Mitteilungen des ZVEI vom Juli 2011 zu 

lesen, berge für die mittelständisch geprägte 

Elektroindustrie viel Potenzial. Denn die 

Errichtung von Windkraftanlagen fernab 

der Verbraucher stellt die Stromnetze vor 

neue Herausforderungen. Lösungen entwikkelt 

die Branche in Form von intelligenten 

Netzen („Smart Grid“). „Wichtig ist, dass die 

Energiewende zügig umgesetzt wird. Wir 

brauchen schnell mehr Intelligenz im Stromnetz 

ebenso wie beim Einsatz und Verbrauch 

immer knapper werdender Ressourcen“, 

wird Dr. Klaus Mittelbach, Vorsitzender der 

ZVEI-Geschäftsführung, zitiert. 

Weiteres Potenzial brachte, man mag 

es kaum glauben, die Wirtschaftskrise. 

Denn der ein oder andere „Krisentrend“ 

wirkte sich positiv auf das langfristige 

Wachstum der Branche aus. Zu diesen 

Trends zählt die Nachfrage nach energieeffizienten 

Produkten oder solchen, 

die beim Energiesparen helfen. So 

wundert‘s nicht, dass die diesjährige 

Internationale Funkausstellung 

einen äußerst zufriedenstellenden 

Auftragseingang 

verzeichnete. Mit 3,7 Milliarden 

Euro übertraf sie den 

Werner, Mirco und Dirk 

Schmidt (v. l.) von der 

WSE GmbH sehen optimistisch 

in die Zukunft: 

„Es sind noch sehr viele 

Dachflächen frei.“ 



Foto: WSE

vorjährigen Rekord um 200 Millionen Euro. 

Auf großes Besucherinteresse stießen die 

Themen Energie- und Wassereffizienz, 

Bedienkomfort, intelligente Hausgerätevernetzung 

sowie Smart Grid. 

Aber auch die zunehmende Automatisierung 

der Wirtschaft, das steigende Ausstattungsniveau 

der Produkte – vor allem in der 

Automobilindustrie zur Verbesserung der 

Sicherheit und des Komforts – oder intelligente, 

satellitenbasierte Verkehrsmanagementsysteme 

erhöhen den Absatz von elektrischen 

und elektronischen Komponenten. 

Der ZVEI rechnet bis 2020 mit einem durchschnittlichen 

Produktionszuwachs von 

sechs Prozent pro Jahr. 

Doch einen Wermutstropfen gibt es: der 

massive Anstieg der Preise für Seltene 

Erden. Er ist in den vergangenen zweieinhalb 

Jahren drastisch angestiegen. Auch 

wenn die Metalle von der Elektroindustrie 

nur in kleinen Mengen eingesetzt werden, 

schlagen solche Preisanstiege spürbar auf 

die Herstellungskosten durch. 

Die Elektroindustrie 

in Hessen 

Laut Statistischem Landesamt gibt es in 

Hessen über 300 Betriebe der Elektroindustrie. 

Davon haben 18 ihren Sitz im Wetteraukreis 

(mit knapp 3 000 Beschäftigten), 19 

in Gießen (mit rund 3 700 Beschäftigten) 

und sieben im Vogelsbergkreis (k. A.). Über 

50 Prozent ihres Umsatzes (2009: 8,4 Milliarden 

Euro) erzielt die hessische Elektroindustrie 

mit der Herstellung von elektrischen 

Ausrüstungen, ansonsten mit Datenverarbeitungsgeräten 

sowie elektronischen und 


optischen Erzeugnissen. Nach Chemie und 

Pharma ist sie der zweitgrößte industrielle 

Arbeitgeber und neben der Chemischen 

Industrie und dem Fahrzeugbau die Branche 

mit den dritthöchsten Aufwendungen für 

Forschung und Entwicklung. Um im Wettbewerb 

bestehen zu können, setzt die hessische 

Elektroindustrie verstärkt auf die Fertigung 

hochwertiger Hightech-Produkte, 

ergänzt um begleitende Serviceleistungen 

wie Wartung, Reparatur, Montage und Beratung. 

Zu den 18 Unternehmen in der Wetterau 

gehört die WSE Energie in Bad Nauheim. 

Gegründet 1993 von Werner Schmidt, hat 

sie sich auf die Netzanbindung dezentraler 

Stromerzeuger spezialisiert. Derzeit beschäftigt 

sie fünf Mitarbeiter. „Seit Fukushima ist 

es leichter geworden, die Menschen von 

einer sauberen Energiegewinnung durch 

Photovoltaikanlagen zu überzeugen“, sagt 

Inhaber Schmidt. Auch Stromkunden zeigen 

sich zunehmend bereiter, zu einem günstigeren 

Anbieter zu wechseln. Die WSE Energie 

ist also eines der Unternehmen, 

die von einem Krisentrend profitieren. 

Um die Energiewende 

weiter zu forcieren, 

sollte die Energiegewinnungdezentralisiert 

werden, so 

Schmidt. Er plädiert 

sogar dafür, die Verantwortung 

an die Nutzer 

abzugeben. Schwierig 

wird es seiner Ansicht nach 

bei der europaweiten Zentralisierung 

und Harmonisierung der 

AUFMACHER 

Netzführung; denn dafür müssen der Kraftwerkseinsatz 

optimiert sowie die Netznutzung 

vereinheitlicht und vereinfacht werden. 

In die Zukunft blickt der Inhaber gelassen. 

Der Wettbewerb beeinträchtigt den 

Erfolg seines Kleinunternehmens nicht. „Es 

sind noch sehr viele Dachflächen frei“, ist 

seine Antwort. Und mit einem Projekt könnte 

die kreative Firma ihrer Konkurrenz 

ohnehin bald voraus sein: „Im Bereich 

Messwesen für Energie haben wir ein linuxbasiertes 

Messsystem mit Webinterface entwickelt. 

Praxiserfahrungen konnten wir 

bereits sammeln. 2012 soll das System auf 

den Markt kommen.“ 

Friedberger Transformatoren 

weltweit gefragt 

Gleich neben Bad Nauheim liegt Friedberg, 

der Sitz von Taunus Transformatoren. 

Zwölf Mitarbeiter fertigen dort hochwertige 

Transformatoren, die weltweit ausgeliefert 

werden. Auch ein 

kleiner Flugplatz am Polarkreis 

hat einen Taunus 

Transformator. „Wir stellen 

serienmäßig unter 

anderem wasserdichte 

Transformatoren zum 

Betrieb von Unterwasserscheinwerfern 

her, 

wie sie in Schwimm- � 

Foto: Taunus Transformatoren 

Foto: © mapoli-photo - Fotolia.com 

Sogar am Polarkreis im Einsatz: 

Die in Friedberg gefertigten Transformatoren der 

Taunus Transformatoren GmbH. 


AUFMACHER 

bädern und Pools eingesetzt werden“, erklärt 

Geschäftsführer Michael Schmelz. „Die Einzelstücke 

dagegen fertigen wir nach Anforderungen 

unserer Kunden, in der Regel sind 

das Industriebetriebe.“ 

Potenzial sieht Schmelz zum einen in 

kurzen Lieferzeiten, die schnell zu neuen 

Kunden führen, zum anderen in der 

Erschließung weiterer Auslandsmärkte, 

allen voran der Nahe Osten. „Hier hat ‚Made 

in Germany‘ noch immer einen guten Ruf“, 

weiß er. 

Mittel für Forschung und Entwicklung 

sieht das Budget nicht vor, denn die Technik 

der Transformatoren-Herstellung ist schon 

seit vielen Jahren ausgereift. Trotzdem werden 

alle Kundenwünsche umgesetzt. „Wir 

stellen uns jeglicher Herausforderung. Mit 

jeder kundenspezifischen Anforderung 

wächst unser Know-how.“ Angst vor der 

asiatischen Konkurrenz hat Schmelz keine. 

„Häufig findet man auf dem Markt Transformatoren 

aus Fernost, die viel zu klein 

dimensioniert sind. Deutlich billiger sind 

sie, aber permanent überfordert und arbeiten 

entsprechend ineffizient.“ 

Schon gewusst? 

Die Elektroindustrie ... 

� umfasst rund 4 000 Unternehmen mit 

durchschnittlich 200 Mitarbeitern. 

� hat ein Exportvolumen von 151 Milliarden 

Euro, das entspricht einem Siebtel 

aller deutschen Ausfuhren. 

� setzt 76 Prozent des Umsatzes mit 

Invesitionsgütern, 13 Prozent mit 

Bauelementen und 11 Prozent mit 

Gebrauchsgütern um. 

� wendete 2010 12 Milliarden Euro 

für Forschung und Entwicklung auf. 

(Quelle: Zentralverband Elektrotechnikund 

Elektronikindustrie e.V. (ZVEI), 

die Zahlen beziehen sich auf Ende 2010) 

Einzigartig sicher 

Rund um die Sicherheit dreht sich alles 

beim Friedberger Sicherheits-Systemhaus 

Safetec. Gegründet 1933 als Schreinerei, ist es 

heute ein Fachbetrieb für die Sicherung von 

Gebäuden. „Wir schützen unsere Kunden vor 

intelligenten und brachialen Einbruchs- und 

Bedrohungsmethoden“, erklärt Inhaber Friedrich 

Wilhelm Durchdewald. Safetecs Angebot 

umfasst neben Sicherheitsfenstern und 

-türen, Wertschutzschränken oder Beschuss 

hemmenden Verglasungen auch elektronische 

Produkte, darunter Einbruchmelde- und 

Videotechniken, Schließsysteme und Zutrittskontrollanlagen. 

Die Wartung und Instandhaltung 

elektronischer Systeme runden die 

Palette ab. 

„Unsere Firma hat einen guten Ruf in der 

Region und bei Versicherern. Das hängt 

sicherlich damit zusammen, dass wir alle 

mechanischen und elektronischen Arbeiten 

ausschließlich durch eigene, langjährige 

und erfahrene Fachkräfte durchführen lassen. 

Sensible Aufträge vergeben wir aus 

Sicherheitsgründen nicht an Dritte“, so 

Durchdewald. 

Um im stark umkämpften Markt bestehen 

zu können, optimiert Safetec konsequent 

seine Qualitäts- und Kundenorientierung. 

So ist die Firma DIN-geprüft nach 

QM-System DIN EN ISO 9001/2008 im 

Bereich Projektierung, Errichtung und 

Instandhaltung von Anlagen der elektroni- 

Sicher ist sicher: Die Friedberger Firma 

Safetec bietet ihren Kunden unter anderem 

Tresore sowie vieles weitere zum Einbruchs- 

und Bedrohungsschutz an. 

schen und mechanischen Sicherheits- und 

Schließtechnik. Des weiteren steht sie bei 

bestehenden Wartungen ihren Kunden 24 

Stunden zur Verfügung. „Ein vergleichbares 

Unternehmen existiert nach unserer Kenntnis 

selbst im Rhein-Main-Gebiet nicht“, sagt 

der Inhaber stolz. 

Nachhaltig 

das Klima schützen 

Ebenfalls im Energiebereich tätig sind 

die Gießener Stadtwerke (SWG). „Auch 

wenn wir den meisten Umsatz mit Strom 

und Gas machen, wird die Idee einer dezentral 

und energieeffizient erzeugten Fernwärme 

aus erneuerbaren Quellen für uns 

immer wichtiger“, sagt Unternehmenssprecherin 

Ina Weller. Wie Werner Schmidt von 

der WSE Energie misst auch sie der dezentralen 

Energieversorgung eine wichtige 

Bedeutung bei. „Als Unterzeichner der 

‚Charta für den Klimaschutz‘ des Landes 

Hessen haben wir uns freiwillig zu einer 

spürbaren Reduktion 

klimaschädlicher 

Treibhausgase 

verpflichtet. 

Der Ökostrom 

für Privat- 



Foto: Safetec

kunden ist bereits seit 2010 atomkraftfrei. 

Bis 2020 wollen wir weitere 25 Prozent 

unserer Haushaltsmenge aus erneuerbaren 

Energien produzieren“, so Weller. Sie hofft, 

dass durch die Energiewende die Energieerzeugung 

wieder regionalisiert und die 

Macht der im Markt noch immer operierenden 

Oligopole gebrochen wird. „Wir haben 

am Beispiel der Bundesnetzagentur oder 

der Förderpolitik in Sachen Kraft-Wärme- 

Kopplung und Photovoltaik gesehen, dass 

Veränderungen oft wenig nachhaltig erfolgen. 

Für die Planung eines Stromnetzes 

stellt das ein Risiko dar.“ 

Chancen für ihr Unternehmen sieht die 

Sprecherin durch Beratungsleistungen für 

Privatkunden, Ausbau des Geschäftsfeldes 

Energiedienstleistungen und Entwicklung 

technischer Innovationen. Hier sind die 

SWG eine Forschungskooperation mit der 

Technischen Hochschule Mittelhessen und 

der Universität Gießen zum Thema Biogastechnologie 

eingegangen. 

Thomas Wagner, Oliver Kisignacz 

und Karolin Feuster vom Team 

der Energiedienstleistungen 

(En5) der SWG. 


Foto: SWG 

Arbeiten in einer 

hochspezialisierten Branche 

Die Busecker BSK Datentechnik entstand 

1989 aus der BSK Computer, die bereits vier 

Jahre zuvor von Uwe Kühn, Hans Schmidts 

und Gerd Bewersdorf gegründet wurde. Als 

kompetenter Entwicklungspartner für die 

Automobilzulieferindustrie liegt ihr Schwerpunkt 

auf der Entwicklung elektronischer 

Steuergeräte und Komponenten wie Klimaanlagenstreuerungen 

und Bordvernetzungen. 

Eine weitere Kernkompetenz ist die Diagnose 

von Steuergeräten sowohl während der Entwicklung 

als auch im späteren Einsatzfeld. 

„Potenzial sehen wir derzeit in der Erfassung 

und Auswertung von Betriebsdaten mittels 

elektronischer Datenlogger“, sagt 

Geschäftsführer Uwe Kühn. „Einsatzgebiete 

sind Messungen von Umweltdaten, Maschinenzuständen 

oder auch Smart Metering, also 

die Erfassung von Energieflüssen. Die so 

gewonnenen Daten können wir dann auf zentralen 

Servern aufnehmen und die Auswertungen 

aus dem Internet abrufen.“ 

Um im Markt noch erfolgreicher zu sein, 

bietet die BSK Datentechnik ihre Dienste 

auch international an. „Eine Abgrenzung von 

Billiglohnangeboten ist nur über besondere 

Fachkompetenz möglich. Wir suchen daher 

technische Herausforderungen und investieren 

einen hohen Anteil unserer Einkünfte in 

neue Entwicklungen“, erklärt Kühn. Dem 

Fachkräftemangel sieht er entspannt entgegen. 

Die Firma bildet selbst aus. Allerdings 

benötigen auch Hochschulabsolventen eini- 

AUFMACHER 

Uwe Kühn, Geschäftsführer der BSK Datentechnik, gemeinsam mit Umweltstaatssekretär 

Mark Weinmeister (v.l.) bei der Übergabe der „Charta für den Klimaschutz“ in Wiesbaden. 

ge Jahre Einarbeitungszeit, um die anspruchsvollen 

Aufgaben bewältigen zu können. „An 

einer betrieblichen Ausbildung führt kein 

Weg vorbei.“ 

Auch die BSK Datentechnik gehört zu den 

ersten Unternehmen in Hessen, die die Charta 

der 100 Unternehmen für den Klimaschutz 

unterzeichnet haben. 

Außergewöhnliches als 

Herausforderung begreifen 

Foto: BSK 

In Mücke im Vogelsbergkreis hat die Firma 

Liewald & Lauer Elektrotechnik GmbH ihren 

Sitz. Sie konstruiert, baut und installiert 

Steuerungen für Automatisierungsanlagen 

und nimmt diese auch in Betrieb. Neue Fertigungsverfahren, 

schnellere Taktzeiten, präzisere 

Bewegungsabläufe und höchste Qualitätsansprüche 

machen solche intelligenten 

Lösungen notwendig. Darüber hinaus plant 

und fertigt das Unternehmen auch Haus- und 

Umwelttechniken nach Kundenvorgaben. 

Die ursprünglich 1975 gegründete und 

überregional tätige Firma ist bestrebt, sich 

von ihren Wettbewerbern abzusetzen. „Unsere 

Mitarbeiter sind alle qualifiziert“, sagt 

Inhaber Herbert Lauer. „Wir stehen für gute 

Qualität, kunden- und vorschriftenkonforme 

Ausführungen sowie absolute Termintreue.“ 

Dies ist in einer Zeit, in der ein rauer Wind 

von allen Seiten bläst, umso wichtiger. 

Auch dem Fachkräftemangel blickt Lauer 

mit Sorgen entgegen. „Wir versuchen dieses 

Problem zu umschiffen, indem wir selber ausbilden 

und Mitarbeiter fördern“, verrät er. 

„Allerdings schließt der Preiskampf in � 


AUFMACHER 

einigen Bereichen manche Auftragsarbeiten 

durch qualifizierte Fachkräfte fast aus.“ Trotzdem 

gilt auch hier: Die Zufriedenheit der Kunden 

ist oberstes Gebot der Liewald & Lauer 

Elektrotechnik GmbH. 

Die Elektroindustrie – hoher Innovationswettbewerb, 

stimulierte Nachfrage, stetes 

Wachstum. Manch andere Branche würde 

sich ein solches Szenario wünschen. Doch 

dass sie bestimmt ist durch einen sehr dynamischen 

technischen Fortschritt mit kurzen 

Produktlebenszyklen, sollte in diesem Beitrag 

Wo steht LED in der Beleuchtung heute… 

Seit Jahren schon ist es für die 

Kommunen ein Thema, die 

Straßenbeleuchtung zu erneuern. 

Denn sie ist oftmals veraltet und 

verbraucht mehr Energie als nötig. 

Rechtliche Vorgaben (Ökodesign- 

Richtlinie 2009/125/EG) fordern 

zudem zum Handeln auf. So sind 

beispielsweise einige Leuchtmittel 

ab 2015 nicht mehr am Markt verfügbar. 

Obwohl das Damokles-Schwert 

der zwangsweisen Umrüstung 

wegen des Glühlampenverbotes 

über den Köpfen von Städten 

und Gemeinden schwebt, sind 

viele noch zögerlich. Ist denn 

die LED-Technologie in der 

Straßenbeleuchtung bereits den 

Kinderschuhen entwachsen? 

Kai Uwe Epp: Gute LED-Leuchten 

sind heute technisch viel besser 

als herkömmliche Natrium- oder gar 

Quecksilberdampf-Leuchten. Das 

Licht lässt sich effizienter lenken, die 

Ausleuchtung ist gleichmäßiger, 

Lichtverschmutzung und Lichtstromrückgang 

sind geringer und 

die Lebensdauer der Leuchtmittel 

um ein Vielfaches länger. Dadurch 

sind bereits heute LED-Leuchten aus 

technischer Sicht effizienter. Dies 

gilt für alle Anwendungsbereiche – 

nicht unerwähnt bleiben. So unterliegt auch 

diese Branche einem ständigen Preis- und 

Wettbewerbsdruck. Der hohe Innovations- 

Steuerungen für Automatisierungsanlagen 

sind das Hauptaufgabengebiet der Vogelsberger 

Firma Liewald & Lauer. 

… und wo führt der weitere Weg hin? 

Interview mit Kai Uwe Epp, Technischer Vertrieb für LED Beleuchtung bei ECOMAL in Gießen. 

egal ob Parkplätze, Anliegerstraße 

oder die stark befahrene Hauptstraße, 

ja sogar für Industriehallen- und 

Bürobeleuchtung. 

Ist denn die „obere Fahnenstange“ 

in der Entwicklung der 

LED-Technik schon erreicht? 

Wäre es für eine Kommune 

nicht falsch investiertes Geld, 

wenn nächstes Jahr eine 

Leuchte mit verbesserter Technik 

auf den Markt kommt - 

ähnlich wie bei LED-Fernsehern, 

die auch ständig verbessert 

werden? 

Kai Uwe Epp: Würden Sie nicht 

auch heute einen verbrauchsfreundlichen 

PKW mit einem 

Normverbrauch von vier 

Litern auf 100 Kilometern 

kaufen, selbst wenn es in ein 

paar Jahren ein Ein-Liter 

Auto geben soll? 

Gleiches gilt 

auch für die derzeit 

verfügbare 

LED-Beleuchtung, 

welche 

gegenüber 

den modernenHochdruckentladungslampen 

wettbewerb stimuliert zwar die Nachfrage, 

aber er begünstigt auch langfristig ein rückläufiges 

Preisniveau. ■ 

LINKS 

hoch-effizient, langlebig und wartungsarm 

ist. Bei einer Lebensdauer 

der Anlage von zirka 30 Jahren sind 

so leicht Energieeinsparungen von 

über 50 Prozent möglich, was sich 

im Falle eines Austausch von älteren 

Straßenleuchten noch erhöht. Die 

Voraussetzung dazu ist natürlich 

eine modulare Bauweise. Über den 

Lebenszyklus hinweg gesehen, ist 

die LED-Lösung heute immer die 

günstigste Variante. Es ist allerdings 

eine minimal höhere Anfangsinvestition 

zu stemmen, die sich aber 

schnell amortisiert. Die Energieeinsparung 

dagegen ist maximal! 

Stichwort Nachhaltigkeit: Ist 

die Entsorgung, respektive 

das Recycling ausgedienter 

LED-Beleuchtungskörper – 

insbesondere auch der 

elektronischenBauteile – 

von ECOMAL sichergestellt? 

www.wse-energie.de 

www.taunus-transformatoren.de 

www.safetec-net.de 

www.stadtwerke-giessen.de 

www.bsk-germany.com 

www.lle-gmbh.de 

Kai Uwe Epp: Die meisten 

Außenleuchten bestehen zum größten 

Teil – mehr als 80 Prozent – aus 

Aluminium, einem wertvollen Rohstoff, 

der hervorragend recycelt 

werden kann. Treiber und LED-Platinen 

haben eine sehr hohe Lebensdauer 

und können danach einfach 

recycelt werden. Auch das Recycling 

selbst ist attraktiv, denn es sind 

wertvolle Rohstoffe enthalten. 

Wichtig ist, dass die Leuchte einfach 

zu demontieren und die Materialien 

zu trennen sind. 

Unter dem Strich: Ist aus Ihrer 

Sicht jetzt der Zeitpunkt 

gekommen, in die LED-Technologie 

in Bezug auf die Straßenbeleuchtung 

einzusteigen? 

Kai Uwe Epp: Absolut, auch im 

Bereich der Industrie- und Bürobeleuchtung. 

Wenn man sich für das 

richtige Produkt entscheidet - leistungstechnischer 

und visueller Vergleich 

am Tag und in der Nacht -, die 

höhere Anfangsinvestition stemmen 

kann und einen mittel- bis langfristigen 

Plan für den Betrieb hat und 

verfolgt. Bei Neuinvestitionen 

amortisieren sich unsere Leuchten 

schon nach ein bis zwei Jahren. ■ 

www.ecomal.com 

Diplom-Ingenieur (FH) 

Kai Uwe Epp von ECOMAL Sales 

Lighting mit einer LED-Straßenleuchte. 



Foto: pm 

Foto: Liewald & Lauer

In einem Bericht vom August 2011 schätzt 

die Deutsche Energieagentur, dass die 

energetischen Gebäudesanierungen in 

Deutschland um mehr als die Hälfte zurückgegangen 

sind. Wesentliche Gründe dazu 

sollen in fehlenden steuerlichen Anreizen 

und mangelnden Förderprogrammen liegen. 

Helmut König, der sich in seinem Unternehmen 

Königskonzept um die Vermarktung 

von Energieeffizienzmaßnahmen kümmert, 

hält diesen Ansatz grundsätzlich für falsch. 

Eine Verwirklichung aller wirtschaftlichen 

Maßnahmen, die in Deutschland im 

Rahmen von Energieeinsparmaßnahmen 

durchgeführt werden könnten, könnte die 

Menge Energie einsparen, die alle Atomkraftwerke 

zusammen produziert haben. 

Wenn die Energieeffizienzziele in Europa, 

die bei 20 Prozent Einsparung bis 2020 liegen, 

verwirklicht würden, könnte Deutschland 

50 Prozent mehr Energie einsparen, als 

alle Atomkraftwerke Europas zusammen 

produzieren. Wohlgemerkt: dies alles mit 

Maßnahmen, die wirtschaftlich sind. Es 

handelt sich hier also um ein politisch und 

gesellschaftlich sowie wirtschaftlich erstrebenswertes 

Ziel. 

Warum werden aber zu wenige Maßnahmen 

in diesem so wichtigen Zukunftsmarkt 

verwirklicht? Drei Bereiche stechen aus der 

Vielzahl der Argumentationen hervor. 

Glaubwürdigkeit 

Maßnahmen, die zum einen wirtschaftlich 

sind und zum anderen mit Geld und 


steuerlichen Anreizen unterstützt werden, 

sind nicht glaubwürdig. Dazu Helmut König: 

„Stellen Sie sich vor, vor Ihnen auf der Straße 

liegt ein 500 Euro Schein mit einem Zettel 

‚zu verschenken’. Das Verschenken wird 

dadurch gefördert, dass neben dem Schein 

eine Person steht und Sie fragt, ob sie für Sie 

den Schein aufheben darf. Gleichzeitig 

erhalten Sie eine Information, dass das Aufheben 

von 500 Euro Scheinen mit steuerlichen 

Anreizen gefördert wird. Ihr erster 

Gedanke wird sein: Wo ist der Haken?!“ 

Es gibt sehr viele Möglichkeiten im 

Bereich der Energieeinsparung, in denen 

Energie mit null Euro Investition gespart 

werden kann oder sich das eingesetzte Kapital 

schnell wieder amortisiert. Wenn für solche 

Investitionen Fördermittel und steuerliche 

Anreize angeboten werden, kommt die 

bekannte Frage nach dem Haken wieder auf. 

Besonders wirtschaftlich denkende Unternehmen 

kommen an dieser Fragestellung 

nicht vorbei. Wenn wir darüber hinaus von 

politischen oder gesellschaftlich erstrebenswerten 

Zielen hören, sind wir gewohnt, dass 

dies mit Kosten für uns verbunden ist. Im 

Zusammenhang mit Energieeinsparung 

ergeben sich so weitere Abstriche an die 

Glaubwürdigkeit. 

Kooperation 

Energieeinsparung kann in vielen Fällen 

nicht realisiert werden, die fachlich übergreifende 

Kompetenz ist nicht darstellbar. So wie 

ein Bäcker bei einer Lebensmittelberatung 

mehr über Brot als über Fleischwaren spricht, 

spricht ein Heizungsbauer mehr über Heizungen 

als über Fassadendämmung. Noch 

extremer ist es bei Energieeffizienzmaßnahmen 

in Unternehmen. Eine Palette von 

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Mehr Kunden für die Energieeffizienz 

Über die Glaubwürdigkeit von Einsparmaßnahmen. 

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Management innerer Risiken 

Das Vermeiden und Beherrschen von Risiken 

setzt eine optimale Betriebsorganisation 

sowie geeignete Arbeitsabläufe und 

Arbeitsverfahren voraus. Die meisten 

Unternehmen kennen zwar ihre äußeren 

Risiken, wissen aber wenig über die inneren 

Risiken. Diese aktuelle Thematik greift das 

Buch auf und informiert ausführlich über 

das Management innerer Risiken. 

Das informative Buch spricht die Verantwortlichen 

im Betrieb direkt an und gibt 

notwendige Hinweise, um letztlich auch 

das Risiko einer Straftat oder einer Ordnungswidrigkeit 

weitgehend zu vermeiden. 

Praktikable, praxiserprobte Checklisten 

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ISBN 978-3-8007-3326-2, 25,– Euro, 

VDE-Schriftenreihe Band 129 


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Spezialisten kennt jeweils das eigene Gebiet, 

nicht aber den gesamten Überblick. 

Eine gute Lösung bieten Kooperationen, 

in denen Betriebe gemeinsam an Energieeffizienzprojekten 

arbeiten. Kooperationen können 

nach der besten Lösung für den Kunden 

suchen und durch Unternehmen aus der 

Kooperation durchgeführt werden. Die beste 

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Unternehmenscoaching - 

Rentabilität stärken 

Der Masterplan für langfristigen Unternehmenserfolg 

bietet optimalen Unternehmensschutz. 

Junge und unverschuldet 

in Not geratene Unternehmen erhalten 

durch umfassendes Praxiswissen Orientierungshilfen 

zur Selbsthilfe, sich nachhaltig 

im Markt zu behaupten. Der Masterplan ist 

die schlüssige Fortsetzung des Standardwerks 

„Der Existenzgründerzyklus". 

Coaching versus Betriebsblindheit ist 

der Schlüssel, latente und verborgene 

Potenziale zu nutzen. Mit Hilfe von Turn 

Around-Maßnahmen gilt es die Stärken 

des Unternehmens zu stärken, bei 

Geschäftspartnern und Banken das Vertrauen 

zu festigen. Durch organisatorische 

Veränderungen und schlagkräftige Controllingmaßnahmen 

werden Liquiditätsspielräume 

ausgebaut und Vorsorge für 

eine gute Rentabilität geschaffen. ■ 

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Lösung führt zu einem sicheren Gefühl des 

Kunden, einer großen Zufriedenheit bei der 

Wahl der Maßnahme und zu Empfehlungen 

im Hinblick auf die Tätigkeit der Kooperation. 

Zusätzlich bestehen im Bereich der Kapitalbeschaffung 

mit den sich überall entwikkelnden 

Energiegenossenschaften gute Möglichkeiten, 

Kooperationen ins Leben zu rufen. 

Bekanntheit 

Tue Gutes und rede darüber. Dieser Satz 

wird zu wenig beherzigt. Viele Unternehmen 

glauben, dass allein die Tatsache, dass sie in 

der Lage sind Energieeffizienzmaßnahmen 

auszuführen reicht, damit sich Kunden bei 

ihnen melden. Aber Unternehmen und Hausbesitzer 

kennen in der Regel nur allgemeine 

übergreifende Informationen zu diesem 

Thema. Sie wissen darüber hinaus auch 

nicht, welche Architekten, welche Handwerker 

sich mit diesem Themen beschäftigen. 

Wenn wir zum Bäcker gehen, sind wir relativ 

sicher, was wir möchten. Das ist bei einem 

Energieeffizienzunternehmen oder einem 

Projektplaner häufig nicht der Fall. Unternehmen 

müssen permanent daran arbeiten, 

ihr Angebot bekannt zu machen und Vertrauen 

zu den relevanten Kundengruppen 

Hessen zeigt 

elektromobile Kompetenz 

Informations- und Gemeinschaftsstand 

auf internationaler Messe für Elektromobilität. 

Auf der Messe für Elektromobilität eCarTec 

zeigte Hessen im Oktober mit einem 

Informations- und Gemeinschaftsstand die 

besonderen Standortvorteile des Bundeslandes 

für elektromobile Produktion und Anwendung. 

„Die Elektromobilität ist für die Automobilbranche 

eine große Herausforderung“, 

erklärt Alexander Bracht von der Hessen 

Agentur. Von modernen Leichtbaukonzepten 

über elektrische Antriebe und leistungsfähige 

Batterien sowie Brennstoffzellen bis hin zu 

intelligenten Systemen zur Steuerung und 

aufzubauen. Außerdem sollten Mitarbeiter 

Grundlagen im Bereich der Kommunikation 

beherrschen, um Beratungsgespräche gut 

führen zu können. Schließlich sollten Unternehmen 

verinnerlicht haben, dass die beste 

Lösung für den Kunden auch immer die 

beste für das eigene Unternehmen ist – auch, 

wenn es nicht immer direkt in einen Auftrag 

mündet. 

Was darüber hinaus viel zu wenig im 

Focus der Energieeffizienz steht, ist die Möglichkeit 

der Zukunftsplanung. Geringe Energiekosten 

im eigenen Heim oder zusätzliche 

Mittel durch den Verkauf von selbst erzeugtem 

Strom helfen die Rentenlücke zu schließen. 

Da Energie bestimmt nicht billiger wird, 

helfen sie auch, Teuerungsraten auszugleichen. 

Zu wenige Kapitalanbieter arbeiten an 

diesen Themen. All die Riesters, Rürups, 

Bauspar- oder Kapitallebensversicherungen 

sollten viel stärker auf solche Themen ausgerichtet 

sein. Vorsorge fürs Alter durch Investition 

in Energieeinsparung ist erheblich 

stabiler, als auf eine positive Entwicklung im 

Kapital- oder Aktienmarkt zu hoffen. Vorsorge 

ins eigene Unternehmen zur Sicherung 

der langfristigen Wettbewerbsfähigkeit ist 

gleichermaßen von hohem Interesse für die 

europäische Unternehmenskultur. ■ 

zum Informationsaustausch zwischen Fahrzeugen 

und Infrastruktur – für die automobile 

Zukunft ist Expertise aus den unterschiedlichsten 

Branchen erforderlich. Hessen besitzt 

hier eine optimale Unternehmens- und Branchenstruktur, 

die den Standort gerade auch 

für ausländische Firmen besonders attraktiv 

macht. 

Einen beispielhaften Einblick gab der 

Hessenstand auf der eCarTec. Unter dem 

Motto „Strom bewegt – Elektromobilität 

Hessen“ konnten sich die Besucher über die 

Projekte der Wasserstoff- und Brennstoffzellen-Initiative 

Hessen, der Elektromobilitäts-Modellregion 

Rhein-Main, der Fachhochschule 

Frankfurt, des Fraunhofer Instituts 

für Betriebsfestigkeit und Systemzuverlässigkeit 

sowie des Automotive Clusters 

Rhein-Main-Neckar informieren. ■ 



Think Blue. 

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BlueMotion Technology für weniger Verbrauch und 

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WIRTSCHAFTSMAGAZIN · 11/2011 13 

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Foto: CEP 


Reform der Europäischen Normung 

Ein Schritt hin zu mehr 

Wettbewerbsfähigkeit 

DR. JESSICA KOCH 

Die Kommission will mit einer neuen 

Verordnung den Rechtsrahmen zur 

europäischen Normung reformieren. 

Die Entwicklung von Normen soll effizienter 

und transparenter werden – ein Schritt hin 

zu mehr Wettbewerbsfähigkeit. 

Als europäische Normung versteht man 

die Festlegung technischer oder qualitätsbe- 

Dr. Jessica Koch vom Centrum 

für Europäische Politik 

(CEP) in Freiburg. 

zogener Spezifikationen durch anerkannte 

Normungsorganisationen. Normen sind auf 

Waren oder Produktionsverfahren bezogene 

Empfehlungen, die grundsätzlich freiwillig 

zu beachten sind. Europäische Normen 

beseitigen Hemmnisse im Binnenmarkt 

durch unterschiedliche nationale Normen. 

Künftig sollen auf Vorschlag der Kommission 

auch Dienstleistungen in den europäischen 

Rechtsrahmen einbezogen werden. 

In einem jährlichen Arbeitsprogramm will 

die Kommission ihre Normungsvorhaben 

ankündigen, mit deren Ausarbeitung die 

europäischen Normungsorganisationen 

beauftragt werden sollen. Bürokratische 

Entlastung verspricht sich die Kommission 

von einer pauschalierten 

Kernpunkte 

Ziel der Verordnung: Der Rechtsrahmen 

zur europäischen Normung 

wird modernisiert, um die 

Entwicklung von Normen effizienter 

und transparenter zu machen. 

Pro 

1. Europaweite Normen für 

Dienstleistungen erhöhen die 

Effizienz, reduzieren Unsicherheit 

und fördern den Wettbewerb. 

2. Jährliche Arbeitsprogramme, 

die Pauschalierung der finanziellen 

Unterstützung und deren 

Kopplung an die Einhaltung von 

Fristen steigert die Effizienz der 

Normungsverfahren. 

Finanzierung der Normentwicklung. Die 

Koppelung an die Einhaltung von Fristen 

soll Anreize setzen, die Kosten und mithin 

die Dauer eines Normungsverfahrens so 

gering wie möglich zu halten. 

Mit ihren Reformvorschlägen will die 

Kommission der raschen technischen Entwicklung 

Rechnung getragen. Mehr Transparenz 

und Effizienz in den europäischen 

Normungsverfahren wirken sich zugunsten 

der Wettbewerbsfähigkeit europäischer 

Unternehmen aus. n 

ONLINE 

www.cep.eu 

Er erfasst künftig auch Dienstleistungen. 

Betroffene: Mit Normen arbeitende 

Unternehmen, europäische 

und nationale Normungsinstitute. 

3. Die Anerkennung IKT-bezogener 

Spezifikationen erhöht die 

Effizienz der öffentlichen Auftragsvergabe. 

Contra 

Die Formulierung und Durchsetzung 

„gemeinsamer Kooperationsziele“ 

birgt die Gefahr, dass 

Normen für politische Ziele 

instrumentalisiert werden und 

dadurch weniger effizient sind. 



Stiftungstag am 8. Dezember 2011 

Ist der Euro 

noch zu retten? 

Ordnungspolitische Herausforderungen in der Schuldenkrise. 

In der ganztägigen Veranstaltung werden 

sich Praktiker, Wissenschaftler, Finanzexperten 

und Politiker zum Stand und der 

Entwicklung des Euro äußern. Es sollen 

Antworten gegeben werden auf die Fragen: 

Was wird aus dem Euro? Welche Werkzeuge 

bietet die Währungspolitik? Ist die gesamtwirtschaftliche 

Steuerung noch angemessen? 

Sollen Staaten infolge ihrer Schuldenpolitik 

die Insolvenz erklären? Haben Markt 

und Moral versagt? 

Die abschließende Podiumsdiskussion 

mit den Vortragenden und Währungsfachleuten 

erörtert Wege aus der EU-Schuldenkrise. 

Während des Stiftungstages besteht 

die Gelegenheit zum Austausch mit den 

Referenten sowie anderen Teilnehmenden. 

Unter anderem nehmen Dr. Hermann 

Otto Solms, Vizepräsident des Deutschen 

Bundestages, Professor Dr. Bernd Hayo, der 

an der Philipps-Universität Makroökonomie 

und empirische Wirtschaftsforschung lehrt, 

sowie Dipl. Volkswirt Claus Döring, Chefredakteur 

der Börsen-Zeitung, teil. Veranstaltet 

wird der Stiftungstag von der Doris und 

Dr. Michael Hagemann-Stiftung, die Wissenschaft 

und Bildung im Bereich der Ordnungs-/Institutionenökonomik 

an der Forschungsstelle 

Marburg Center of Economics 

– MACIE – der Philipps-Universität Marburg 

an der Lahn fördert. n 

KONTAKT 

E-Mail: info@hagemann-stiftungordnungspolitik.de 

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Termin: 8. Dezember 2011, 9.30–18.15 Uhr 

Ort: Marburg 

Anmeldung ist erforderlich! 

Das Ehepaar Doris und Dr. Michael Hagemann 

veranstaltet am 8. Dezember einen Stiftungstag. 

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Foto: pm 


Expo Real-Bilanz der Mittelhessen 

Eine Messe wie Speed-Dating 

Wirtschaftsminister Posch lobt „professionellen Auftritt“. 

Die Expo Real, europaweit größte 

Messe für Gewerbeimmobilien und 

Investitionen, ist nicht nur ein Ort 

für Geschäftsanbahnung und Netzwerken – 

sie ist auch Nachrichtenbörse und wichtige 

Bühne für die Politik. „Professionell“ präsentiere 

sich die Wirtschaftsregion Mittelhessen 

mit ihrer Wirtschaft den Messebesuchern 

und damit potenziellen Investoren 

aus der ganzen Welt, lobte Hessens Wirtschaftsminister 

Dieter Posch den Gemeinschaftsstand 

der Region Mittelhessen. Dieses 

ÖPP-Projekt (Öffentlich-Private-Partnerschaft) 

wurde bereits zum siebten Mal 

erfolgreich durch den Regionalmanagementverein 

MitteHessen organisiert. Der 

Minister stattete der Region am 5. Oktober 

2011 einen Besuch ab. Zuvor war er Podiumsgast 

beim dritten „Hessen-Dialog mit 

der Immobilienwirtschaft“, bei dem die 

Hessen Agentur Experten aus der Immobilienbranche 

mit Vertretern der Hessischen 

Regionen zusammenbringt. Mittelhessen 

war durch seinen Regionalmanagementverein 

vertreten, dessen Geschäftsführer Dr. 

Matthias Leder unter anderem auf die hohen 

Bauvolumina bei derzeit realisierten Neubauprojekten 

und die vielen Konversionsflächen 

in der Region aufmerksam machte. 

IMAXX wird 

bundesweit tätig 

Neuigkeiten gab es auf der Messe von 

der Gießener IMAXX Gesellschaft für 

Immobilien-Marketing mbH: Zusammen 

mit der WGZ Bank (Westdeutsche Genossenschafts-Zentralbank) 

wurde der Gesellschaftervertrag 

für die IMAXX Düsseldorf 

unterzeichnet. Die IMAXX Düsseldorf ist 

eine überregional tätige Maklergesellschaft, 

die sich auf das Vermakeln gewerblicher 

Immobilien spezialisiert. Jochen Ahl, 

Geschäftsführer der IMAXX Holding, zeigt 

sich erfreut, dass mit dem Standort Düsseldorf 

der Lückenschluss zu den bisherigen 

Standorten Berlin, Hamburg, Frankfurt und 

München gelungen ist. 

Auch die weiteren Standteilnehmer 

berichten von interessanten, teilweise viel 

Gut aufgestellt: 

Alle Teilnehmer am mittel- 

hessischen Gemeinschaftsstand zogen 

ein positives Fazit. 

versprechenden Gesprächen. Dr. Alexander 

Saring und Rainer Velmeden, Geschäftsführer 

des Gießener Unternehmens bauWerk - 

Gesellschaft für Projektberatung und Baumanagement 

mbH, freuten sich über das 

große Interesse an ihrem selbst entwickelten 

Analyse-Programm für Immobilien: 

„Mit diesem Bestands- und Potentialcheck 

können wir gezielt marktorientierte Revitalisierungs- 

oder Sanierungskonzepte für in 

die Jahre gekommene Immobilien anbieten“, 

erläutert Velmeden. Auch beim Leitthema 

der diesjährigen Expo Real, der 

Nachhaltigkeit, ist das Unternehmen laut 

Saring auf der Höhe der Zeit. 

Petra Stuhlmann von der Wirtschaftsförderung 

der Stadt Gießen zieht eine vorsichtig 

optimistische Zwischenbilanz. Viele Anfragen 

habe es aus den Bereichen Einzelhandel 

sowie Senioren- und Studierendenwohnheime 

gegeben. Die Stadt vermarkte auf der 

Messe außerdem gezielt Logistik- und Konversionsflächen, 

die wie das ehemalige US- 

Depot in Gießen-Rödgen großes Entwicklungspotenzial 

besäßen, so Stuhlmann. 



Der Vogelsbergkreis beteiligt sich mitt- 

lerweile zum siebten Mal an dem Gemeinschaftsstand. 

Für Wirtschaftsförderer Hartmut 

Greb ist gerade das Miteinander von 

Unternehmen sowie Kommunen und Landkreisen 

der Region ein großes Plus dieses 

Konzepts: „In diesem Kreis stieß das Projekt 

Porta Vulkania in Alsfeld auf viel Interesse, 

für das derzeit die Förderanträge laufen.“ 

Dabei handele es sich um eine Kombination 

aus einem Selbstvermarkterzentrum für 

regionale Lebensmittel mit einem Science 

Parc zur Entstehungsgeschichte des Menschen. 

Auch einer der beiden Neuzugänge am 

Mittelhessenstand zog ein zufriedenes Zwischenfazit: 

Bei der Gießener Kanzlei Möller 

Theobald Jung Zenger hat man vielfältige 

Kontakte zu Entscheidungsträgern, insbe- 


sondere aus dem Bundesland Hessen, knüpfen 

können. „Wir sind nicht davon ausgegangen, 

hier vor Ort gleich Mandate übertragen 

zu bekommen“, formuliert Dr. Frank 

Laux den Erwartungshorizont. Ziel sei es 

vielmehr gewesen, das breite Spektrum des 

Leistungsangebotes im Immobilienbereich 

einem größeren Kreis Interessierter vorzustellen, 

um mit ihnen ins Gespräch zu kommen, 

ergänzt sein Kollege Karl A. Zenger. 

„Und das hat hervorragend funktioniert“. 

Heiter bis wolkiger 

Immobilien-Himmel 

Mit 1 610 Ausstellern aus 34 Ländern 

bewegt sich die Expo Real in der Größenordnung 

des Vorjahres. „Damit ist die Expo 

Real mit Investments im Immobiliensektor 

Das sagen Mitaussteller über die Bedeutung der Expo Real 

Stimmen der Standpartner 

Faber & Schnepp-Geschäftsführer 

Karl-Heinz 

„Die Expo ist nicht nur ein 

wichtiger Treffpunkt, sondern 

Diese Einschätzung wird 

auch von Jörg Fischer, Inha- 

Redunt: „Es ist eigentlich auch gut für Geschäftsabber der JFP Fischer Gruppe 

genau eingetreten, was wir schlüsse. Im vergangenen mit Sitz in Linden, geteilt: 

uns erhofft hatten. Wir haben 

„Wenn ich alle Gespräche 

neue Kontakte zu Investoren, 

zuhause organisieren würde, 

Projektentwicklern, Kommu- 

bräuchte ich dafür vermutlich 

nen und anderen Bauunter- 

ein halbes Jahr“, sagt er. 

nehmen geknüpft, um mit 

Aber nichts, was nicht besser 

diesen zukünftig weitere Pro- 

werden könnte: „Ich würde 

jekte zu realisieren.“ Wichtig 

mir als kommunaler Dienstlei- 

sei ihnen gewesen, Teil des 

ster natürlich wünschen, dass 

MitteHessen-Netzwerkes zu 

noch mehr Bürgermeister vor 

sein, auch weil Projekte in der Jahr konnten wir einen Auf- Ort sind.“ Die Messepräsenz 

Region ein wichtiges wirttrag über 23 Millionen Euro müsse unbedingt fortgeführt 

schaftliches Standbein des generieren, über so etwas werden, „sonst wird Mittel- 

Unternehmens seien. würden wir uns natürlich hessen abgehängt. Die Kon- 

Gleich mit 17 Mitarbei- auch in diesem Jahr freuen“, kurrenz aus Hessen und vertern 

ist das Niddaer Bauun- skizzierte Lupp-Marketing gleichbaren Regionen in 

ternehmen Adolf Lupp GmbH Chefin Ulla Lupp die Erwar- Deutschland schläft nicht, wie 

zur Expo Real gekommen: tungen im Vorfeld. 

wir hier sehen konnten.“ n 


ein Stabilitätsanker im Umfeld der Schuldenkrise 

mit all den Turbulenzen auf den 

Aktien- und Finanzmärkten“, sagte Eugen 

Egetenmeir, Geschäftsführer der Messe 

München. Blieb die Zahl der Aussteller auf 

der Expo Real konstant, ist am Gemeinschaftsstand 

der Region Mittelhessen die 

Zahl der Aussteller sogar von 17 auf 19 

gestiegen. In dem internationalen Umfeld 

präsentiert sich Mittelhessen mittlerweile 

zum siebten Mal, um die Region in der 

Immobilien-Szene noch bekannter zu 

machen und die konkreten Immobilien- 

Angebote und –Dienstleistungen der Standpartner 

an den Markt zu bringen. n 

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Neues Jahresprogramm der 

mittelhessischen Arbeitskreise SchuleWirtschaft 

Berufsorientierung 

für Lehrkräfte 

Heimische Betriebe laden Lehrkräfte zu Rundgängen 

und Gesprächen ein. 

Das aktuelle Jahresprogramm 

2011/2012 der Arbeitskreise Schule- 

Wirtschaft ist in den mittelhessischen 

Schulen angekommen. Wie in den vergangenen 

Jahren enthält das Programmheft 

über 20 Betriebserkundungen in Betrieben 

der heimischen Wirtschaft vom Einzelhandel 

über die Metall- und Elektrobranche bis 

hin zum Gesundheitswesen. Die Einteilung 

in insgesamt sieben regionale Arbeitskreise 

sorgt dafür, dass die Lehrkräfte Unternehmen 

kennenlernen, die als Ausbildungsbetrieb 

auch für die eigenen Schüler interessant 

sein können. Die Besuche in den Firmen 

bieten im Regelfall 

neben einem 

ausführlichen 

Betriebsrundgang auch die Möglichkeit für 

Fragen an und Gespräche mit Personal- und 

Ausbildungsverantwortlichen. Diese Informationen 

über angebotene Ausbildungsberufe 

und den Bedarf an Azubis, aber auch 

die Anforderungen an die Schülerinnen und 

Schüler können dann von den Pädagoginnen 

und Pädagogen in die Schule mitgenommen 

werden. Die Anmeldung zu den 

Veranstaltungen erfolgt unkompliziert im 

Internet. ■ 

ONLINE 

www.schule-wirtschaft-hessen.de 

Was macht ein Mechatroniker überhaupt und welche Betriebe in der Region bilden diesen 

Beruf aus? Betriebserkundungen sollen die Lehrkräfte darüber informieren. 



Foto: Stefan Bayer/pixelio.de

Erfahrungs- und Wissensaustausch zur Nanotechnologie 

Wachstumsmotor der Zukunft 

Auf der Tagung „Nanotechnologie in Forschung und Anwendung – Ein Update für Entscheider und 

Interessierte“ wurde das Potenzial für Fortschritt und Wirtschaft deutlich. 

Rund 100 Unternehmensvertreter, 

Forscher und Interessierte 

waren am 21. September in Wiesbaden 

zum Erfahrungs- und Wissensaustausch 

zusammen gekommen. 

Forscher aus Industrie 

und Wissenschaft berichteten 

über ihre Projekte und gaben Einblicke 

in die Entwicklungen im 

Nanotech-Bereich. Zudem diskutierten 

sie, wie sich wissenschaftliche 

Forschung in der Nanotechnologie 

verantwortungsvoll in 

Produkte umsetzen lassen, die 

unseren Alltag bereichern und 

Längst ist „googeln“ zu einem festen 

Bestandteil der deutschen Sprache 

geworden, hat doch der Duden das 

Verb bereits 2004 offiziell in seiner 23. 

Auflage aufgenommen. Dass sich hinter 

dem Marktriesen Google mehr versteckt als 

bloße Onlinesuche, zeigt Steffen Erhardt, 

EMEA Product Spezialist der Google 

Deutschland GmbH, im Rahmen der diesjährigen 

Jahresabschlussveranstaltung des 

Marketing-Club Mittelhessen e.V. in der 

Rittal Arena Wetzlar. Gäste und Mitglieder 

des Vereins erfahren an diesem Abend, wie 

sie Google erfolgreich für sich nutzen können, 

um ihre Zielgruppe zu erreichen: Von 

Zahlen und Fakten über die Onlinesuche, 

die Auswirkungen von Online- auf Offline- 

Werbung über AdWords mit all seinen 

Möglichkeiten bis hin zu kostenlosen 


gleichzeitig gesellschaftlich und 

ökologisch Fortschritte ermöglichen. 

Ebenfalls breiten Raum in 

der Diskussion nahm die Frage 

ein, wie Unternehmen der Nanotechnologie 

durch intelligente 

Finanzierungs- und Förderungskonzepte 

zum Innovations- und 

Wirtschaftsmotor des Landes 

werden können. 

„Schon heute ist Hessen ein 

europäischer Spitzenstandort für 

Nanotechnologie, an dem mehr 

als 150 Unternehmen und über 

80 Hochschulgruppen forschen 

Veranstaltungen des Marketing-Club Mittelhessen e.V. 

Einfach gegoogelt 

Google erfolgreich für sich nutzen. 

Search-Tools und wie man sie nutzen kann, 

um mehr über seine Kunden zu erfahren. 

Wer schon immer wissen wollte, wie 

Erfolgsmessung mit Google funktioniert 

und warum Suchwerbung so einen guten 

Ruf hat, hat bei dieser Veranstaltung Gelegenheit 

dazu. ■ 

KONTAKT 

Sylvia Bierwirt 

Clubsekretariat 

Tel.: 06441/3090955 

E-Mail: info@mc-mittelhessen.de 

Internet: www.mc-mittelhessen.de 


und entwickeln“, betonte Steffen 

Saebisch, Staatssekretär im Hessischen 

Ministerium für Wirtschaft, 

Verkehr und Landesentwicklung. 

„Doch nur über die 

wenigsten Fortschritte in der 

Nanotechnologie wird in der 

Breite berichtet, vieles ist nur in 

engsten Fachkreisen bekannt.“ 

Zumindest die produzierenden 

Unternehmen sollten stärker auf 

die Chancen der Nanotechnologien 

aufmerksam gemacht werden 

und sich über neutrale Stellen 

auch zu möglichen Risiken infor- 

Steffen Erhardt, 

EMEA Product Spezialist der Google 

Deutschland GmbH. 

mieren, wie dies beispielsweise 

die Informationsplattform Nano- 

Sicherheit.de ermöglicht. Nur so 

könne es der Nanotechnologie 

gelingen, rasch und nachhaltig in 

voller Breite in die industrielle 

Anwendung zu kommen und ihre 

Potenziale zu verwirklichen. Auf 

die Ergebnisse und Erfolge der 

Nanotechnologie seien Wirtschaft 

und Gesellschaft zunehmend 

technologisch angewiesen, 

um Wettbewerbsfähigkeit und 

Wohlstand zu erhalten. Dies zeigten 

die nationalen Studien und 

der Blick auf die Anstrengungen 

in allen Teilen der Welt, insbesondere 

in den Industrie- und 

Schwellenländern. ■ 

www.hessen-nanotech.de 

Termin: 5. Dezember 2011 

Ort: Rittal Arena Wetzlar, 

Wolfgang-Kühle-Straße 1, 

35576 Wetzlar 

Anmeldeschluss: 30. November 2011 

Gastbeitrag für Nichtmitglieder des 

Marketing-Club Mittelhessen e.V.: 

25,- Euro. 

Der Beitrag kommt einer gemeinnützigen 

Einrichtung zugute. 



BMWi Förderareal zur Christmasworld 2012 

Jetzt bewerben! 

Erfolgs-Chance für junge Deko-Unternehmen. 

Auf der internationalen Leitmesse für 

Dekoration und Festschmuck gibt es 

vom 27. bis 31. Januar 2012 zum 

zweiten Mal ein vom Bundesministerium für 

Wirtschaft und Technologie (BMWi) gefördertes 

Areal für Unternehmensgründer der 

Dekorations-Branche. 

Das Portfolio der Christmasworld umfasst 

Produkte und Trends für alle festlichen 

Anlässe des Jahres. Dies spiegelt sich in den 

Angebotsbereichen Weihnachtsdekoration, 

Jahres- und Saisonschmuck, festliche 

Beleuchtung, Party- und Festartikel, dekorative 

Geschenke, Floristenbedarf, Bänder und 

ANZEIGEN 

Verpackungen, Kerzen und Düfte sowie 

Shop & Display wider. Junge Unternehmen, 

die in diesem Bereich innovative Produkte 

entwickelt haben, können sich noch bis zum 

30. November 2011 für eine Messeteilnahme 

bewerben und die Christmasworld als 

Erfolgssprungbrett nutzen und wichtige 

Kontakte zur Branche knüpfen. 

Zu den Bewerbungsvoraussetzungen 

gehört unter anderem, dass das Unternehmen 

in den letzten zehn Jahren gegründet 

wurde, maximal 50 Mitarbeiter beschäftigt 

und einen Jahresumsatz von zehn Millionen 

Euro nicht überschreiten. ■ 

Anlässlich des 90jährigen 

Jubiläums der 

deutsch-russischen 

Wirtschaftsbeziehungen hat 

Dr. Hartmut Schwesinger im 

September in Berlin eine 

Auszeichnung des russischen 

Ministeriums für wirtschaftliche 

Entwicklung und Handel 

verliehen bekommen. 

Professor Andrey Zverev, 

Leiter des Handels- und 

Wirtschaftsbüros und 

Gesandte der Botschaft 

der Russischen 

Föderation, zeichnete 

den Geschäftsführer 

der Frankfurt- 

Rhein- 

Main 

ONLINE 

Dr. Hartmut Schwesinger erhält Auszeichnung des russischen Wirtschaftsministeriums 

Ausgezeichnet 

GmbH International Marketing 

of the Region für seine 

Bemühungen um die 

deutsch-russischen Wirtschaftsbeziehungen 

aus. 

Bereits im November 

2009 bekam Dr. Hartmut 

Schwesinger gemeinsam mit 

Peter Kania, Geschäftsführer 

der Wirtschaftsförderung 

Frankfurt GmbH, im 

Frankfurter Römer 

vom russischen 

Ministerium für 

wirtschaftliche 

Entwicklung 

und Handel 

einen Orden 

verliehen, 

www.christmasworld.messefrankfurt.com 

der beide für die Verdienste 

um die deutsch-russische 

Zusammenarbeit der letzten 

Jahre auszeichnete. ■ 

Professor Andrey Zverev 

überreicht Dr. Hartmut 

Schwesinger die Auszeichnung 

für seine Bemühungen 

um die deutsch-russischen 

Wirtschaftsbeziehungen. 



Foto: Torsten George

Treffen der WJ Gießen-Vogelsberg 



„Social Media Themen Abend“ 

Im September veranstalteten die Wirtschaftsjunioren Gießen-Vogelsberg 

einen „Social Media Themen Abend“ bei der IHK in Gießen. 

Vorstandsmitglied Nadine Hartmann, 

Agentur media artistic, gab 

zu Beginn mit ihrem Vortrag 

„Social Media im Business-Marketing mit 

Xing, Facebook, twitter und Co.“ eine Einführung 

in das Thema Social Media Marketing. 

Sie erklärte anhand von Praxisbeispielen, 

was man unter Social Media versteht, 

zeigte die Unterschiede zwischen 

Werbung und Social Media auf und erläuterte, 

wie Unternehmen das Werbepotenzial 

der sozialen Netzwerke nutzen können. 

Die Teilnehmer erfuhren, wie man 

eine Social Media Strategie entwickelt und 

welche Punkte besondere Beachtung 

bekommen sollten. Ein „Krisenmanagement“ 

sowie Guidelines für Mitarbeiter 

und auch die rechtlichen Aspekte sollten 

unbedingt bedacht werden. 

Auch auf die Risiken im Social Media 

Marketing ging Hartmann ein. „Viele 

Unternehmen haben Hemmungen sich in 

den Sozialen Medien zu engagieren, weil 

sie sich vor öffentlicher Kritik fürchten“, 

so die Marketingexpertin. „Kritisiert wird 

aber so oder so. Dann doch lieber so, dass 

man es mitbekommt und darauf reagieren 

kann“, so Hartmann weiter. So sollte sich 

ein Unternehmen nicht vor Kritik verschließen, 

sondern sich dieser offen stel- 

KONTAKT 

Wirtschaftsjunioren 

Gießen-Vogelsberg e.V. 

Jochen Ferchland 

Tel.: 0641/7954-1515 

E-Mail: info@wj-giessen-vogelsberg.de 

Internet: www.wj-gi-vb.de 

Nadine Hartmann gibt eine Einführung in das Thema „Social Media Marketing“. 

len, zeitnah reagieren und Verbesserungsvorschläge 

annehmen. Damit hat das 

Unternehmen die Chance, den Kritiker zu 

befriedigen und ihn vielleicht sogar als 

Kunden oder „Multiplikator“ zu gewinnen. 

Im Anschluss an diesen Vortrag stellte 

Pia Schütz, EOL Group, die neue Social 

Media Plattform www.quicker.com vor. 

Quicker ist eine Suchmaschine, mit deren 

Hilfe Internetnutzer nach einem passenden 

Unternehmen in ihrer Nähe suchen und 

sich über dessen Sonderangebote, Öffnungszeiten 

und Preise informieren können. 

„Quicker fasst die Vorteile herkömmlicher 

Netzwerke wie Google, Gelbe Seiten, 

Facebook, Qype, Xing, kaufda und Groupon 

zusammen.“ so Schütz. In Quicker 

haben die User außerdem die Möglichkeit, 

Empfehlungen für Unternehmen oder Produkte 

auszusprechen, diese zu bewerten 

und Kommentare zu hinterlassen. Nach 

den Vorträgen folgte eine Gesprächsrunde, 

Foto: pm 

bevor der Abend mit gemütlichen Netzwerken 

ausklang. n 

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Foto: P. Zielinski 

SERVICE 

Fachkräftemangel und wie unsere Unternehmen darauf reagieren 

Mit vielfältigen Aktionen 

auf sich aufmerksam machen 

Die Bosch thermotechnik GmbH versucht, über Online-tests geeignete Bewerber zu finden. 

Petra a. Zielinski 

Nach der Krise ist vor dem Fachkräftemangel, 

der sich zunehmend 

auch in der Region Mittelhessen 

bemerkbar macht. Zum Glück haben heimische 

Unternehmen längst erkannt: Wer 

jetzt ausbildet, investiert in die Zukunft. 

Doch gerade im technisch-gewerblichen 

Bereich wird es immer schwerer, qualifizierte 

Auszubildende zu finden. Wir stellen 

Ihnen – stellvertretend für alle anderen 

– Unternehmen vor, die dem Fachkräftemangel 

effektiv entgegensteuern. 

Neu: Online-Bewerbungen 

Für das aktuelle Jahr war das Ziel der 

Bosch Thermotechnik GmbH im Werk Lollar, 

alle Ausbildungsplätze zu besetzen: 

Zwei Gießereimechaniker, ein Modellbau- 

er, drei Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik 

und acht Industriemechaniker sollten 

2011 in dem Betrieb eine Ausbildung 

beginnen. „Noch nie war es so schwer, 

geeignete Auszubildende zu finden“, 

erklärt Otto Zimmermann, Ausbildungsmeister 

bei Bosch Thermotechnik. Ab diesem 

Jahr wird im Werk Lollar ein internetgestütztes 

Bewerberauswahlverfahren eingesetzt. 

Nach Erfassung des Profils und 

Eingabe der Zeugnisse wird für die Bewerber 

ein Online-Vortest frei geschaltet, der 

im Zeitraum von zwanzig Minuten am heimischen 

Computer ausgeführt wird. Getestet 

wird unter anderem logisches Denken, 

Reaktionsgeschwindigkeit und räumliches 

Vorstellungsvermögen. Etwa 160 Bewerber 

haben an dieser Prüfung bereits teilgenommen. 

Es folgt ein Onlinetest vor Ort, 

bei dem kognitive Fähigkeiten getestet und 

beruflich relevante Einstellungen abge- 

Sind mit ihrer Ausbildung bei Bosch Thermotechnik 

in Lollar sehr zufrieden: nancy klemm und Benjamin Dussa 

mit ihrem ausbilder Otto Zimmermann beim 

Werksunterricht in der betriebseigenen lehrwerkstatt. 

fragt werden. Die besten Testteilnehmer 

wurden im Anschluss daran zu einem persönlichen 

Gespräch eingeladen. 

Teilnahme an 

Ausbildungsmesse 

Die Bosch Thermotechnik GmbH, die 

mit ihren internationalen Tochtergesellschaften 

ein führender europäischer Hersteller 

von Ressourcen schonenden Heizungsprodukten 

und Warmwasserlösungen 

ist, besetzt die Ausbildungsstellen im 

gewerblich-technischen Bereich überwiegend 

mit Realschülern, aber auch guten 

Hauptschülern und Abiturienten. „Um 

qualifizierte Bewerber zu bekommen, sind 

wir sehr aktiv“, berichtet Gabriele Schreiter. 

„Wir gehen in Schulen, bieten Schülern 

und Studenten Praktika in unserem Unternehmen 

an und haben in diesem Jahr auch 



wieder an der IHK-Ausbildungsmesse in 

Gießen teilgenommen.“ Darüber hinaus 

bestehe eine Kooperation mit der Clemens- 

Brentano-Schule in Lollar sowie eine enge 

Zusammenarbeit mit weiteren Schulen in 

Gießen, Wetzlar, Gladenbach und im Lumdatal. 

Im Rahmen des 125-jährigen Bosch- 

Jubiläums in diesem Jahr hatten Auszubildende 

die Möglichkeit, ein soziales oder 

gemeinnütziges Projekt bis zu einer Woche 

Dauer durchzuführen. Auch der Austausch 

mit anderen Bosch-Werken in Deutschland 

ist Teil der Ausbildung. 

Schnelles Auffassungs- 

vermögen gefragt 

Industriemechaniker ist einer der Ausbildungsberufe 

bei Bosch Thermotechnik 

in Lollar, die Ausbildungszeit beträgt für 

Realschüler drei Jahre. Im Rahmen der 


Ausbildung lernen Industriemechaniker 

Geräteteile und Baugruppen für Maschinen 

und Produktionsanlagen herzustellen, einzurichten 

oder umzubauen. Sie überwachen 

und optimieren Fertigungsprozesse 

und übernehmen Reparatur- und Wartungsaufgaben. 

„Ganz wichtig ist ein 

schnelles Auffassungsvermögen“, betont 

Otto Zimmermann. Darüber verfügt auch 

Nancy Klemm, die im dritten Ausbildungsjahr 

ist. Die Odenhäuserin, deren Vater 

ebenfalls bei Bosch Thermotechnik arbeitet, 

hat schon als Kind gerne geschraubt. 

Nachdem sie auf Bewerbungen als KFZ- 

Mechanikerin Absagen bekam, hat sich die 

junge Frau für eine Ausbildung zur Industriemechanikerin 

entschieden. Eine Entscheidung, 

die sie nicht bereut hat – im 

Gegenteil. „Nach meiner Ausbildung 

möchte ich gerne weiter machen. Beim 

Durchlaufen verschiedener Abteilungen 


hat mir das Qualitätsmanagement am 

besten gefallen. Hier würde ich mich später 

auch gerne weiterbilden“, erklärt sie. 

Obwohl Bosch Thermotechnik regelmäßig 

am „Girls Day“ teilnimmt, sind nur zwei 

der insgesamt 44 Auszubildenden weiblich. 

Abwechslungsreiche 

Ausbildung 

Auch Benjamin Dussa aus Wetzlar hat 

sich schon immer für Technik interessiert. 

„Trotz anderer Zusagen habe ich mich für 

Bosch Thermotechnik entschieden, denn 

ich habe gehört, dass die Ausbildung hier 

sehr gut ist. Am besten hat mir das Schreiben 

von CNC-Programmen gefallen. Die 

abwechslungsreiche Ausbildung kann ich 

nur weiter empfehlen“, hebt der junge 

Mann hervor. n 

anZeiGe 

Delivering solutions. 

Logistik ist ein People Business. 

Denn das Wichtigste in einem globalen Netzwerk mit immer komplexer werdenden Lieferketten 

ist jemand, auf den man sich verlassen kann. Und der weiß, wovon er redet. Unsere Berater 

kennen sich bestens aus in den Branchen ihrer Kunden. Sie sorgen dafür, dass jeder Einzelne von 

ihnen eine genau auf seine Bedürfnisse zugeschnittene WIRTSCHAFTSMAGAZIN Logistik-Lösung bekommt. · 11/2011 Und manchmal 23 

auch einfach nur ein offenes Ohr. Erfahren Sie, was wir für Sie tun können, auf 

www.dbschenker.com/de.


IHK-Veranstaltung informiert 

zu südasiatischem Staat 

Wachstumsmarkt 

Indien 

Am 7. Dezember 2011 informieren Experten 

über rechtliche und steuerliche Rahmenbedingungen 

eines Markteintritts in Indien. 

Indien gehört seit Jahren zu 

den wichtigsten Wachstumsmärkten 

weltweit. Im Jahre 

2010 lag das Wirtschaftswachstum 

bei über zehn Prozent. 

Auch in den kommenden Jahren 

ist mit einer Wachstumsrate von 

bis zu acht Prozent zu rechnen. 

Indien ist somit trotz Wirtschafskrise 

im Aufbruch und 

bietet mit seinen 1,2 Milliarden 

KONTAKT 

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Einwohnern enorme Chancen 

für deutsche Unternehmen. 

Bereits heute ist Deutschland 

mit einem Handelsvolumen von 

über neun Milliarden Euro ein 

wichtiger Handelspartner Indiens. 

Der Markteintritt in einen 

fremden Wirtschaftsraum stellt 

jedoch immer auch ein Risiko 

für Unternehmen dar. Indien 

Elvin Yilmaz 

Tel.: 0641/7954-3505 

E-Mail: yilmaz@giessen-friedberg.ihk.de 

unterscheidet sich nicht nur in 

Bezug auf die wirtschaftliche 

Ausgangslage erheblich von 

den europäischen Märkten, 

auch die rechtlichen Anforderungen 

an Unternehmen und 

die Unternehmenskultur stellen 

deutsche Exporteure vor eine 

Herausforderung. Fundierte 

Informationen über die Rahmenbedingungen 

sind daher der 

erste Schritt auf dem Weg zu 

einem erfolgreichen Markteintritt. 

Welche Chancen der indische 

Markt bietet, welche rechtlichen 

und steuerlichen Rahmenbedingungen 

Sie vorfinden und auf 

Indien – 

der Staat zwischen 

dem Himalaya und dem 

indischen Ozean – zählt Deutschland 

bereits heute zu einem 

seiner wichtigsten Handelspartner. 

welche kulturellen Unterschiede 

zu achten ist, erfahren Sie am 7. 

Dezember 2011 bei der Veranstaltung 

„Indien – rechtliche 

und steuerliche Rahmenbedingungen“. 

Experten der Branche 

informieren unter anderem zu 

den Themen Unternehmensbesteuerung, 

Mehrwertsteuer- 

System, Struktur des indischen 

Zollsystems und mögliche 

Rechtsformen bei Firmengründungen. 

Zudem werden die 

Besonderheiten der indischen 

Geschäftsmentalität erklärt. Die 

Referenten stehen im Anschluss 

für gezielte Einzelgespräche zur 

Verfügung. ■ 



Foto: TUBS/wikipedia.de

sprechen sie mit Marktexperten vor Ort 

Ländersprechtag Asien 

Die iHk lädt am 28. november nach Gießen ein. 

Immer mehr deutsche Unternehmen 

verstärken ihre Präsenz 

in den asiatischen Staaten. 

Dieser Trend lässt sich nicht 

nur bei Großunternehmen beobachten, 

sondern spielt inzwischen 

auch im Mittelstand eine 

wichtige Rolle. Die Märkte zeichnen 

sich durch ein enormes Potential 

und ein rasantes Wachstum 

aus. Sie sind noch weit von 

einer Sättigung entfernt. 

Profitieren Sie von der Erfahrung 

unserer Partner und 

nutzen Sie diese Möglichkeit, 

um Ihre Geschäftskontakte weiter 

auszubauen oder zu festigen! 

Eine konkrete Hilfestellung für 

den erfolgreichen Markteinstieg 

KONTAKT 


in die wichtigsten Asiatischen 

Länder bieten die IHKs Aachen, 

Gießen und Nordwestfalen. 

Unter dem Motto „Go Asia“ 

findet am 28. November 2011 

von 9.00 bis 17.00 Uhr in Gießen 

ein Informations- und Beratungstag 

über die Märkte 

Greater China 

Indien 

Indonesien 

Japan 

Südkorea 

Thailand 

Vietnam 

statt. Am 25. und 29. November 

finden alternativ Termine in 

Aachen und Münster statt. Eine 

Anmeldung ist erforderlich. n 

Elvin Yilmaz 

tel.: 0641/7954-3505 

e-Mail: yilmaz@giessen-friedberg.ihk.de 

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Ihre persönliche 

Ansprechpartnerin 

für gewerbliche 

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Angelika Rühl 

Telefon 0641/9504-3535 

aruehl@giessener-anzeiger.de 

www.giessener-anzeiger.de 

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Der OPEL VIVARO 

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Abb. zeigt Sonderausstattungen. 

Der Opel Vivaro Kastenwagen Profi. Pkw-typischer Komfort 

sowie ausgesprochen niedrige Betriebskosten machen den 

Opel Vivaro zum idealen Geschäftspartner: 

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7,8–7,6; CO 2-Emission, kombiniert: 205–202 g/km (gemäß 

VO (EG) Nr. 715/2007). 

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Frankfurter Str. 9-15, 61169 Friedberg, Telefon 06031 / 722070 

www.kuhl.de 

anZeiGe 



Expertenseminar Abfall 

Das neue 

Kreislaufwirtschaftsgesetz 

Neues Abfallrecht hat komplexe Inhalte 

Im Mai 2011 wurde der Entwurf 

eines Gesetzes zur Neuordnung 

des Kreislaufwirtschafts- und 

Abfallgesetzes im Bundesrat 

behandelt. Nach der ersten 

Lesung des Gesetzesentwurfes 

im Bundestag wurden die Dis- 

Die Stadt Gießen lädt mit der Initiative „Gießener Gebäudepass“ ein 

Gewinnsteigerung durch Energieeinsparung 

Info-Veranstaltung für Unternehmen am 15. November 2011. 

Gerade kleine und mittlere Unternehmen 

können durch die 

Steigerung der Energieeffizienz 

ihre Energiekosten enorm senken. 

Ergebnis einer Umfrage der Deutschen 

Energie-Agentur GmbH ist 

jedoch, dass viele Unternehmen 

auf Energieeffizienzmaßnahmen 

verzichten. Häufig angegebene 

Gründe dafür sind Finanzierungsprobleme 

und fehlendes Wissen 

über die Möglichkeiten eines effizienten 

Umgangs mit Energie. 

In vielen Betrieben machen die 

Energiekosten bis zu fünf Prozent 

des Umsatzes aus. Eine Studie des 

Ungenutztes Sparpotential: 

die Pumpen! 

Foto: pm 

kussionen im September fortgesetzt. 

Nicht mehr die Entsorgung 

von Abfällen, sondern ihre 

Kreislaufführung wird zukünftig 

im Vordergrund stehen und 

dies hat erhebliche Auswirkun- 

Bundeswirtschaftsministeriums 

belegt, dass das Einsparpotenzial 

im Energiebereich zwischen acht 

und 20 Prozent liegen kann. Um 

den Verantwortlichen diese Potenziale 

aufzuzeigen, bietet die Stadt 

Gießen gemeinsam mit der Initiative 

„Gießener Gebäudepass“ eine 

Veranstaltung zum Thema „Energie 

– Einsparpotenzial für kleine 

und mittlere Unternehmen“ an. 

Der Energie-Experte Dipl.-Ing. 

Hinderk Hillebrands stellt die verschiedenen 

Möglichkeiten der 

dauerhaften Kosteneinsparungen 

vor. 

Wichtig ist die Information 

über Fördermöglichkeiten im Energiesektor. 

Hier kann beispielsweise 

die Fachberatung bis zu 80 

Prozent gefördert werden. Die 

Initiative „Gießener Gebäudepass“ 

bietet fachliche Unterstützung bei 

der Beantragung der Fördermittel 

an. Auch Thomas Klaßen von der 

gen. Betroffen sind alle, die als 

Erzeuger, Beförderer, Entsorger, 

Händler oder Makler mit Abfällen 

umgehen. 

KONTAKT 

Thomas Klaßen 

Tel.: 06441/9448-1510 

E-Mail: klassen@lahndill.ihk.de 

IHK Lahn-Dill, der unmittelbar in 

die Abwicklung der Beantragung 

von Zuschüssen eingebunden ist, 

steht im Rahmen der Veranstaltung 

für die Beantwortung von 

Fragen zur Verfügung. 

An diesem Abend wird auch 

ein weiteres Themenfeld angesprochen, 

das Fragen aufwerfen 

kann: „Schadstoffe – unangenehme 

Überraschungen bei der 

Modernisierung“. Im Rahmen 

von Sanierungsvorhaben stoßen 

Unternehmen immer wieder auf 

Schadstoffe, die entweder gezielt 

in Anlagen bzw. der Gebäudesubstanz 

oder als Kontaminationen 

durch Produktionsabläufe 

KONTAKT 

Informieren Sie sich jetzt 

und stellen Sie sich rechtzeitig 

auf das neue Abfallrecht ein. 

Dieses IHK-Seminar ist geeignet 

zur Aufrechterhaltung der Fachkunde 

für Betriebsbeauftragte 

für Abfall (derzeit §55 KrW- 

AbfG). n 

Termin: 7. November 2011 

Ort: Gießen, Flutgraben 4 

IHK-Schulungsräume 

Teilnahmekosten: 420,– 

(zzgl. MwSt.) 

eingetragen wurden. Hier muss 

im Vorfeld geplant werden, wie 

eine Gefährdung der Mitarbeiter 

und ein Produktionsausfall zu 

verhindern ist. Ebenfalls im Vorfeld 

muss die Entsorgung der 

Bauabfälle geplant sein. Durch 

die Trennung von kontaminierten 

Baustoffen von den übrigen 

Bauabfällen gibt es auch hier 

Einsparmöglichkeiten. Informationen 

rund um diese Fragen gibt 

der Schadstoff-Experte Dipl.-Ing. 

Eckhard Kegelmann. n 

Termin: 15. November 2011, 

18.00 Uhr 

Ort: Technologie- und 

Innovationszentrum 

Gießen, Winchesterstr. 2 

Teilnahmekosten: kostenfrei 

Anmeldeschluss: 11. November 

Tel.: 0641/306-2190 

E-Mail: wirtschaftsfoerderung@giessen.de und 

umweltamt@giessen.de 

Internet: www.giessener-gebaeudepass.de (Aktivitäten/Termine) 



am 24. november 2011 findet in Gießen 

ein kongress zu kommunalen kooperationen statt 

Regionales Zukunftsmanagement 

Der zweite kongress kommt mit erweitertem konzept 

und größerer begleitender ausstellung daher. 

Nach dem Erfolg des 

ersten Kongresses werden 

2011 die Themen 

„Sicherstellung der Gesundheitsversorgung 

auf dem Land“, 

„Regionale Energieproduktion“, 

„Interkommunale Zusammenarbeit“, 

„Erhalt und Ausbau der 

Bildungs- und Existenzgründungschancen 

unter veränderten 

Bedingungen“ im Mittelpunkt 

des Tages stehen. Demografischer 

Wandel einerseits 

und die Konzentration von 

Menschen, Industrie und Dienstleistungen 

in wenigen urbanen 

Metropolregionen bei gleichzeitigem 

Rückgang der Kaufkraft 

und kommunalen Einnahmen 

andererseits entfaltet eine 

Dynamik, welche die Regionen 

vor erhöhte Anforderungen 

stellt. Zugleich besitzen die 

Regionen bis heute nicht geborgene 

Ressourcen. Die Möglichkeiten 

in die regionale Energieproduktion 

einzusteigen sind 

ein Beispiel dafür, dass sich 

immer wieder neue Chancen 

ergeben, die umsichtig aber 

auch zielgeleitet zu führen sind. 

An diesem Aspekt, regionale 

Potentiale zu bergen, setzt der 

Kongress an: 

KONTAKT 

e-Mail: kongress@messe-giessen.de 

internet: www.kommunale-kooperation.de 


Wie kann die regionale 

Wertschöpfung durch kooperative 

Zusammenarbeit 

erhöht werden? 

Wie können konkurrierende 

Akteure und Interessen 

zugunsten gemeinsamer 

Ziele und Prozesse überwunden 

werden? 

Wie kann der Widerspruch 

der Veränderungsnotwendigkeit 

und das Verharren 

auf eigenen Nutzungserwägungen 

überwunden werden? 

Wie gelingt es als Bürgermeister, 

in der Gemeinde 

neue Koalitionen zu schmieden? 

Schirmherr des Kongresses 

ist Dr. Helge Braun MdB, Parlamentarischer 

Staatssekretär 

beim Bundesministerium für 

Bildung und Forschung. Die 

Moderation übernehmen Karl- 

Christian Schelzke, Geschäftsführender 

Direktor des Hessischen 

Städte- und Gemeindebunds, 

und Prof. Dr. Wolfgang 

George, Professor Technische 

Hochschule Mittelhessen (THM). 

Zielgruppe des Kongresses 

sind Bürgermeister, Lokal-, 

Regional- und Landespolitiker, 

Regionalmanager und Wirtschaftsakteure, 

Regionalbanker, 

Fachexperten der Branche. 

Der Zugang zu den Ausstellungsbereichen 

(Ausstellung 

und Posterausstellung) ist unabhängig 

von einer Teilnahme 

zum Kongress und auch für 


Foto: iHk 

IHK-Hauptgeschäftsführer 

Dr. Matthias Leder wird gemeinsam 

mit Professor Dr. Ulrich 

Vossebein die sektion 5, Bildung 

und existenzgründung, leiten. 

interessierte Bürgerinnen und 

Bürger möglich. n 

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Konjunktur im IHK-Bezirk 

Atem holen oder 

Abschwung? 

IHK-Präsident und Hauptgeschäftsführer 

präsentieren 

die aktuellen Ergebnisse. 

Im Rahmen einer Pressekonferenz in 

Friedberg verdeutlichten Dr. Wolfgang 

Maaß und Dr. Matthias Leder: die konjunkturelle 

Situation hat sich verschlechtert. 

Gegenüber der Vorjahresumfrage in einem 

moderaten Umfang, gegenüber der Frühjahrsumfrage 

allerdings deutlich. Insgesamt 

jedoch bleibt der Stimmungsbarometer im 

zuversichtlichen Bereich. Bedenklich ist der 

klare Rückgang bei den exportorientierten 

Investitionsgüterherstellern. Dies deutet 

darauf hin, dass sich die Konjunktur vor 

WiN – Die Mittelstandsmesse für die Wetterau 

Der neue Treffpunkt 

für die regionale Wirtschaft 

allem in den Hauptabnehmerländern Europas 

verschlechtert und für ein eingetrübtes 

Exportklima sorgt. 

IHK-Präsident Maaß: „Die dramatischen 

Schwankungen sind ein Zeichen für extreme 

Unsicherheit. Maßgeblich für die ständigen 

Turbulenzen an den Finanzmärkten 

sind die Staatsschuldenkrisen in Europa und 

die hohe Verschuldung in den USA. Die 

reale Wirtschaft ist einem Trommelfeuer 

von schlechten Nachrichten ausgesetzt.“ 

Auch in China lässt das Wachstum nach. 

Geschäftskontakte und neue Lösungen inklusive. 

Die WiN, die neue Mittelstandmesse 

unserer Region, öffnet am 9. November 

2011 um 10.00 Uhr in der Altenstadthalle 

in Altenstadt ihre Pforten. Und das mit 

einer beeindruckenden Teilnehmerzahl und 

einem interessanten Messeangebot und 

Vortragsprogramm. Nicht umsonst steht 

WiN für Wissenstransfer und Networking. 

Über 60 Teilnehmer aus der gesamten 

Wetterau präsentieren den Besuchern ihr 

Angebot aus den fünf Schwerpunkten: 

� Personaldienstleistungen 

� Marketing, Design, Druck und Medien 

� IT-Dienstleistungen 

� Finanzen und Versicherungen 

� Produzierendes Gewerbe 

Somit finden alle Besucher, die neue 

Lösungen und Produkte, Kooperationen, 

Dienstleister und neue Fachinformationen 

suchen, auf der WiN das passende Angebot. 

■ 

ONLINE 

www.win-wetterau.de 

Die aktuellen Schwankungen in der 

konjunkturellen Entwicklung sind ein Zeichen der Unsicherheit. 

Gleichwohl bleiben die Schwellenländer in 

Asien, Südamerika und Osteuropa auch in 

dieser Krise die Hoffnungsträger. Neben dem 

schwierigeren Export sind allerdings auch 

die gestiegenen Stromkosten als Folge des 

Atomausstieges, nach wie vor hohe Rohstoffpreise 

und die Rezession in Japan als 

Folge der Natur- und Atomkatastrophe als 

Bremsfaktoren der konjunkturellen Entwicklung 

identifiziert. 

Lesen Sie den kompletten Bericht in 

unserer Online-Ausgabe vom November! ■ 

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KONTAKT 

Iris Jakob 

Tel.: 06031/609-1115 

E-Mail: jakob@giessen-friedberg.ihk.de 



Foto: Gerd Altmann/pixelio.de

Andalusien – Spaniens Sonnenküste 

Andalusien – Spaniens Sonnenküste – 

ein Land voller kunsthistorischer Se - 

hens würdigkeiten in faszinierender 

Vielfalt. Moslems, Christen und Juden 

erschufen im friedlichen Zusammen - 

leben prächtige Kalifen-Moscheen, 

künst lerisch einmalige Burgen wie die 

Alhambra in Granada und märchenhafte 

Kirchenpaläste. An der langen Sonnenküste 

Andalusiens gibt es unzählige 

wolkenlose Tage im Jahr, die ihr zu 

Recht den Namen „Costa del Sol" verliehen 

haben, und landeinwärts breiten 

sich unglaublich schöne Berglandschaften 

aus. Ein Spiegel andalusischer 

Lebensart ist der Flamenco – lebensfroh, 

temperamentvoll und stolz. 


1. Tag: Deutschland – Málaga 

Transfer von Gießen, Nidda, Gelnhausen, 

Usingen und Alsfeld zum Flug von Frankfurt 

nach Malaga und Transfer zum Hotel Royal 

al Andalus. Dort erhalten Sie erste Informationen 

über die Region und den Reiseverlauf. 

2. Tag: Granada (Ausflugspaket) 

Ihr heutiger Ausflug führt Sie nach Granada. 

Zunächst besuchen Sie den Albaizin. Das ehemalige 

arabische Wohnviertel mit seinen kleinen, 

blumengeschmückten Gässchen lädt 

zum Bummeln ein. Nach der Mittagspause 

besichtigen Sie die weltberühmte Alhambra 

mit dem wunderschön angelegten maurischen 

Märchengarten des Generalife. Rückkehr 

zum Hotel am späten Nachmittag. 

Andalusien – Spaniens Sonnenküste 

Einsenden oder faxen, (06 41) 95 04 35 66, an: 

Gießener Anzeiger, Leserreisen, Am Urnenfeld 12, 35396 Gießen. 

Zur Teilnahme an der Leserreise „Andalusien“ melde ich folgende Personen verbindlich 

an: 

Name/Vorname Geb.-Datum 

Straße/Haus-Nr. 

PLZ/Wohnort Tel.-Nr. 

Name der Mitreisenden Geb.-Datum 

Straße/Haus-Nr. 

PLZ/Wohnort Tel.-Nr. 

Gewünschtes bitte ankreuzen 

im Doppelzimmer mit Bad oder Dusche/WC/Balkon 669,– € 

Einzelzimmerzuschlag (Doppelzimmer zur Alleinbenutzung) 220,– € 

Ausflugspaket „Höhepunkte Andalusiens“ 340,– € 

Fakultativer Ausflug nach Gibraltar 69,– € 

Transfer von Alsfeld über Gießen nach Frankfurt und zurück 30,– € 

Transfer von Gießen Nidda Gelnhausen Usingen 

Ort/Datum/Unterschrift Veranstalter: se-tours GmbH, Bremerhaven 

Prospekte anfordern unter: www.giessener-anzeiger.de, 

Rubrik „Leserreisen“, oder telefonisch unter 06 41 / 95 04 - 35 82 

Andalusien 

Reisetermin: 

18.03.2012 bis 

25.03.2012 

8 Tage 

ab € 669,– 

3. Tag: Freizeit oder Ausflug nach 

Gibraltar (fakultativ) 

Entlang der landschaftlich sehr schönen Küstenstraße 

geht es heute nach Gibraltar. Hier 

erwartet Sie eine kleine Rundfahrt, auf der 

Sie u.a. die St. Michaels grotten sehen und 

einen Stopp am berühmten Affenfelsen einlegen 

werden. Später haben Sie Zeit zu 

einem Rundgang auf eigene Faust. Am 

Nachmittag Rückfahrt nach Torremolinos 

mit kurzem Halt am mondänen Yachthafen 

Puerto Banus. 

4. Tag: Sevilla (Ausflugspaket) 

Ein Höhepunkt jeder Andalusien-Reise ist 

der Besuch der maurischen Königsstadt 

Sevilla, Hauptstadt Andalusiens und wegen 

ihrer prächtigen Barockfassaden und Baudenkmäler 

die Perle unter den südspanischen 

Städten. Die Stadtrundfahrt führt Sie 

u.a. zur drittgrößten Kathedrale Europas, 

zur Plaza de Espana und vorbei am Maria- 

Luisa-Park mit seinen prächtigen Gartenanlagen 

zum königlichen Schloss Alcazar. Ein 

Spaziergang durch das romantische Altstadtviertel 

Sevillas, Barrio Santa Cruz, rundet 

diesen erlebnisreichen Tag ab. 

5. Tag: „Weiße Dörfer“ – Ronda 

(Ausflugspaket) 

Kurz hinter Marbella beginnt die bizarre 

Bergwelt Andalusiens. Erstes Ziel der heutigen 

Fahrt ist die „Weiße Königin“Ronda, 

eine der ältesten Städte Spaniens, auf einem 

723 m hohen Felsplateau über der Tajo- 

Schlucht erbaut. Hier hat sich die alte andalusische 

Tradition und Lebensweise bis 

heute weitgehend erhalten. Sehenswert ist 

hier vor allem die Stiftskirche „Santa Maria 

Mayor" mit ihren maurischen Kuppeln. Eine 

weitere Attraktion ist die älteste Stierkampfarena 

Spaniens. Außerdem besichtigen 

Sie die neue Brücke. 

6. Tag: Tag zur freien Verfügung. 

7. Tag: Cordoba (Ausflugspaket) 

Ein ganztägiger Ausflug führt heute durch 

eine landschaftlich reizvolle Gegend nach 

Cordoba. Besichtigung der Mezquita (Mo - 

schee/Kathedrale), ein Meisterwerk arabischer 

Baukunst auf spanischem Boden, weiter 

zur Synagoge mit anschließendem Spa- 

Info und Beratung unter: Leserreisenservice 0641 / 9504-3582 (Mo. bis Fr. 8–16 Uhr) 


– anZeiGe – 

ziergang durch das ehemalige Judenviertel 

mit seinen weißen Häusern und mit Blumentöpfen 

und Kletterpflanzen dekorierten 

Gassen. Freizeit und Rückfahrt nach Sevilla. 

8. Tag: Málaga – Deutschland 

Transfer zum Flughafen nach Malaga, Rückflug 

nach Frankfurt und Transfer in die Ausgangsorte. 

Eingeschlossene Leistungen: 

n Transfer von den Verlagsorten Gießen, 

Nidda, Gelnhausen und Usingen nach 

Frankfurt und zurück 

n Flug von Frankfurt nach Málaga und 

zurück 

n 20 kg Freigepäck 

n Flughafensteuern und -gebühren 

n Transfer vom Flughafen zum Hotel in Torremolinos 

und zurück 

n Örtliche Deutsch sprechende Betreuung 

während der Transfers 

n 7 Übernachtungen im Hotel Royal al 

Andalus**** 

n Halbpension, beginnend mit Abend es - 

sen am Ankunftstag und endend mit 

dem Frühstück am Abreisetag 

n SE-Reisebegleitung 

Nicht eingeschlossen: 

Ausflüge, Mahlzeiten während des Aus - 

flugs paketes, Versicherungen, Getränke, 

Ausgaben des persönlichen Bedarfs 

Preis pro Person 

im Doppelzimmer mit Bad oder 

Dusche/WC/Balkon 669,– € 

Einzelzimmerzuschlag (Doppelzimmer 

zur Alleinbenutzung) 220,– € 

Ausflugspaket 

„Höhepunkte Andalusiens“ 340,– € 

Fakult. Ausflug nach Gibraltar 69,– € 

Transfer von Alsfeld über Gießen 

nach Frankfurt und zurück 30,– € 

Im Ausflugspaket „Höhepunkte Andalusiens“ 

eingeschlossene Leistungen: 

n Ganztägiger Ausflug nach Granada 

n Ganztägiger Ausflug nach Sevilla 

n Ganztägiger Ausflug nach Ronda 

n Ganztägiger Ausflug nach Cordoba 

n Deutsch sprechende Reiseleitung 

n Eintrittsgelder bei den Besichtigungen 



Helmut Ritter ist tot 

Helmut Ritter ist am 22. September 2011 im Alter von 84 Jahren verstorben. Die Industrie- und Handelskammer Gießen-Friedberg 

trauert um den langjährigen Vorsitzenden der Geschäftsführung der Schunk-Gruppe in Heuchelheim. 

Helmut Ritter war seit 1979 Mitglied der Vollversammlung der Industrie- und Handelskammer Gießen. Von 1989 bis 1995 war er 

Vizepräsident der IHK. Aufgrund seiner Verdienste und der vielen von ihm angestoßenen Initiativen wurde er anschließend zum 

Ehrenmitglied ernannt. Die Region, seine Region, und die dort lebenden Menschen lagen ihm sehr am Herzen. Besonders die Ausbildung 

junger Menschen war ihm ein großes Anliegen. Sein vielfältiges Engagement in verschiedenen kaufmännischen Prüfungsausschüssen 

hatte Vorbildcharakter. Helmut Ritter war ein erfolgreicher Unternehmer und ein engagierter, kluger Mensch. 

Die Industrie- und Handelskammer Gießen–Friedberg trauert mit all seinen Angehörigen und wird Helmut Ritter stets in bester Erinnerung 

behalten. 

Guter anmeldestand zum Förderareal für junge innovative Unternehmen 

Paperworld 2012 

Bis zum 17. Dezember letzte standflächen sichern. 

Die Paperworld – The World of Office 

and Stationery – ist mit ihren Trends 

und Neuheiten eine Plattform für frische 

Ideen und zukunftsweisende Produkte. 

Zusätzlich legt sie einen Fokus auf innovative 

Unternehmen und neue Herstellerfirmen aus 

Deutschland. Deren Produkte werden im 

BMWi-Förderareal einem internationalen 

Publikum präsentiert und es können erste 

Kontakte zu Industrie und Handel geknüpft 

werden. Das Areal geht auf die Initiative des 

BMWi (Bundesministerium für Wirtschaft 

und Technologie) zurück, das diesen Unternehmen 

die Teilnahme an internationalen 

Leitmessen in Deutschland zu günstigen 

Bedingungen ermöglicht und die Vermarktung 

innovativer Produkte unterstützt. 

Auch auf der Paperworld 2012 sind vom 

28. bis 31. Januar 2012 wieder neue Produktideen 

zu sehen und an den einzelnen Ständen 

und Präsentationsflächen kommen die 

Unternehmen in Kontakt mit den Messebesuchern. 

Bereits jetzt haben sich 15 junge 

Unternehmen aus Deutschland für das BMWi- 

Die Paperworld zeigt vom 28. bis 31. Januar 2012 Produkte rund um Office und Stationery: 

Von Duftpostkarten über tischsets und stempel bis hin zu 3D-Puzzeln ist alles dabei. 

Förderareal angemeldet. Sie zeigen von Duftpostkarten 

über Tischsets und Stempel bis hin 

zu 3D-Puzzeln alles rund um Office and Stationery. 

Wer die bereitgestellten geförderten Messeflächen 

tatsächlich belegen darf, entscheiden 

das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle 

(Bafa), das BMWi und der Ausstellungs- 

und Messe-Ausschuss der Deutschen 

Wirtschaft e.V. (AUMA). Sie wählen die 

innovativsten und marktfähigsten Neuentwicklungen 

der jungen Unternehmen aus der 

Bewerberflut aus. 

Es können sich bis zum 17. Dezember 

2011 noch junge Unternehmen mit einem 

Alter unter zehn Jahren, mit maximal 50 Mitarbeitern 

und einem geringeren Jahresumsatz 

als zehn Millionen Euro bewerben. n 

KONTAKT 

Messe Frankfurt Exhibition GmbH 

Paperworld Team (EBU 45) 

Julia Tainz 

ludwig-erhard-anlage 1 

60327 Frankfurt am Main 



Foto: Messe Frankfurt exhibition GmbH/Petra Welzel

Al Capone lässt grüßen 



Nicht auf Kosten der Wirtschaft! 

Vollversammlung beschließt Resolution zur Optimierung des Geldwäschegesetzes. 

Die Vollversammlung der IHK Gießen– 

Friedberg hat sich aktuell mit dem Entwurf 

eines Gesetzes zur Optimierung der 

Geldwäscheprävention befasst. Die geplanten 

Neuregelungen weisen Schwächen auf, die zu 

massiven Mehrbelastungen für die Unternehmen 

führen. Deshalb hat die Vollversammlung 

in ihrer Sitzung vom 28.9.2011 einstimmig eine 

Resolution beschlossen, in der eine Überarbeitung 

des Gesetzesentwurfs gefordert wird. 

Der Begriff der „Geldwäsche“ wird in Verbindung 

gebracht mit dem legendären amerikanischen 

Gangsterboss Al Capone, der illegal 

erworbene Gelder tatsächlich in Waschsalons 

investierte und damit deren wahre Herkunft 

verschleierte. Die meisten Unternehmen gehen 

bislang davon aus, dass dieses Thema sie gar 

nicht berührt - ein Irrtum, der bei einer Kontrolle 

schnell teuer werden kann. Denn, was 

viele gar nicht wissen: betroffen ist neben dem 

Finanzsektor, Rechtsanwälten, Steuerberatern 

und Immobilienmaklern auch der gewerbliche 

Handel! 

Die Bundesregierung will den Kampf gegen 

die Geldwäsche verstärken und Änderungen 

Maßgeschneiderte Software- & IT-Infrastrukturlösungen 

für alle Bereiche Ihrer Geschäftsprozesse 

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hat die Zukunft keine.“ 

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IT-Netzwerk-Management 

Softwareentwicklung 

IT-Lösungen, so individuell wie Sie 

am bislang geltenden Geldwäschegesetz vornehmen. 

Eine Überprüfung hat ergeben, dass 

Deutschland seinen internationalen Verpflichtungen 

nicht ausreichend nachkommt. In der 

Konsequenz werden die Regierungspräsidien 

in den nächsten Monaten damit beginnen in 

den Unternehmen zu kontrollieren, ob die Vorschriften 

des Geldwäschegesetzes eingehalten 

werden. Hinzu kommt, dass die geplante 

Gesetzesänderung die aktuell schon unangemessenen 

Verpflichtungen der Unternehmen 

sogar noch verschärft. 

So ist für die Wirtschaft künftig eine massive 

Erhöhung der Bürokratiekosten zu befürchten. 

Unternehmen ab einer Größe von neun 

Mitarbeitern müssten sowohl einen Geldwäschebeauftragten 

als auch einen Stellvertreter 

ernennen und melden. Der Deutsche Industrieund 

Handelskammertag rechnet allein aus diesem 

Grund mit Mehrkosten von über 

130 000 000 Euro. Außerdem sollen Banken bei 

Bareinzahlungen von Nichtkunden den Verpflichtungen 

nach dem Geldwäschegesetzes 

künftig schon ab 1 000 Euro nachkommen. Das 

hätte eine enorme Mehrbelastung der Kredit- 

Medienmanagement 

Technik für Marketing, Vertrieb 

und Verlage 

Webseiten 

wirtschaft zur Folge. Nach der derzeit geltenden 

Rechtslage werden Verstöße gegen das 

Geldwäschegesetz nur geahndet, wenn sie vorsätzlich 

begangen wurden. Neu ist, dass ein 

Bußgeld von bis zu 100 000 Euro schon dann 

verhängt werden kann, wenn nur fahrlässig 

gehandelt wurde. 

Die Vollversammlung der IHK Gießen– 

Friedberg unterstützt die Bundesregierung ausdrücklich 

in ihrem Vorhaben, illegale Geldströme 

einzudämmen. Sie fordert jedoch ein in der 

Praxis handhabbares Gesetz, das realistische 

Anforderungen an die Unternehmen stellt. 

Gemeinsam mit den Regierungspräsidien in 

Gießen und Darmstadt informiert die IHK Gießen–Friedberg 

die Unternehmen über ihre Verpflichtungen 

nach dem Geldwäschegesetz. Den 

Wortlaut der Resolution sowie weitere Hinweise 

zum Geldwäschegesetz und nützliche Links 

finden Sie online. n 

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neue serie: „Fach- und Führungskräfte willkommen“ 

Erste Lotsen auf Kurs 

ausländische Mitarbeiter nach Mittelhessen holen und dauerhaft für die region gewinnen. 

Um auch zukünftig konkurrenzfähig zu 

bleiben, müssen die Unternehmen in 

Mittelhessen qualifiziertes Personal 

rekrutieren und halten. Es ist deshalb eine 

wichtige Aufgabe, die Wirtschaftsregion zu 

stärken, indem gute Rahmenbedingungen für 

die Ansiedlung von Fach- und Führungskräften 

und ihren Familien geschaffen werden. 

Die IHK Lahn-Dill hat dies früh erkannt 

und widmet sich bereits seit 2009 mit dem 

Projekt „Fach- und Führungskräfte willkommen“ 

diesem Thema. Die IHK hat eine Projektgruppe 

ins Leben gerufen, in der sich die 

Stadt Wetzlar, Stadt Gießen, Stadt Marburg, 

Wirtschaftsförderer des Lahn-Dill-Kreises, 

die Agentur für Arbeit, die Handwerkskammer 

Wiesbaden sowie einzelne Unternehmen 

engagieren. Ziel der Projektgruppe ist es, ein 

Dienstleistungsangebot zu entwickeln, das 

die Unternehmen dabei unterstützen soll, 

sowohl aus dem Ausland, als auch aus anderen 

Regionen Deutschlands Mitarbeiter in die 

Region Mittelhessen zu holen und sie und 

ihre Familien dauerhaft für die Region zu 

gewinnen. 

In einem ersten Schritt wurde im Februar 

2011 der Newcomers Guide Mittelhessen herausgegeben. 

Der Newcomers Guide ist eine 

praktische und nützliche Publikation über 

das Leben und Arbeiten in der Region. Als 

Nachschlagewerk hilft es allen nationalen 

und internationalen Neubürgern bei einem 

guten Start in ihren Aufenthalt in die Region. 

Im zweiten Schritt wurde damit begonnen, 

in den Städten, Kommunen und Institutionen 

sogenannte Lotsen einzurichten, die 

den Unternehmern bei allen Fragen rund um 

das Thema Beschäftigung von Fach- und 

Führungskräften aus dem In- und Ausland 

als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung 

stehen. Mit Beginn dieser Ausgabe des 

Wirtschaftsmagazins möchten wir Ihnen die 

bereits eingerichtete Lotsen und ihre Aufgaben 

vorstellen. n 

Damit die Beschäftigung ausländischer 

Fach- oder Führungskraft 

aus dem ausland möglichst 

schnell in die tat umgesetzt 

werden kann, sorgt die agentur 

für arbeit bereits im Vorfeld dafür, 

dass erforderliche arbeitserlaubnis 

rechtzeitig vorliegt. Hier 

kommt es vor allem auf die Beratung 

des Unternehmens an. Unser 

Ziel ist es, dass die Qualifikation in 

den Betrieben dann abgerufen 

werden kann, wenn sie benötigt wird. 

Wir wissen, dass ein berufsbedingter Umzug 

nur dann zustande kommt, wenn auch lebenspartner 

und kinder am zukünftigen Wohnort 

optimale berufliche und schulische Perspektiven 

vorfinden. Deshalb haben wir in Wetzlar, Dillenburg 

und Biedenkopf einen besonderen service 

eingerichtet. noch während der „newcomer“ im 

Unternehmen sein erstes Vorstellungsgespräch 

führt, beraten wir Partner und Familie in der 

agentur. Dabei informieren wir über die individuellen 

ausbildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten 

in Mittelhessen, entwickeln gemeinsam 

strategien zum beruflichen (Wieder-) einstieg, 

erläutern schulische und berufliche Bildungswege 

und beraten in allen Fragen der 

Weiterbildung. Dass wir dabei auch unsere 

bewährten Vermittlungsdienste anbieten, ist 

selbstverständlich. 

Mit sehr frühzeitig entwickelten, tragfähigen 

beruflichen konzepten für alle Beteiligten 

KONTAKT 

lotse ralf Fischer von der agentur für arbeit, Wetzlar 

Christian Bernhard 

tel.: 06441/9448-1700 

e-Mail bernhard@lahndill.ihk.de 

„Wir schnüren das Familienpaket!“ 

teil 1 unserer mittelhessischen serie „Fach- und Führungskräfte willkommen“. 

Ralf Fischer ist der 

Welcome-lotse der agentur 

für arbeit Wetzlar. 

machen wir dem begehrten 

„newcomer“ eine entscheidung 

für einen arbeitsplatz in Mittelhessen 

deutlich leichter. aber 

auch danach bieten wir unseren 

neubürgern zusätzliche Dienstleistungen 

an: Wir begleiten 

jeden Familienangehörigen, bis 

der gewünschte arbeitsplatz, die 

angestrebte ausbildungsstelle 

oder die passende schulausbildung 

realisiert worden ist. 

Weil berufliche netzwerke nach dem persönlichen 

standortwechsels helfen, sich schnell 

und erfolgreich zu integrieren, stellen unsere 

Beratungsfachkräfte entsprechende kontakte 

her und unterstützen die neuen Mittelhessen, 

den richtigen ansprechpartner zu finden. Mit 

unserem „Familienpaket“ möchten wir die 

„newcomer“ für unsere region gewinnen. 

Gleichzeitig verfolgen wir mit dem angebot 

aber auch das Ziel, unseren heimischen Unternehmen 

zusätzliche Fachkräfte zu erschließen, 

denn nicht selten bringen auch die Partner der 

„newcomer“ beste berufliche Qualifikationen 

mit. n 

KONTAKT 

Ralf Fischer 

tel.: 06441/909-335 

e-Mail: Wetzlar.welcome@arbeitsagentur.de 



Foto: pm

strategien für den sicheren Umgang mit Produkthaftungsrisiken 

Aufgepasst: Fallstricke! 

iHk-seminar klärt über stolperfallen der Produkthaftpflichtversicherung auf. 

Die Produktverantwortung für 

Unternehmen nimmt durch die 

hohen gesetzlichen Anforderungen 

immer weiter zu. Regelmäßig erfährt man 

von Rückrufaktionen für Fahrzeuge, PCs 

und Spielzeuge. Warnhinweise an Anlagen 

und Maschinen sind allgegenwärtig. 

Den Hersteller eines jeden Produktes 

trifft die Verpflichtung, dieses fehlerfrei 

auf den Markt zu bringen. Andernfalls 

haftet er für die Folgeschäden aus der 

Benutzung seiner fehlerhaften Produkte 

sowohl nach dem Produkthaftungsgesetz 

als auch nach der allgemeinen deliktischen 

Produkthaftung des Bürgerlichen 

Gesetzbuchs. Die Produkthaftung kann 

deshalb zu erheblichen wirtschaftlichen 

Einbußen führen. Betroffen sind Unternehmen, 

die Produkte ausliefern oder 

produzieren. Für diese stellt sich angesichts 

des hohen finanziellen Aufwandes, 

der durch fehlerhafte Ware hervorgerufen 

wird, die Frage nach der Möglichkeit der 

Gebäude 

undSolar 

aus einer Hand 


Absicherung durch Versicherungsschutz. 

Das Seminar der IHK Gießen–Friedberg 

informiert darüber, wie Haftungsrisiken 

mit Hilfe entsprechender Versicherungen 

abgefangen werden können. Anhand von 

Schadensbeispielen erarbeiten die Referenten 

mit den Teilnehmern mögliche 

Risikoszenarien, um so auf die lauernden 

Probleme bei Produkthaftpflichtversicherungen 

hinzuweisen. Außerdem werden 

die Rückrufkostenversicherung, die 

Umwelthaftpflichtversicherung und die 

Umweltschadenversicherung thematisiert. 

n 

Referenten: Volker Pung/Joachim lenoir 

Termin: 28. november 2011, 

von 14.00 bis ca. 17.00 Uhr 

Ort: Gießen, iHk-seminargebäude, 

Flutgraben 4 

Teilnahmeentgelt: 70,– 

KONTAKT 


iHk Gießen–Friedberg 

Sybille Block 

tel: 0641/7954-4025 

e-Mail: block@giessen-friedberg.ihk.de 

Haas Fertigbau GmbH 

Industriestraße 8 ∙ D-84326 Falkenberg 

Telefon +49 8727 18-0 

www.Haas-Fertigbau.de 

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Lehrgänge 


Veranstaltungskalender November/Dezember 2011 

7.11.2011–18.11.2014 Friedberg Gepr. Industriemeister – FR Metall (IHK) *** ca. 1 100 UStd. 

9.11.2011–15.10.2013 Gießen Gepr. Personalfachkaufmann/-frau (IHK) ** 580 UStd. 

14.11.2011–5.11.2013 Gießen Gepr. IT-Entwickler/-in (Certified IT Systems Manager) *** ca. 700 UStd. 

14.11.2011–5.11.2013 Gießen Gepr. IT-Projektleiter/-in (Certified IT Business Manager) *** ca. 700 UStd. 

11.11.2011–10.12.2011 Gießen Vorbereitung auf die Ausbilder Eignungsprüfung (AdA) * 

Förderung über Meister-Bafög (www.meister-bafoeg.info) oder Qualifizierungsscheck (www.qualifizierungsschecks.de) ist möglich. 

Nähere Informationen: IHK Gießen–Friedberg: 06031/609 -3120 Siglinde Schäfer * (schaefersi@giessen-friedberg.ihk.de) 

-3115 Gabriele Stoll ** (stoll@giessen-friedberg.ihk.de) 

-3100 Isabel Erbe *** (erbe@giessen-friedberg.ihk.de) 

Weiterbildungsangebote anderer Anbieter finden Sie bspw. unter: www.hessen-weiterbildung.de, www.wis.ihk.de, www.kursnet.de, etc. 

Tagesseminare 

3.+4.11.2011 Friedberg Der Schlüssel zum Kunden – 

Mit modernen Methoden zum Spitzenverkäufer 

Boris Kimes (M. A.) 

4.11.2011 Friedberg Professionelles Eventmanagement – 

Veranstaltungen planen, inszenieren und durchführen 

Stephanie Steen 

7.11.2011 Friedberg Führung in Veränderungs- und Trennungsphasen Dipl.-Psych. Vanessa Laszlo 

9.11.2011 Friedberg Azubis führen und motivieren – Dipl.-Betriebswirt 

Gemeinsam erfolgreich sein Andreas Eiling 

11.11.2011 Gießen Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten – 

Führungskompetenz für Nachwuchskräfte 

Dipl.-Psych. Vanessa Laszlo 

14.11.2011 Friedberg Alternatives Marketing – Dipl.-Betriebswirtin (FH) 

ein konkreter Ansatz für Kleinunternehmen Renate Brand 

15.11.2011 Friedberg Fit für effiziente Chefentlastung Dipl.-Betriebswirt 

Sascha Hochdörffer 

16.11.2011 Friedberg Der Patient – unser Kunde Annamaria Sisignano (M. A.) 

17.11.2011 Gießen Erfolgreiche Körpersprache – 

Besser wirken und überzeugen 

Gisela Hörle 

23.11.2011 Friedberg Small-Talk im Geschäftsleben – 

Wirkungsvolle Gespräche am Rande 

Dipl.-Phys. Christoph Dahms 

23.11.2011 Gießen Business-Knigge – Stil und Verhalten im Berufsalltag Dipl.-Verwaltungswirt (BA) 

Holger Sturm 

28.11.2011 Friedberg Telefonpowertraining – 

Professionelles Verhalten am Telefon 

Susanne Parisi 

29.11.2011 Gießen Mitarbeitergespräche – Dipl.-Psych. 

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Tagesseminare 



1.12.2011 Gießen Forderungsmanagement – Andreas Püschel 

Professioneller Umgang mit Schuldnern 

2.12.2011 Friedberg Projektarbeit als Ausbildungsmethode Technischer Betriebswirt 

(IHK) Wolfgang Scheer 

5.12.2011 Gießen Reden ist keine Kunst – Isabel Binder 

Professionelles Sprech- und Stimmtraining 

Förderung über den Qualifizierungsscheck (www.qualifizierungsschecks.de) ist möglich. 

Nähere Informationen: IHK Gießen–Friedberg: 0641/7954 -3110 Dagmar Löthe (loethe@giessen-friedberg.ihk.de) 

06031/609 -3125 Raid Nashef (nashef@giessen-friedberg.ihk.de) 

Weiterbildungsangebote anderer Anbieter finden Sie bspw. unter: www.hessen-weiterbildung.de, www.wis.ihk.de, www.kursnet.de, etc. 

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25-jähriges Arbeitsjubiläum 

Brother International GmbH, Bad Vilbel 

Rolf Joswig 1.10.2011 

Kamax GmbH & Co. KG, Homberg (Ohm) 

Michael Gellert 2.1.2011 

Aderito Ribeiro Fernandes 6.1.2011 

Norbert Schultheiß 20.1.2011 

Klaus Robert Schweitzer 20.1.2011 

Walter Becker 21.1.2011 

Dieter Oppertshäuser 2.2.2011 

Rainer Rösch 3.2.2011 

Angela Helwig 1.4.2011 

Edith Schmidt 1.4.2011 

Horst Sauer 1.4.2011 

Gerhard Schäfer 1.4.2011 

Thomas Kurz 14.4.2011 

Winfried Böttner 14.4.2011 

Uwe Wilhelm 2.6.2011 

Harald Debatin 1.7.2011 

Dieter Ihm 1.8.2011 

Tanja Pfeiffer 1.8.2011 

Thomas Jung 4.8.2011 

Michael Dabitz 4.8.2011 

Dieter Rühl 11.8.2011 

Wolfgang Funk 4.9.2011 

Helmut Löber 15.9.2011 

Stefan Schouler 1.10.2011 

Mahle Ventiltrieb GmbH, Wölfersheim 

Uwe Klappe 6.1.2011 

Patrick Bechmann 1.9.2011 

Matthias Eilbacher 1.9.2011 

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Jubiläen 


Andreas Fiedler 1.9.2011 

Dirk Münker 1.9.2011 

Michael Schüler 1.9.2011 

Wolfgang Pingel 17.11.2011 

Lahmeyer International GmbH, Bad Vilbel 

Pia-Borg Olivier 1.10.2011 

Manfred Reutzel 1.11.2011 

Hans-Joachim Kiessling 1.11.2011 

Pfeiffer Stahlrohrmaste GmbH, Ortenberg 

Reiner Luft 1.10.2011 

Naxos-Diskus Schleifmittelwerke GmbH, Butzbach 

Ralf Rüttinger 1.9.2011 

Ramazan Türkmen 1.9.2011 

Dirk-Udo Henn 1.10.2011 

Horst Thums Automatisierungstechnik e.K, Nidda-Harb 

Frank Herbert Thums 1.2.2011 

uniVersa Lebensversicherung a.G., Nürnberg 

Richard Hohler 1.10.2011 


Dexion GmbH, Lauterbach 

Bernd Graf 1.11.2011 

Kamax GmbH 0 Co. KG, Homberg(Ohm) 

Manfred Freidhof 1.2.2011 

Heinz-Willi Killer 1.8.2011 

Roland Bernhart 2.8.2011 

Bernd Fleischhauer 2.8.2011 

Reinhard Faus 2.8.2011 

Klaus-Dieter Böcher 2.8.2011 

Ottmar Geißler 2.8.2011 

Lahmeyer International GmbH, Bad Vilbel 

Werner Hollenbach 1.11.2011 

Mahle Ventilbetrieb GmbH, Wölfersheim 

Werner Abraham 5.7.2011 

Horst Bittner 1.9.2011 

Franz Enzmann 1.9.2011 

Ulirch Kara 1.9.2011 

Siegfried Möcke 1.9.2011 

Lothar Scholz 1.9.2011 

Emil Urban 1.9.2011 

Peter Wehrheim 1.10.2011 

A. Schüth GmbH & Co. KG, Schotten 

Bärbel Schäfer 1.11.2011 



Arbeitsrecht 

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DIE DIHK-SEITE 11·2011 

Neues aus Berlin und Brüssel 

Gesetzliche Rente für Selbstständige? 

Berlin. Selbstständige in die Gesetzliche 

Rentenversicherung einzubeziehen, 

hält DIHK-Präsident Driftmann für den 

falschen Weg. Das machte er beim „Rentendialog“ 

der Bundesregierung im September 

in Berlin deutlich. Die Datenlage 

sei unklar, Altersarmut bei Unternehmern 

keineswegs ein gesichertes Phänomen, 

betonte Driftmann: „Im Ergebnis würden 

Selbständige bevormundet und Beitragszahler 

und Betriebe perspektivisch 

durch höhere Rentenausgaben belastet." 

Sein Vorschlag: Wenn Handlungsbedarf 

nachgewiesen wird, sollte die private 

Vorsorge gestärkt werden. Dafür sind vor 

allem mehr Informationen über Relevanz 

und Formen der Vorsorge nötig, die IHK- 

Organisation unterstützt hier aktiv. Aber 

auch die Öffnung der Riesterrente wäre 

ein sinnvoller Schritt. 

Nachhaltig wirtschaften ja - 

aber bitte freiwillig! 

Berlin. Pläne des Rats für Nachhaltige 

Entwicklung, einen verpflichtenden Nachhaltigkeitskodex 

für die ganze Wirtschaft 

einzuführen, lehnt der DIHK strikt ab. Ein 

solcher Kodex würde dem Ziel, für nachhaltiges 

Wirtschaften zu überzeugen, 

einen Bärendienst erweisen. In einem 

gemeinsamen Schreiben mit der BDA an 

das Bundeskanzleramt sowie an das Bun- 

Kostensenkung durch E-Government 

Berlin. „Die elektronische Abwicklung 

von Verwaltungsdienstleistungen muss 

auch bei den Unternehmen zu Bürokratieabbau 

und Kostensenkungen führen.“ 

Das betonte DIHK-Präsident Hans Heinrich 

Driftmann bei einer Veranstaltung, 

an der auch Bundesinnenminister Hans- 

Peter Friedrich teilnahm. Auf der DIHK- 

Fachtagung bot Driftmann zugleich die 

Kooperation der IHK-Organisation an. 

desarbeitsministerium machen die Verbände 

auf die negativen Folgen aufmerksam: 

Der Kodex würde umfassende Erfassungs-, 

Dokumentations-, Konsultations- 

und Berichtspflichten nach sich ziehen. 

„Diese Anforderungen gehen an der 

betrieblichen Wirklichkeit vorbei und führen 

lediglich zu erheblicher Bürokratie“, 

lautet die Kernbotschaft. Zudem widerspreche 

eine solche Verpflichtung der 

Strategie der Bundesregierung, bei der 

Förderung des gesellschaftlichen Engagements 

von Unternehmen auf Freiwilligkeit 

zu setzen. 

Umweltzonen-Regelung wird 

überprüft 

Berlin. 48 Umweltzonen gibt es in 

Deutschland - weitere sind in Vorbereitung. 

Ob sich die Feinstaubbelastung 

dadurch tatsächlich deutlich reduziert, ist 

weiter umstritten. Nach einigen Jahren 

Erfahrung mit Umweltzonen ist es in 

jedem Fall an der Zeit, Potenziale zur Entbürokratisierung 

zu erschließen, fordert 

jetzt DIHK-Hauptgeschäftsführer Martin 

Wansleben in Briefen an die verantwortlichen 

Bundesministerien. Er erinnert an 

das Versprechen der Koalitionäre, Fahrverbote 

zu lockern. Es sei nicht nachvollziehbar, 

dass die Kommunen Ausnahmegenehmigungen 

nicht gegenseitig anerkennen, 

sondern Unternehmen in jedem 

Ort neue Anträge stellen müssten. Zudem 

„Nur gemeinsam können wir ein wirtschaftsorientiertes 

E-Government erarbeiten.“ 

Konkret plädierte er für ein einheitliches 

Verwaltungssystem mit bundesweit 

einheitlichen Standards sowie die 

Entwicklung eines rechtssicheren elektronischen 

Firmenstempels, mit dem Unternehmen 

auf elektronischem Wege rechtswirksame 

Willenserklärungen abgeben 

können. 

sollten beispielsweise Fahrzeuge von 

Schaustellern oder Marktkaufleuten 

generell in den Ausnahmekatalog aufgenommen 

werden. Die Bundesregierung 

hat inzwischen eine Überprüfung zugesagt. 

Neuer Praktika-Leitfaden 

für Unternehmen 

Berlin. Praktika helfen Schülern und Studenten 

bei der Berufsorientierung. Der 

Blick in das Arbeitsleben ist daher wichtiger 

Bestandteil von Ausbildung und Studium. 

Trotzdem werden, vor allem von 

Seiten der Gewerkschaften, immer wieder 

strengere Regelungen gefordert. DIHK- 

Vize-Hauptgeschäftsführer Achim Dercks 

hält davon nichts: „Die bestehenden 

Gesetze reichen zum Schutz der jungen 

Leute völlig aus. Höhere Hürden würden 

letztlich nur dazu führen, dass Unternehmen 

weniger Plätze anbieten." Der DIHK 

setzt auf Aufklärung und hat dazu 

gemeinsam mit der Bundesregierung und 

anderen Wirtschaftsverbänden einen Leitfaden 

entwickelt. Darin werden die vorhandenen 

Regelungen erläutert, über die 

vielfältigen Formen von Praktika informiert 

und Tipps für deren Ausgestaltung 

geliefert. Außerdem gibt es eine Übersicht 

zur Sozialversicherung und Musterverträge. 

„Praktika – Nutzen für Praktikanten 

und Unternehmen“ ist erhältlich unter: 

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Erfahrungsberichte aus Kanada und Italien 

BID-Bundeskongress in Gießen 

IHK und DIHK laden gemeinsam zum diesjährigen BID-Bundeskongress. 

Am 17. und 18. November 

haben Hauseigentümer, 

Geschäftstreibende, Vertreter 

von Städten, Beratungsbüros 

und IHKs die Gelegenheit, sich 

über die Aufwertung von 

Geschäftsquartieren in privater 

Initiative auszutauschen. 

Schwerpunktthemen werden 

die Zusammenarbeit von BIDs 

und Stadtmarketing sowie die 

Frage sein, was Erfolgsfaktoren 

von BIDs sind. Den Blick über den 

Tellerrand werfen können die Teilnehmer 

mithilfe von Erfahrungsberichten 

aus Kanada und Italien. 

Und nicht zuletzt bietet der Kongress 

die Möglichkeit, mehr über 

die Umsetzung in Hessen und die 

Erfolgsgeschichte der vier Gießener 

BIDs zu erfahren. Ein Höhepunkt 

wird die Verleihung des 

Veränderungen im Handelsregister 

Das Handelsregister wird bei 

den Amts gerichten geführt und 

dient der Rechts sicherheit im 

Handelsverkehr. Hier werden alle 

tatsächlichen und rechtlichen 

Verhältnisse vollständig und zuverlässig 

nachgewiesen. 

Unter www.handelsregisterbekanntmachungen.de 

finden 

Sie die aktuellen Bekanntma- 

chungen zum kostenlosen Abruf. 

Außerdem können Sie unter 

www.handelsregister.de kostenpflichtig 

Handels-, Genossenschafts- 

und Partnerschaftsregister 

sowie zum Teil die Vereinsregister 

aller Bundesländer und 

darüber hinaus die Registerbekanntmachungen(Veröffentlichungen) 

abrufen. 

diesjährigen BID-Awards an die 

beste deutsche Initiative sein. 

Zum Hintergrund: Gießen 

steht seit 2006 für die ersten BID- 

Gründungen in einem deutschen 

Flächenstaat. In der Gießener 

Innenstadt waren seinerzeit mit 

Unterstützung der IHK Gießen– 

Friedberg gleich vier aneinander 

grenzende BIDs gegründet worden 

– jedes mit eigenem Profil 

und dabei gemeinsam agierend 

für den Standort Innenstadt. Die 

Aufbruchstimmung, die mit der 

Gründung der BID-Quartiere entstand, 

wurde gleichzeitig für eine 

organisatorische Neustrukturie- 

KONTAKT 

Simone Menzel 

Fax: 030/20308-2111 

E-Mail: menzel.simone@dihk.de 

Internet: www.ihkgifb.de/bid-kongress 



Foto: IHK Bochum 

Heimsten 2010 den BID- 

Award für das Gießener 

BID Seltersweg ein: 

Markus Pfeffer, Jessica Volke 

und Heinz-Jörg Ebert. (v.l.) 

rung des Gießener Stadtmarketings 

genutzt. Gießen blickt auf 

eine erfolgreiche erste BID-Laufzeit 

zurück, die sichtbare Ergebnisse 

wie die neue Beleuchtung im 

Seltersweg brachte. Eines der vier 

Gießener BIDs – der Seltersweg – 

erhielt 2010 den BID-Award. Die 

Fortsetzung mit einer „zweiten 

Runde“ steht unmittelbar bevor: 

Die Maßnahmenkataloge für die 

Jahre 2012 bis 2016 wurden 

bereits in mehreren BID-Quartieren 

mit großer Mehrheit von den 

Eigentümern bestätigt. 

Eine Anmeldung ist erforderlich. 

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Das Rückgrat der Deutschen Wirtschaft und sein mächtiges Business-Netzwerk: 

Die Industrie- und Handelskammern und ihre 73 regionalen IHK-Zeitschriften. 

Monatlich. Flächendeckend. Wesentlich. 


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Das Organisationsteam für Ihre Kommunikation mit dem deutschen Mittelstand.


Autohaus Michel feiert 50 jähriges Bestehen 

Klares Bekenntnis 

zum Familienbetrieb 

Firmengründung erfolgte in der allgemeinen Aufbruchsstimmung der 60er Jahre. 

BArBArA Czernek 

Am 5. Oktober 1961 war 

es soweit: Der KFZ- 

Meister Ewald Michel 

erhielt den Eintrag im Handelsregister 

für seinen KFZ-Betrieb 

in der Grünberger Straße. Seitdem 

hat sich auf dem Gelände 

an der Grünberger Straße Ecke 

Moltke Straße sehr viel verändert. 

Die Keimzelle des Betriebs, 

die damalige Fina-Tankstelle, 

liegt jetzt im Bereich der heutigen 

Fahrzeugannahme. 

Heute wird das Unternehmen 

von seinen Töchtern Petra 

Michel-Förstl und Andrea 

Michel-Lebeau geführt. 

Der Betrieb ging schnell auf 

Expansionskurs. 1962 erhielt 

die Firma Ewald Michel einen 

VW-Werkstattvertrag mit der 

Berechtigung, Volkswagen- 

Neufahrzeuge zu vermitteln. 

Bereits im März 1966 übergab 

Michel den 1 000. verkauften 

neuen VW feierlich seinem 

Besitzer. Aufgrund der hohen 

Verkaufsstückzahlen wurde der 

Werkstattvertrag im Jahr 1970 

in einen Händlervertrag umgewandelt. 

Das bedeutete, dass 

Michel die Volkswagen auf 

eigene Rechnung verkaufte. Die 

Zuverlässigkeit der Werkstatt 

und die hohe Kundenzufrieden- 

heit führten zu einem stetigen 

Wachsen des Autohauses. In 

den kommenden Jahren wurden 

Grundstücke und Häuser 

an der Grünberger Straße 

gekauft, der Werkstatt- und 

Verkaufsraum umgestaltet und 

neu errichtet. Positiv hinzu kam 

die Fusion zwischen Volkswagen 

und Audi NSU. Dadurch 

übernahm das Autohaus Michel 

ab 1975 auch den Vertrieb und 

die Wartung für Audi-Modelle. 

Ein weiterer Meilenstein in 

der Geschichte der Firma bildet 

der 1. Januar 1979: Es erfolgte 

eine Umfirmierung in das 

Autohaus Michel GmbH & Co. 

KG. 1988 traten die beiden 

Töchter dem Unternehmen als 

gleichberechtigte Geschäftsführerinnen 

bei. Eine 

vorausschauendeEnt- 

scheidung des Unternehmensgründers, 

der 1992 im Alter 

von 61 Jahren verstarb. 

1993 gründete das Autohaus 

Michel mit drei weiteren Gießener 

Autohäusern die „Handelsund 

Servicezentrum Automeile 

Rivers GmbH Co Betriebs KG“, 

die zum Ziel hatte, die ehemalige 

militärische Liegenschaft 

„Rivers Barracks“ geschäftlich 

zu entwickeln. Daraus wurde 

die heutige Automeile. 1988 

begannen seitens des VW- 

Konzerns die Überlegungen, 

die Vertriebswege 

der beiden 

Automarken 

VW und 

Audi voneinander zu trennen. 

Auf dem Automeilengrundstück 

wurde daher ein reiner 

Audi-Betrieb errichtet. Gemeinsam 

mit der Firma Auto-Häuser, 

Pohlheim, wurde das MH 

Autoforum gegründet. Es entstand 

ein neuer, 2 500 Quadratmeter 

großer AUDI-Betrieb mit 

Verkauf und Service. Heute ist 

das MH Autoforum eine 

100-prozentige Tochtergesellschaft 

Das Autohaus Michel feiert dieses Jahr ein halbes Jahrhundert 

des Bestehens. Da darf auch dieser flotte käfer nicht fehlen. Foto: B. Czernek 



des Autohauses Michel. Ebenfalls 

an der Automeile gelegen 

ist der Gebrauchtwagenbereich 

des Autohauses Michel. Der 

Umzug in das neu errichtete 

Gebrauchtwagenzentrum dahin 

erfolgte im April 2009. 

Die Unternehmungsgruppe 

beschäftigt derzeit mehr als 100 

Mitarbeiter mit 14 Auszubildenden. 

Bis zum heutigen Tag haben 

über 230 Auszubildende ihre 

Lehre in den beiden Häusern 

absolviert, von denen heute noch 

viele in den Unternehmen tätig 

sind. 

Von Anfang an charakteristisch 

für das Unternehmen 

Michel war und ist die familiäre 

Zusammenarbeit. Ehefrau Elli 

übernahm die komplette kaufmännische 

Abwicklung und 

Adele Schäfer, Michels Schwester 

erledigte die Buchhaltung. 

Die beiden Töchter wuchsen in 

und mit dem Betrieb auf. Sie 

teilen sich heute die 

Geschäftsleitung beider 

Unternehmen. „Mit vielen 

unserer Kunden 

besteht eine sehr langjährigeVerbindung“, 

sagt 

Michel-Förstl. 

Häufig hätten 

schon die 

Eltern und 

jetzt die Kinder 

ihre Fahrzeuge 

beim Autohaus 

Michel erworben. 

Der Zukunft sehen beide 

Unternehmerinnen optimistisch 

entgegen. „Wir sind gut 

aufgestellt“, sagen beide übereinstimmend. 

„Wir werden 

weiterhin in unsere Mitarbeiter 

und deren Qualifizierung inve- 


stieren, denn das spiegelt sich 

auch in der Kundenzufriedenheit 

wieder“, erläutert Michel- 

Förstl. Das Autohaus Michel 

liegt innerhalb der VW-Kundenbewertungsskala 

immer 

sehr weit oben und hat schon 

Preise und Auszeichnungen 

erhalten. 

Mit sehr viel Kreativität 

gehen die beiden Geschäftsführerinnen 

in das Jubiläumsjahr 

und planen einige Kundenevents. 

Der erste fand schon 

vor einigen Wochen statt. Da 

lud das Autohaus seine Kunden 

zu einem Preview der Kinoneuverfilmung 

der „Drei Musketiere“ 

ein. „Die Nachfrage 

auf die Karten war enorm“, 

sagt Geschäftsführerin Andrea 

Michel-Lebeau. „Die Karten 

waren sehr schnell vergriffen“ 

ergänzt sie und verspricht, dass 

noch eine Reihe von Kundenveranstaltungen 

sich anschließen 

werden. „Wir sind da noch 

einiges am planen, lassen sie 

sich überraschen“, ergänzt sie. 

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Kolumne 

Teamgeist 

SteFAn Günther 

Was macht eine Gruppe von 

Menschen zu einem team? 

es ist echte kooperation - weitaus 

mehr, als nur „zusammen arbeiten“. 

es ist sinnvoll koordiniertes 

handeln im hinblick auf ein 

gemeinsames zielbild, eine 

gemeinsame Vorstellung von der 

zukunft. Dies gilt für politische 

Parteien und koalitionen ebenso 

wie für Wohltätigkeitsorganisationen, 

börsennotierte Unternehmen 

oder Vereine. 

haben Sie in diesem Jahr schon 

mit Ihrem team einen Ausflug, ein 

Grill-event oder einen Bowling- 

Abend gemacht? Schön. Und leider 

nicht ausreichend. Stellen Sie 

Ihren teammitgliedern doch einmal 

folgende Fragen und vergleichen 

Sie die Antworten, die Sie 

bekommen: 

1. Was macht uns wichtig und 

wertvoll für die Organisation? 

2. Was genau wollen wir in 

diesem(nächsten) Jahr konkret 

erreichen? 

3. Welche regeln, Prinzipien oder 

Werte leiten uns darin, wie wir 

miteinander und mit anderen 

arbeiten und umgehen? 

Wie unterschiedlich sind die 

Antworten, die Sie auf diese Fragen 

bekommen, wie ratlos sind 

vielleicht sogar die Gesichter, in 

Foto: privat 

Stefan Günther, 

Conversant Gmbh 

die Sie blicken? Je mehr, desto lauter 

sollten Ihre Alarmglocken läuten. 

Arbeitsenergie verhält sich wie 

Wasser. Ungelenkt plätschert sie 

vor sich hin, folgt dem Weg des 

geringsten Widerstandes oder versickert 

gänzlich. eine Vision (Wofür 

braucht es uns?), ziele (Woran lassen 

wir uns messen?) und Werte 

(Wie wollen wir arbeiten – und wie 

nicht?) geben richtung und schaffen 

damit Sinn, Fokus, Motivation 

und – teamgeist. Das kann kein 

Organigramm, keine Ad hoc- 

Anweisung und keine Stellenbeschreibung 

leisten. eine höchst 

sinnvolle Führungsaufgabe ist es 

daher, von zeit zu zeit die gewohnte 

emsigkeit des tagesgeschäfts zu 

durchbrechen und sich gemeinsam 

obige Fragen zu stellen – und 

zu diskutieren. Danach kann man 

dann zum Bowling gehen – als 

team. n 

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rainer Staffa (Volksbank Mittelhessen), Peter Wolf (Sparkasse Gießen), Martin Bender (WL netztechnik Gmbh), norbert kraus (Mittehessen e.V.), Bürgermeister Bernd 

klein (Lich), Stefan Becker (Breitband Gießen Gmbh), Landrätin Anita Schneider und Frank Bothe (Deutsche telekom netzproduktion Gmbh) freuen sich, dass der Breitbandausbau 

nun voran gehen kann. 

Breitband Gmbh Gießen 

Für den Breitband-Ausbau 

telekom Deutschland unterzeichnet Mietvertrag für die netze. 

Nachdem die Deutsche 

Telekom dem Mietmodell 

der Breitband Gießen 

GmbH zugestimmt hat, 

wurde Mitte September der 

Mietvertrag in den Geschäftsräumen 

der Breitband Gießen 

GmbH in Lich endgültig unterzeichnet. 

„Zur Schaffung vergleichbarer 

Lebensverhältnisse 

im Landkreis Gießen ist die flächendeckende 

Versorgung mit 

Breitband elementar. Um dieses 

Projekt angehen zu können, ist 

die Politik meinem Vorschlag 

gefolgt und hat die vertragliche 

Zusicherung eines Carriers zur 

Anmietung der durch die Breitband 

Gießen GmbH geschaffenen 

Netze als Geschäftsgrundla- 

ge gefordert. Endlich haben wir 

nun grünes Licht seitens des 

Carriers für das so wichtige Projekt“, 

freute sich Landrätin 

Anita Schneider über die Nachricht. 

„Die Ausstattung der technischen 

Infrastruktur, ist für 

unsere Region gerade im Wettbewerb 

um die Neuansiedlung 

von Gewerbe von zentraler 

Bedeutung“, so Schneider weiter. 

„Es war nicht einfach und es 

hat lange gedauert“, so Stefan 

Becker, Geschäftsführer der 

Breitband Gießen GmbH über 

die dreimonatigen Verhandlungen. 

Auch Martin Bender und 

Ingo Lück, die Gesellschafter der 

WL Netztechnik GmbH, zeigten 

sich angesichts des Fortschritts 

sehr zufrieden. „Jetzt haben sich 

unsere guten und langjährigen 

Geschäftsbeziehungen ausgezahlt“, 

freute sich Ingo Lück und 

auch sein Kollege Martin Bender 

zeigte sich zufrieden. „Wir stekken 

bereits mitten in den Projektierungen 

für verschiedene 

Ortschaften, jetzt können wir 

die Termine fixieren.“ „Wir sind 

wirklich froh, dass wir mit der 

Vertragsunterzeichnung der 

Breitband Gießen GmbH grünes 

Licht geben können“, betont 

auch Frank Bothe, Niederlassungsleiter 

der Telekom 

Deutschland und weiter: „Das 

Projekt Mittelhessen hat für uns 

einen großen Stellenwert und 

wird uns mit großer Sicherheit 

weitere Türen in anderen Landkreisen 

öffnen“. Sichtlich 

erleichtert zeigte sich auch der 

Licher Bürgermeister Bernd 

Klein: „Wir stehen seit Monaten 

in den Startlöchern und sind 

jetzt umso glücklicher, dass es 

endlich losgehen kann. Das wird 

vor allem die Bürger in den 

Licher Stadtteilen freuen, die als 

erste vom Breitband profitieren 

werden. Wir können nun die 

lang geplante Ausbaustrategie 

sukzessive umsetzen.“ n 

ONLINE 

www.lueck-gruppe.de 

www.weimer-bau.de 



Foto: pm

OVAG investiert in Fachwerkhaus 

Neue Geschichten 

im alten Gemäuer 

Das Limesinformationszentrum 

auf hof Graß ist eröffnet. 

Geschichten 

verbergen sich in 

„Neue 

dem alten Gemäuer“, 

weiß Hungens Bürgermeister 

Klaus Peter Weber. Geschichten, 

die man im alten Fachwerkhaus 

auf Hof Graß bei Hungen erfahren 

kann, Dinge, die man so hier 

in der Region bisher nicht sehen 

konnte: Das Regionale Limesinformationszentrum 

für den 

Landkreis Gießen (LIZ) öffnet für 

Besucher seine Pforten. Möglich 

ist das durch das Miteinander der 

Stadt, der Grundstücksbesitzerin 

OVAG und des hessischen Landesamts 

für Denkmalpflege, wie 

der Bürgermeister berichtet. Insgesamt 

kostet das LIZ 1,35 Millionen 

Euro, 600 000 Euro hat 

davon die OVAG für das nackte 

Gebäude investiert. 

Die feierliche Eröffnung war 

ein wichtiger Tag für das Landesamt, 

wurde doch mit dem Limesinformationszentrum 

für den 

Landkreis Gießen das letzte noch 

fehlende eröffnet – nun haben 

alle betroffenen Landkreise in 

Hessen ihr eigenes Informationszentrum, 

das Lust machen soll 

auf mehr „Römerzeit“. Und die 

Räume in dem frisch restaurierten 

Fachwerkhaus auf dem alten 

Hofgut bei Inheiden sind etwas 

ganz besonderes, denn sie sind 

als einzige auch für blinde Menschen 

erfahrbar. 


Geplant haben die Inneneinrichtung 

der drei Räume Dr. Eveline 

Grönke von der hessenAR- 

CHÄOLOGIE und Alex Weiher 

von cliffhouse Design in Wiesbaden. 

Beiden ist eine Ausstellung 

gelungen, die sowohl für Schüler 

als auch Erwachsene erfahrbar 

ist, zum Lesen, Anfassen und 

Ausprobieren. Die Konzeption 

orientiert sich auch an Lehrplänen, 

ist also für Schulklassen eine 

anschauliche Ergänzung zum 

Unterricht. Taktile Pläne und 

Grafiken stellen das Leben der 

Römer und Germanen am Limes 

dar, Funde verdeutlichen das Alltagsleben 

damals und originale 

alte Wasserleitungen belegen, 

dass die Römer dem Trinkwasser 

schon ganz besondere Aufmerksamkeit 

zollten. Hinzu kommen 

Dinge, die jeder selbst in die 

Hand nehmen und ausprobieren 

darf, wie alte Sandalen oder Körperpflegemittel. 

Die Texte sind in deutsch, englisch 

und französisch sowie in 

Brailleschrift übersetzt. „Die Aufbereitung 

für blinde Menschen ist 

keine Zauberei und auch nicht 

teuer, sie muss nur von Anfang an 

in die Planung einbezogen werden“, 

berichtete Eveline Grönke 

bei einer Führung. Kleine Details, 

wie etwa die schräge Aufstellung 

der Texte zum Befühlen, sind 

damit gemeint. Zu sehen sind 


Ein Blick in die Räume des LIZ, das vorerst nur sonntags geöffnet ist. 

unter anderem sehr gut erhaltene 

Leihgaben aus der Sammlung des 

Grafen von Solms-Laubach, dessen 

Vorfahren 1837 auf dem 

Kastellgelände Inheiden graben 

ließen. „Es ist alles vorhanden, 

was wir an römischer Geschichte 

in der Region präsentieren können“, 

berichtete Landesamts-Leiter 

Prof. Dr. Egon Schallmayer, 

„das macht einen Landesarchäologen 

einfach glücklich.“ 

Chefsache! 

Wo sucht ein 

guter Chef ein 

gutes Team? 

Natürlich bei 

„Es wird kein toter Ort sein“, 

verspricht OVAG-Vorstand Rolf 

Gnadl, dafür sorgt auch eine 

Bewirtschaftung mit Biergarten, 

die bis zur Fertigstellung des 

gesamten Hofgutes im nächsten 

Frühjahr einziehen soll. „Das hier 

ist ein Knaller“, freute sich Gnadl 

angesichts der Tatsache, dass die 

OVAG auf dem Gebiet ihres Wasserwerkes 

im Landkreis Gießen 

ein solches Angebot schafft. n 

www.JOBS-in-Mittelhessen.de 

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Foto: pm


Verdoppelung der Ausbildungskapazitäten ab 2012 

Polarforscher und Co. machen Lust auf mehr 

Schunk Group geht neue Wege bei der Mitarbeitersuche. 

Egal ob Praktikant, Facharbeiterin 

oder Führungskraft 

– mit einem neuen 

Karriere-Portal spricht die 

Schunk Group zukünftige Mitarbeiter 

gezielt an und setzt 

neue Maßstäbe bei der Personalsuche. 

Das Unternehmen versteht 

die moderne Internetseite 

als wertvolle Investition in die 

Zukunft, die dazu beitragen soll, 

der anhaltenden positiven 

Geschäftsentwicklung auch personell 

gerecht zu werden und 

dem drohenden Fachkräftemangel 

entgegenzuwirken. 

„Polarforscher gesucht" oder 

„DJ gesucht“ heißt es auf der 

Startseite des Karriere-Portals 

www.schunk-career.com. Wer 

wissen möchte, welcher Traumberuf 

sich dahinter versteckt, 

findet mit einem Klick zielgruppengerechte 

Informationen zu 

den verschiedenen technischen 

und kaufmännischen Ausbildungsberufen, 

die das Unternehmen 

bietet. In 17 Videos 

erzählen Azubis und Schunk- 

Mitarbeiter authentisch von 

ihren Ausbildungsberufen und 

den Entwicklungsmöglichkeiten 

bei der Schunk Group. „Durch 

diese Statements möchten wir 

zukünftigen Bewerbern die 

Möglichkeit geben, Schunk als 

attraktiven Arbeitgeber kennenzulernen“, 

so Personalleiter 

Steffen Friedrich. Dazu tragen 

auch Informationen über aktuelle 

Themen bei, wie der Vereinbarkeit 

von Familie und Beruf, 

dem demografischen Wandel 

oder der Gesundheitsförderung 

im Unternehmen – Themen, mit 

denen sich Schunk in besonderer 

Weise auseinandersetzt. Darüber 

hinaus erleichtert ein neues 

Online-Bewerber-Portal Interessierten 

die Bewerbung. 

Auf Bewerbungen freut sich 

die Schunk Group insbesondere 

vor dem Hintergrund, dass das 

Unternehmen ab 2012 die Ausbildungskapazitäten 

an den 

Standorten Heuchelheim und 

Wettenberg verdoppelt und 



Foto: pm 

„Polarforscher gesucht" heißt es auf der Startseite 

des karriere-Portals www.schunk-career.com. 

damit 54 Azubis pro Jahr einstellen 

wird. Insgesamt 15 verschiedene 

kaufmännische und 

technische Ausbildungsberufe 

sowie die duale Ausbildungsform 

StudiumPlus in vier Fachrichtungen 

bieten Schulabgängern 

jeder Schulform ein vielfältiges 

Spektrum für den Einstieg 

ins Berufsleben bei Schunk. 

„Dabei ist es uns ein besonderes 

Anliegen, junge Frauen für technische 

Berufe zu begeistern“, 

betont Steffen Friedrich. n 

ONLINE 

www.schunk-career.com





Die Weise Water Systems Gmbh entwickelt und 

vertreibt Filtersysteme zur Aufbereitung von Wasser 

Nun kann es fließen 

kombi-Programm von Bürgschaftsbank hessen (BBh) und Mittelständischer Beteiligungs- 

gesellschaft hessen (MBG h) eröffnet neue finanziellen Möglichkeiten. 

Es gibt Erfindungen, deren 

Sinnhaftigkeit sich auch 

dem Laien sofort erschließt. 

Hierzu zählt die von Ulrich Weise 

entwickelte und patentierte 

Membrantechnik zur Aufbereitung 

von Wasser. Bereits 2001 

gründete Weise mit Hilfe von 

Investoren die Weise Water 

Systems GmbH in Langgöns bei 

Gießen. Seither liefert er seine 

getauchten Ultrafiltrations-Filter 

zu rund 70 Prozent ins Ausland, 

etwa nach Spanien, Kanada, 

USA, Italien oder auch in die Türkei, 

wo die Technik hauptsächlich 

zum Bau von kommunalen und 

industriellen Kläranlagen eingesetzt 

wird. 

Die Geschäfte laufen gut, 

doch immer wieder fehlten in der 

Vergangenheit Gelder, um größere 

Anlagen vorfinanzieren zu 

können. Einige lukrative Aufträge 

musste Weise bereits ablehnen, 

da der Kunde keine Anzahlungen 

AnzeIGen 

leisten wollte. Das Fazit: Weise 

Water Systems musste seine 

Liquidität deutlich verbessern. 

Also wandte sich der diplomierte 

Ingenieur an die Bürgschaftsbank 

Hessen (BBH) und die Mittelständische 

Beteiligungsgesellschaft 

Hessen (MBG H). 

In den Monaten der Finanzund 

Wirtschaftskrise haben in 

vielen mittelständischen Unternehmen 

Eigenkapital und Liquidität 

stark abgenommen. Nun, da 

die Wirtschaft wieder anspringt, 

fehlt das Geld zum Auffüllen der 

Lagerbestände oder zur Vorfinanzierung 

von Aufträgen. Bereits 

im Sommer 2010 führten die 

BBH und die MBG H daher das 

sogenannte Kombi-Programm 

ein, welches zunächst bis Ende 

2011 verlängert ist. Das Programm 

verbindet Beteiligungskapital 

der MBG H mit einem 

durch die BBH verbürgten Hausbankkredit. 

Das Finanzierungs- 

volumen liegt zwischen 100 000 

und 500 000 Euro, das Verhältnis 

zwischen Kredit und Beteiligung 

beträgt stets 3:1. Das heißt, 75 

Prozent der Gesamtsumme werden 

über einen verbürgten Kredit 

gedeckt, 25 Prozent durch eine 

stille Beteiligung der MBG H. Der 

Kreditanteil wird zu 80 Prozent 

von der Bürgschaftsbank besichert, 

was das finanzierende 

Institut stark entlastet und die 

Kreditvergabe leichter macht. 

Zweifel an der Kreditwürdigkeit 

der Weise Water Systems 

GmbH bestanden keine. Der 

Umwelt- und Ressourcenschutz 

gewinnt nach Einschätzung der 

BBH ohnehin stark an Bedeutung, 

mit ihm die Nachfrage nach 

Umwelttechnologien. Das von 

Weise patentierte Filterverfahren 

ONLINE 

www.weise-water-systems.com | www.bb-h.de 

Sie wollen totales Chaos in Ihrer Buchführung? 

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kann selbst kleinste Viren nahezu 

vollständig aus dem Wasser filtern. 

Hinzu kommen geringe 

Wartungs- und Energiekosten, 

sodass das Produkt durchaus 

konkurrenzfähig ist. Zukünftige 

Märkte sieht Weise viele, etwa 

Ein- und Mehrfamilienhäuser, 

Gaststätten, Hotels und Schiffe. 

In Ländern mit hohem Wasserverbrauch 

und geringen Niederschlagsmengen, 

wie Indien und 

China, kann die hauseigene Wasseraufbereitung 

durch kleine Filtereinheiten 

vorangebracht werden. 

Ausgestattet mit dem neuen 

finanziellen Hintergrund wagt 

sich der Unternehmer seit diesem 

Sommer nun an potentielle Auftraggeber, 

von denen er bislang 

nur träumen konnte. n 



STI Group feierte im Vogelsberg 

Familientag 

Mitarbeiterfeste an allen Standorten, Erlöse als Spende 

für soziale Einrichtungen im Vogelsbergkreis. 

sind die Mitarbeiter, 

„Es 

die erfolgreiche 

Unternehmen auszeichnen“, 

so die Überzeugung 

von Prof. Dr. Frank Ohle, Vorsitzender 

der Geschäftsführung der 

STI Group. Gemeinsam mit seinem 

Geschäftsführungskollegen 

Dr. Tom Giessler sowie den 

Werkleitern und Betriebsräten 

der einzelnen Standorte hatte er 

sich daher entschieden, 2011 in 

der STI Group einen Familientag 

umzusetzen. Die Mitarbeiterinnen 

und Mitarbeiter sollten 

Gelegenheit haben, ihren Familien 

den eigenen Arbeitsplatz zu 

zeigen und gleichzeitig mit Kolleginnen 

und Kollegen in entspannter 

Runde zu feiern. 

Insgesamt mehr als 1 500 

Besucher nahmen im September 

bei den vier Vogelsberger STI 

Group-Familienfesten die Gelegenheit 

zum Blick hinter die 

Produktions-Kulissen wahr. 

Obwohl viele den Betrieb aus 

Erzählungen kannten, war der 

Aha-Effekt groß. Nicht selten 

war zu hören „so komplex hatte 

ich mir die Herstellung von Verpackungen 

und Displays nicht 

vorgestellt“ und auch die moderne 

technische Ausstattung 

begeisterte die Besucher. 

Gefeiert wurde auch für die 

gute Sache – der Erlös aus dem 

Verkauf von Würstchen, Kuchen 

und Getränken kommt regiona- 


len Projekten zugute, welche die 

Mitarbeiter selbst vorschlagen 

und auswählen konnten. „Auf 

diese Weise sind mehr als 3 500,- 

Euro zusammen gekommen.“, 

erklärt Prof. Dr. Frank Ohle. „Wir 

freuen uns, damit soziale Initiativen 

im Vogelsberg unterstützen 

zu können und werden den 

Betrag großzügig aufrunden.“ 

Gautschfeier 

Feucht fröhlich ging es bei 

der Lauterbacher Gautschfeier 

her, bei der die vier Gautschlinge 

Anna-Maria Gräb, Timo Göbel, 

Christopher Boß und André Parszinski 

gemäß Druckertradition 

zuerst auf einen Stuhl mit nassem 

Schwamm gesetzt und 

anschließend von den Gesellen 

mit kaltem Wasser übergossen 

wurden. Damit nicht genug – die 

Taufe war erst bestanden, nachdem 

sie kopfüber in einen Wasserbottich 

getaucht waren, 

anschließend einen Krug Bier 

gelehrt und zu guter Letzt 

einen Schlag auf den 

Allerwertesten 

erhalten 


hatten. „Damit sind die Auszubildenden 

jetzt richtige Gesellen“, 

so Zeremonienmeister Otto 

Möller. „Die Gautschzeremonie 

ist ein Stück Tradition, das wir 

in die Moderne überführt haben. 

Diese Art der Freisprechung mit 

feierlicher Überreichung des 

Gautschbriefs dokumentiert die 

Beendigung der Ausbildung auf 

ganz besondere Weise und ist 

besonders für die Gautschlinge 

selbst und ihre Familien ein 

Highlight.“ 

60 Jahre Lauterbach 

Die Besucher des Lauterbacher 

Festes hatten zudem Gelegenheit, 

die letzten 60 Jahre 

des Standorts in Form einer 

historischen Ausstellung zu 

erleben. Nachdem das Unternehmen 

von Gustav Stabernack 

1879 in Offenbach gegründet 

worden war, 

wurde es 

Ende des zweiten Weltkrieges 

durch Bomben vollständig zerstört. 

Daraufhin zog man in den 

Vogelsberg und nahm bereits 

vor Kriegsende die Produktion 

in der ehemaligen Reithalle in 

Sickendorf wieder auf. Am 18. 

April 1951 konnte die Produktion 

dann am neuen Standort 

Lauterbach starten, der heute 

auch Sitz der Unternehmensführung 

ist. Die weiteren Vogelsberger 

Werke entstanden in 1957 

(Freiensteinau), 1966 (Grebenhain) 

und 2002 (Alsfeld). Mittlerweile 

beschäftigt die STI 

Group weltweit über 2 000 Mitarbeiter 

in 20 Ländern. n 

Wie hier im Werk Freiensteinau 

gab es an allen Standorten Kinderschminken, 

eine Hüpfburg und 

Bastel-Aktionen für die Kleinen. 


Foto: pm


Zehn Jahre BC Bankconcept 

Ein Hauch von Las Vegas 

Einrichtungshaus für Banken und Sparkassen feiert mit Anspruch und Magie. 

Im Mai 2001 gründete der Betriebswirt 

Hans-Jürgen Hoffmann auf 250 Quadratmetern 

Arbeits- und Ausstellungsfläche 

die Firma BC Bankconcept. Das Unternehmen 

mit Sitz in Fernwald-Steinbach ist auf 

die Gestaltung und Einrichtung, insbesondere 

von Banken, spezialisiert. Allgemeine 

Gebäudetechnik gehört zudem zum Leistungsumfang. 

Zuvor war er angestellt, nun konnte er 

selbst als Unternehmenschef das zehnjährige 

Bestehen feiern. Diesen Erfolg verdanke 

er nicht zuletzt seinem tollen Team, das ihm 

loyal und mit Vertrauen in seine Unternehmer- 

und Führungsqualitäten gefolgt sei. 

Rund 50 Gäste, davon 30 Bankvorstände, 

langjährige Lieferanten und Partner 

waren der Einladung im Mai 2011 zur Jubiläumsfeier 

in das 4-Sterne Sporthotel Grünberg 

gefolgt. „Sie alle haben daran Schuld, 

OYSTAR verlängert Mindesthaltbarkeitsdatum 

Weg damit…oder doch nicht? 

Lebensmittel sollen künftig nicht übereilt entsorgt werden. 

Warum schmeißen wir unser Essen auf den 

Müll? So lautet die zentrale Frage der 

Dokumentation „Taste the Waste“, die zurzeit 

einen großen Kinoerfolg feiert und in den Medien 

viel diskutiert wird. Das Thema schlägt hohe 

Wellen: Pro Jahr werfen deutsche Haushalte 

Lebensmittel für 20 Millionen Euro weg, obwohl 

die meisten Produkte noch essbar wären. Ursache 

ist einerseits der unbedarfte Umgang der 

Verbraucher mit den Lebensmitteln, andererseits 

aber auch die kurzen Mindesthaltbarkeitsdaten: 

Werden die Verpackungen optimiert und 

die Lebensmittel somit länger haltbar gemacht, 

reduziert sich auch die globale Verschwendung. 

Hans-Jürgen Hoffmann begrüßt seine Gäste 

anlässlich des zehnjährigen Firmenjubiläums. 

dass wir heute gemeinsam feiern können“, 

begrüßte Hoffmann seine Gäste und 

bedankte sich für die vertrauensvolle und 

partnerschaftliche Zusammenarbeit. Ausschlaggebend 

für diese sei laut dem Firmengründer 

Kreativität, Termintreue und Offenheit. 

Highlight des Abends war der amtierende 

Weltmeister der magischen Unterhaltungskunst, 

Nicolai Friedrich. Völlig eingenommen 

von einem harmonischen Miteinander 

aller Anwesenden bei angenehmer 

Caféhausmusik, einem Essen der Extraklasse 

und einem Hauch von Las Vegas traten 

die Gäste ihren Heimweg mit Lob und Anerkennung 

für die Jubiläumsfeier an. n 



Foto: pm 

Die gestiegenen Ansprüche der Konsumenten 

verlangen von den Herstellern jedoch 

zugleich frische und qualitativ hochwertige 

Produkte. Nötig sind also länger haltbare Produkte, 

die ohne Konservierungsverfahren produziert 

werden. Das heißt: Lebensmittel müssen 

schonend und unter Einhaltung optimaler 

Hygienestandards verpackt werden. Eine 

Anforderung, deren Umsetzung das mit einer 

Betriebsstätte in Ranstadt ansässige Unternehmen, 

nach eigener Überzeugung erfüllen 

kann. n 

www.oystar-group.com 

ONLINE 

www.bc-bankconcept.de

Stahl- und Baustoffgroßhandel 

erweitert Betriebsfläche 

Lieferfähigkeit 

gesteigert 

Investitionen der letzten acht 

Jahre haben 50 Prozent mehr 

Umsatz gebracht. 

Die BIEBER + MARBURG GMBH + CO 

KG ist als Stahl- und Baustoffgroßhändler 

seit 1958 in Gießen ansässig. 

Ein zweiter Standort ist in Bischoffen. Das 

Unternehmen handelt mit Stahl, Röhren und 

Bauprodukten, überwiegend im Groß- und 

Produktionsverbindungshandel. Geleitet 

wird das mittelständische Familienunternehmen 

mit 220 Mitarbeitern an den beiden 

Standorten von Brigitte und Sven Bieber. 

Zwischen 2002 und 2011 wurden am 

Standort Gießen insgesamt acht neue Hallen 

gebaut sowie das Bürogebäude erweitert, um 

Liefermöglichkeiten und Sortiment kontinuierlich 

ausbauen zu können. Aktuell bevorratet 

das Werk über 17 000 Tonnen Material 

auf einer Gesamt-Hallenfläche von 32 000 

Quadratmetern. Von dort geliefert werde das 

komplette Stahlsortiment, wie Formstahl 

und Träger, Stabstahl, Bleche, Blankstahl, 

Qualitätsstahl, Edelstahl und NE-Metalle. 

Des Weiteren biete man ein breites Sortiment 

an Röhren, wie Handelsrohre, Konstruktionsrohre, 

Profilrohre und Stahlbauhohlprofile 

an. In den letzten Wochen wurde das 

Angebot in vielen Abmessungen erweitert. 

Die in diesem Zeitraum durchgeführten 

Investitionen haben nach Angaben des 

Unternehmens zu einer Umsatzsteigerung 

von 50 Prozent sowie zu einer Tonnageerhöhung 

von 25 bis 30 Prozent in den letzten 

beiden Jahren geführt. 

In Bischoffen befindet sich der Lagerstandort 

für Bauprodukte. Abnehmer für 


diese seien überwiegend Bauunternehmen 

aus dem Tiefbau, Hoch- und Ausbau. Für 

Großprojekte über Industriebauten bis hin zu 

Einzel- und Sanierungsobjekten decke BIE- 

BER ein sehr breites Produktsortiment ab. 

Dank Investitionen verfügt der Standort 

Bischoffen nun über renovierte Bürogebäude 

und eine modern gestaltete SB-Zone sowie 

eine erworbene Lagermöglichkeit von rund 

5 000 Quadratmetern. 

Vielseitig sind die Anarbeitungsmöglichkeiten. 

BIEBER besitzt einen Biege- und 

Brennschneidbetrieb sowie moderne Sägeanlagen 

für Profile. Darüber hinaus kann 

Material - auch kurzfristig - gestrahlt, grundiert 

und verzinkt werden. Generell verspricht 

die Unternehmensleitung, das Sortiment 

kontinuierlich auszubauen, um den 

Kunden stets ein breites Angebot und eine 

schnelle Belieferung bieten zu können. n 


Aus den Hallen von BIEBER + MARBURG wird das komplette Stahlsortiment geliefert. 

ONLINE 

www.bieber-marburg.de 

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Wirtschaftsmagazin 

der IHK Gießen-Friedberg 

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Foto: pm


DIHK und KfW Bankengruppe laden ein 

Chancen für den Mittelstand 

Lateinamerika steht im Fokus der deutschen Wirtschaft. 

Der Deutsche Industrie- und Handelskammertag 

(DIHK) und die KfW Bankengruppe 

laden gemeinsam mit der 

Lateinamerika Initiative der deutschen Wirtschaft 

(LAI) zur Konferenz „Lateinamerika – 

Im Fokus der deutschen Wirtschaft“ am 30. 

November 2011 nach Berlin ein. 

Die großen wirtschaftlichen Potenziale 

Lateinamerikas und die damit verbundenen 

Marktchancen insbesondere für mittelständische 

deutsche Unternehmen stehen im Fokus 

der Veranstaltung. Ihr Ziel ist es, deutsche 

Unternehmen, die in Lateinamerika tätig sind 

bzw. planen, sich dort zu engagieren, anhand 

ausgewählter Schwerpunktthemen über die 

vielfältigen Unterstützungsmöglichkeiten der 

KfW Bankengruppe, der Bundesministerien, 

der Verbände, der Ländervereine und Institutionen 

zu informieren. Dabei besteht die 

Möglichkeit, eigene Vorhaben direkt mit den 

vor Ort tätigen Akteuren zu erörtern. 

Im Rahmen von neun Workshops werden 

neben Länderschwerpunkten auch Themenund 

Förderschwerpunkte für deutsche Unternehmen 

vorgestellt und den Teilnehmern die 

Möglichkeit geboten, sich aktiv in die Diskussion 

einzubringen. Die Veranstaltung eignet 

sich für Gespräche und zur Vernetzung. 

Die Konferenz beginnt im Haus der Deutschen 

Wirtschaft und endet mit einer hochrangig 

besetzten Podiumsdiskussion in der 

Berliner KfW Niederlassung. n 

ONLINE 

www.fokus-deutsche-wirtschaft.de 

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Lateinamerika bietet viele Möglichkeiten und Chancen für deutsche Unternehmen – nicht nur für 

die Bekleidungsbranche. 



Foto: pm

Aus den Händen von Umweltministerin Lucia Puttrich erhielt roman kubla, stv. Vorstandsmitglied 

der Sparkasse Oberhessen, die Charta für den klimaschutz, die beide zuvor unterzeichnet hatten. 

Ministerin Puttrich ehrt engagierte Unternehmen 

Projekt „Hessen aktiv“ 

Sparkasse Oberhessen unterzeichnet Charta für klimaschutz. 

Aus den Händen von Umweltministerin 

Puttrich erhielt das stellvertretende 

Vorstandsmitglied Roman 

Kubla die Urkunde: Die Sparkasse Oberhessen 

zählt zu den 100 hessischen Unternehmen, 

die die Charta für den Klimaschutz 

unterzeichnet haben. „Damit werden auf 

der einen Seite unsere Energiesparmaßnahmen 

der letzten Jahre gewürdigt, auf der 

anderen Seite ist die Unterschrift unter die 

Charta Ansporn für uns, weitere Maßnahmen 

einzuleiten“, sagte Roman Kubla. 

„Das Projekt ‚Hessen aktiv: 100 Unternehmen 

für den Klimaschutz’ ist Teil der 

Nachhaltigkeitsstrategie Hessen und möch- 


Foto: pm 

te Unternehmen für die Notwendigkeit 

eines wirtschaftlich sinnvollen Klimaschutzes 

sensibilisieren“. Das sagte Umweltministerin 

Lucia Puttrich anlässlich der Ehrung 

von 15 weiteren Unternehmen auf dem 

Sommerempfang des Bundesverbandes 

mittelständische Wirtschaft e. V. Landesverband 

Hessen in Hattenheim. Mit den 

hinzugekommenen Unternehmen sei das 

Ziel, 100 Unternehmen zur Unterzeichnung 

einer Selbstverpflichtung zu bewegen, 

erreicht, betonte Puttrich. Man wolle jedoch 

weiter machen und weitere Unternehmen 

motivieren, sich an dem Projekt zu beteiligen. 

n 

Das Rückgrat der Deutschen Wirtschaft 

und sein mächtiges Business-Netzwerk: 

Die Industrie- und Handelskammern und 

ihre 73 regionalen IHK-Zeitschriften. 

Monatlich. Flächendeckend. Wesentlich. 

IHK-Zeitschriften eG 

Kreuzberger Ring 7e | 65205 Wiesbaden 

Telefon (0611) 2 36 68 0 

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Das Organisationsteam für Ihre Kommunikation 

mit dem deutschen Mittelstand. 


NOTIZEN AUS DER REGION 

hessnatur, Butzbach 

Zweite Goldmedaille 

Naturmodelabel als „nachhaltiges 

Einzelhandelsunternehmen“ ausgezeichnet. 

Das Naturmodelabel hessnatur 

mit Sitz in Butzbach ist 

zum zweiten Mal in Folge mit 

der Goldmedaille der Verbraucher-Initiative 

als „nachhaltiges 

Einzelhandelsunternehmen“ 

ausgezeichnet worden. Bereits 

vor zwei Jahren, im Jahr 2009, 

hatte bei der Untersuchung der 

Umwelt- und Sozialverantwortung 

im Einzelhandel hessnatur 

diese Auszeichnung erhalten. 

„Auch im 35. Jahr unseres 

Bestehens stehen wir nach wie 

vor zu unseren Wurzeln und tre- 

Immobilienmarkt 

ten den Beweis an, dass konsequent 

natürliche Kleidung und 

modischer Anspruch nicht mehr 

im Widerspruch stehen“, so 

Geschäftsführer Wolf Lüdge. „Die 

erneute Bestätigung unserer Philosophie 

durch die Verbraucher- 

Initiative ist ein toller Erfolg für 

unsere Mitarbeiter und Kunden, 

die durch ihren Einsatz und ihre 

Kaufentscheidung zu einem 

nachhaltigen Lebensstil beitragen.“ 

www.nachhaltig-einkaufen.de 

hessnatur ist zum zweiten Mal mit der Goldmedaille der Verbraucher- 

Initiative für sein nachhaltiges Wirtschaften ausgezeichnet worden. 

Unser Bild zeigt hessnatur-Geschäftsführer Wolf Lüdge mit der Urkunde. 

Anton Kerler neu 

bei CaloryCoach 

Anton Kerler (32) ist neuer 

Geschäftsführer im Bereich 

Vertrieb beim Büdinger Unternehmen 

CaloryCoach. Er zeichnet 

verantwortlich für die 

Expansion der Franchisekette 

und für den Ausbau bestehender 

Gebiete. „Bis Ende des Jahres 

werden wir zahlreiche Neueröffnungen 

verzeichnen können. Im 

nächsten Jahr setzen wir unser 

nachhaltiges Wachstum mit klarem 

Fokus auf Leadgenerierung 

verstärkt fort.“ 

In den Jahren als Gründer 

von Fresh’n’-Friends wurde Kerler 

für seine Arbeit mit zahlreichen 

Preisen ausgezeichnet, 

erhielt 2007 den CMA-Innovationspreis 

VIKTUS in der Kategorie 

54 WIRTSCHAFTSMAGAZIN ·11/2011 


Foto: hessnatur 

„Jungunternehmer“, war im 

März 2008 Preisträger bei der 

Initiative „Deutschland, Land der 

Ideen” in der Kategorie „Wirtschaft“ 

und gewann 2009 den 

FMA International Franchise 

Marketing Award. 

„Wir freuen uns, mit Herrn 

Kerler eine dynamische und 

schlagkräftige Persönlichkeit zur 

Leitung unseres Vertriebs gefunden 

zu haben, um so den Expansionskurs 

von CaloryCoach weiter 

beschleunigen zu können“, 

so Holger Schulze, Geschäftsführer 

der CC CaloryCoach Holding 

GmbH. n 

www.calorycoach.com

Workshop zu InDokument 


NOTIZEN AUS DER REGION 

Technische Dokumentation 

leicht gemacht 

Neuartige Plattform vom Land Hessen mit „sehr gut“ ausgezeichnet. 

Die dictaJet Ingenieurgesellschaft 

GmbH aus 

Wiesbaden führte im August 

und September in der Technischen 

Hochschule Mittelhessen 

(THM) zu ihrer Produktentwicklung 

„InDokument“ einen Workshop 

durch. Interessierte aus dem 

Berufsfeld Technische Dokumentation 

(TD) hatten die Gelegenheit, 

InDokument unter professioneller 

Anleitung von Diplom-Ingenieur 

German Beck, Lehrbeauftragter 

der THM und Geschäftsführer 

von dictaJet, zu testen. 

InDokument ist eine Dokumentationsplattform, 

die von 

jedem internetfähigen Arbeitsplatz 

aus nutzbar ist und alle 

Daten im Sinne des Cloud Computing 

zur Verfügung stellt. Die 

Plattform unterstützt den redaktionellen 

Prozess der technischen 

Dokumentation. Als Provider 

übernimmt dictaJet dabei 

alle Aufgaben der Administration 

sowie Wartung des Systems 

und kann im redaktionellen 

Prozess unterstützen. 

Softwareentwickler haben 

mit InDokument ebenfalls die 

Möglichkeit, basierend auf dem 

Single Source Prinzip, Handbü- 

cher und Onlinehilfen mit nur 

einer Datenbasis zu generieren. 

Das InDokument-Projekt 

wurde als innovativ eingestuft 

und vom Land Hessen mit sehr 

gut ausgezeichnet. n 

www.dictaJet.de 

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LEBENSART 

Die Teilnehmer der „Eisheiligen Nacht“ versprechen mit Feuerstößen 

und kraftvoller Musik einen unvergesslichen Abend. 

Foto: Messe Giessen 

Herbst und Winter 2011 

in den Hessenhallen Gießen 

Ein Highlight 

jagt das andere 

In der kommenden Saison gibt es Rock und 

Pop, Information und Entertainment, Genuss 

und Lebensfreude in Gießen. 

Bereits zum zweiten Mal 

an der Lahn zu Gast sind 

die finnischen Chart- 

Rocker von Sunrise Avenue, die 

am 5. November ihr aktuelles 

Album „Out of Style“ im 

Gepäck haben. 

Mit diesem Musical kommt 

eine der aufwändigsten 

Produktionen für Kinder und 

Familien nach Gießen: Traumhafte 

Kostüme, wundervolle 

Lieder, ein aufwändiges Bühnenbild 

und mitreißende Darsteller 

entführen Groß und Klein 

ins Märchenland. 

Das Popmusical erzählt die 

klassische Geschichte für Kinder 

von heute: Da ruckedigurrt eine 

Taube mit Starallüren, die gute 

Fee fliegt mit Navi ein und fiese 

Schwestern rocken die Bühne. 

Dabei bleibt es fantastisch 

schön. Wetten, dass dabei alle 

von drei bis 103 Jahren ihren 

Spaß haben? 

Gewinnen Sie dreimal zwei 

Eintrittskarten für die Aufführung 

am 22. Dezember um 16.00 

Uhr in Gießen. 



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Schon kurz darauf, am 17. 

November, können sich Fans 

handgemachter Rockmusik mit 

Switchfoot auf eine in den USA 

schon sehr erfolgreiche, mehrfach 

mit Gold- und Platin ausgezeichnete 

Rockband freuen. 

Weihnachtlich-märchenhaftes in den Hessenhallen 

Gewinnen Sie! 

Cinderella – Das märchenhafte Popmusical. 

Einfach bis 11. November 

2011 eine E-Mail mit dem 

Betreff „Cinderella“ schreiben 

an: jakob@giessen-friedberg. 

ihk.de. Bitte nennen Sie uns in 

dieser Mail auch Ihre Anschrift, 

damit Ihnen die Karten zugesendet 

werden können. 

Von der Teilnahme ausgeschlossen 

sind Mitarbeiter der 

IHK Gießen–Friedberg sowie 

jene an der Herstellung des 

Magazins beteiligten Unternehmen 

und deren Angehörige. n 

www.cinderella-popmusical.de

Bereits für einen ECHO 

nominiert ist Philipp Poisel, 

von der Presse als „moderner 

Troubadour, Weltenbummler 

und hervorragender Poet“ 

beschrieben. Am 1. Dezember 

gibt der 28-jährige Liedermacher, 

der seine Glaubwürdigkeit 

als Straßenmusiker gewann, 

sein erstes Gastspiel in Gießen. 

Schon jetzt die erste Zusatzveranstaltung 

Magisch: Das Unvorstellbare 

sichtbar machen 

40 Artisten aus zehn Nationen beim 

Internationalen Neujahrs-Varieté der OVAG. 

Nelson ist 200 Kilogramm 

schwer und stammt von 

der Küste Südafrikas. Er 

kann beispielsweise einem Mann 

den Hut vom Kopf klauen, mit 

Bällen und Ringen jonglieren 

und auf einer Flosse watscheln. 

„Er hat allerdings Allüren“, sagt 

augenzwinkernd sein Trainer, der 

Brite John Burke. „Er ist eine 

Diva und will die Bühne meist für 

sich allein.“ Beim Internationalen 

Neujahrs-Varieté der OVAG vom 

7. bis 18. Januar 2012 im Bad 

Nauheimer Dolce-Theater allerdings 

muss sich Nelson den Beifall 

mit Roger teilen. Getarnt als 

Blues Brothers zuckeln die beiden 

Seelöwen gemeinsam mit John 

Burke in einem Trabi-Cabriolet 

hinter dem Vorhang hervor und 

legen dann mit ihrer Show los, 

welche sie regelmäßig im Hansa- 

Park Sierksdorf zeigen. 

Das zehnte Neujahrs-Varieté 

im 100. Jahr des Bestehens der 


Nur wenige Tage später, am 

7. Dezember, kommt das neue 

Traumpaar von „Deutschland 

sucht den Superstar“ nach Gießen. 

Bei ihrem einzigen Konzerttermin 

in Hessen wollen 

Pietro Lombardi und Sarah 

Engels gemeinsam das Publikum 

von ihren Live-Qualitäten 

überzeugen. 

OVAG: Für das doppelte Jubiläum 

haben sich die Veranstalter 

einiges einfallen lassen, um das 

Publikum zu begeistern. 40 Artisten 

aus zehn Nationen treten an 

unter jenem Slogan, welche die 

Veranstaltung von Beginn an 

betitelt: „Für alle, die sich verzaubern 

lassen wollen“. Die 

Nachfrage nach Eintrittskarten 

für die 17 Shows ist so enorm, 

dass bereits jetzt eine erste 

Zusatzveranstaltung angesetzt 

wurde. 

Das Unvorstellbare sichtbar 

machen – diesen Anspruch an 

sich selbst hat das holländische 

Trio Magic Unlimited. Weltweit 

eine der gefragtesten Magie- 

Gruppen, ist es den Machern 

gelungen, sie für das Internationale 

Neujahrs-Varieté zu verpflichten. 

Die Brüder Oscar und 

Renzo und ihre Freundin Mara 

wollten von Beginn ihrer Karriere 

an eine Melange aus spektakulä- 

Traditionell rockig geht es 

kurz vor dem Jahreswechsel 

zu: Nachdem es am 16. Dezember 

die Coverband Völkerball 

mit „A Tribute to Rammstein“ 

krachen lässt, heizen die Mittelalter-Folk-Rocker 

von Subway 

to Sally zu einer Neuauflage 

der „Eisheilige Nacht“ mit 

Feuerstößen und kraftvoller 

rer Illusion und Magie sowie 

moderner Musik, Tanz und 

Romantik bieten. Wer es bis in 

die Show „World´s Greatest 

Magic“ in den USA und bis ins 

„Caesars Palace“ nach Las Vegas 

schafft, der darf sich wirklich zu 

den Größten der Branche zählen. 

Erstmals präsentiert das Internationale 

Neujahrs-Varieté eine 

Sandmalerin: Katrin Weißensee 

aus Berlin. Katrin Weißensee 

macht es möglich, ästhetische 

LEBENSART 

John Burke und seine beiden Seelöwen Nelson und Roger kommen in 

Blues Brothers Manier daher und unterhalten das Publikum. 

INFO/KONTAKT 

Musik ihrer treuen hessischen 

Fangemeinde ein. Zu ihrem 

sechsten Besuch in Gießen 

bringen sie mit Fiddlers Green, 

Megaherz und Letzte Instanz 

gleich drei erfolgreiche Bands 

der Szene als Special Guests 

mit. n 

www.hessenhallen-giessen.de 

und lebendige, aber ebenso vergängliche 

Bilder zu schaffen. Die 

Motive fließen ineinander, so 

dass immer wieder eine neue, 

überraschende Szenerie entsteht. 

Auf der Glasscheibe in einem 

Lichtkasten spielen die Finger 

von Katrin Weißensee im rhythmischen 

Einklang zur Musik mit 

dem Sand. Dabei entstehen Bildergeschichten, 

die eine Kamera 

filmt und auf eine große Leinwand 

überträgt. n 

Bis 30. November gibt es die Eintrittskarten 

zum Vorzugspreis zwischen 26 und 30 Euro. 

OVAG – Dienstleistungszentrum Europaplatz Friedberg 

Tel.: 06031/821113 

Internet: www.adticket.de 

Foto: pm 


LEBENSART 

Musik auf Rädern – ambulante Musiktherapie 

Emotionaler Kleber im Gehirn 

Musik als Burnout-Prophylaxe immer bedeutsamer. 

Sich über einen längeren 

Zeitraum auf eine Sache zu 

konzentrieren, fällt Frau H. 

zunehmend schwer. Sie hat 

Angst, sich zu „verzetteln“, ihre 

berufliche Belastung stuft sie als 

sehr hoch ein. Einmal in der 

Woche arbeitet Frau H. gezielt 

an ihrer Aufmerksamkeit – mit 

Musik. Durch strukturierte aktive 

und rezeptive Übungen, trainiert 

Frau H. sowohl anhaltende, 

selektive, geteilte als auch 

alternierende Aufmerksamkeit. 

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IHK-ANZEIGEN-SERVICE 

Ihre Ansprechpartnerin 

für Anzeigen im 

IHK Wirtschaftsmagazin 

Gundula Häuser 

Telefon 0641/9504-3548 

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Gleichzeitig lernt sie im gemeinsamen 

musikalischen Spiel mit 

der Musiktherapeutin, sich neu 

zu organisieren, Aufgaben zu 

planen und für Ruhepausen und 

Stressabbau zu sorgen. Die zeitliche 

Struktur der Musik ermöglicht 

es ihr, sich ganz auf sich 

selbst zu konzentrieren. 

Musik hilft heilen. In vielen 

Bereichen hat sich die Musiktherapie 

in den letzten Jahren als ein 

wichtiger Bestandteil der psychosozialen 

Hilfe etabliert. Doch 

www.giessener-anzeiger.de 

Musik kann noch mehr. Musik ist 

ein Mittel zur Kommunikation, 

das zwar anders als Sprache 

funktioniert, aber dennoch in der 

Lage ist, Bedeutung zu übermitteln. 

Verschiedene Parameter der 

Musik (Rhythmus, Metrum, Tonhöhe 

etc.) stimulieren und vernetzen 

unterschiedliche Hirnareale. 

Das Hören von Musik aktiviert 

und nutzt verschiedene 

Hirnregionen zur gleichen Zeit 

ebenso wie aktives Musizieren. 

Nachweislich aktiviert Musik 

Das Örtliche 

Ohne Ö fehlt Dir was 

emotionale Zentren im Gehirn 

und ist Auslöser für neuronale 

Reorganisationsprozesse. 

Wie neue Forschungsergebnisse 

zeigen, besitzt Musik das 

Potential, wie eine Art „emotionaler 

Kleber“ im Gehirn zu fungieren. 

Untersuchungen belegen, 

dass dauerhafter emotionaler 

Stress Neuronen im Hippocampus 

absterben lässt – die Fähigkeit, 

Freude zu empfinden, sich 

selbst zu regulieren, eigenständig 

für Wohlbefinden zu sorgen 

Wir bringen Kunden. 

Nutz unsere Kontakte: mit einem Inserat in Das Örtliche. 

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Simone Willig, Dipl.-Musiktherapeutin 

(FH), NMT, Psychotherapie 

(HPG), Musiktherapeutin (DMtG), 

Musik auf Rädern, Herborn 

lässt nach, emotionale Erschöpfung 

droht. Individuell abgestimmte 

und gemeinsam gestaltete 

Musik scheint in der Lage, 

die mangelnde Neuronenproduktion 

und damit das Empfinden 

von Spaß, Freude und emo- 

Michael Kraft in der Kulturhalle Stockheim 

Heimspiel für Kraft 

Seit Erscheinen seines 

Debütalbums im April 

2004 hat der Sänger und 

Songwriter Michael Kraft 

musikalisch auf seine neue 

Solo-CD „Vollkraft" hingearbeitet. 

Er ist ein Liedermacher, 

der mit seinen Songs das 

`rüber bringt, was die Musik 

besonders macht: Handgemachte, 

besinnliche Stücke 

mit der nötigen Ernsthaftigkeit, 

Songs mit denen sich der 

Zuhörer identifizieren kann. 

Am 26. November betritt 

Michael Kraft ab 20.15 Uhr mit 

seiner Band die Bühne in 

Stockheim. Dieser Auftritt 

stellt für 


Silke Kammer, Dipl.-Musiktherapeutin, 

NMT, Psychotherapie 

(HPG), Musik auf Rädern, Bad 

Nauheim 

tionaler Schwingungsfähigkeit 

wieder anzukurbeln. Aufgrund 

der Eigenschaft, dass Musik vom 

Gehirn als universelle „Sprache“ 

aufgefasst und verarbeitet wird, 

ermöglichen musiktherapeutische 

Techniken ein gezieltes 

den gebürtigen Lißberger 

praktisch ein Heimspiel dar. 

Und dies ist auch das Motto 

dieses Abends „Heimspiel". ■ 

www.kraft-musik.de 

www.kulturhalle-stockheim.de 

Der aus dem Ortenberger 

Stadtteil Lißberg stammende 

Michael Kraft 

hat bereits mit Kathy 

Kelly zusammen 

gearbeitet. Am 26. 

November tritt er 

in der Kulturhalle 

in Stockheim auf. 

Foto: privat 

Training zur Verbesserung von 

Konzentration und Aufmerksamkeit, 

unterstützen den achtsamen 

Umgang mit sich und 

sorgen für Entspannung. 

Wie bei Frau H. Das Planen 

von Handlungen im improvisatorischen 

musikalischen Spiel 

entspricht den Abläufen von Alltagshandlungen 

und wird vom 

Gehirn so „verstanden“ und verarbeitet. 

Auf spielerischer Ebene 

ermöglicht der gezielte Einsatz 

von individuell ausgerichteter 

KONTAKT 

LEBENSART 

Musik auf Rädern – ambulante Musiktherapie 

Simone Willig 

E-Mail: s.willig@musikaufraedern.de 

Silke Kammer 

E-Mail: s.kammer@musikaufraedern.de 

Internet: www.musikaufraedern.de 

und gestalteter Musik eine Veränderung 

der eigenen Wahrnehmung, 

Stressabbau und Kommunikation. 

■ 

Im Februar 2012 wird Musik auf 

Rädern in der Region Mittelhessen 

in Zusammenarbeit mit 

Activaleo–Der bewegte Mensch 

Gastgeber eines Anti-Burn-Out- 

Tages sein. 

www.activaleo.de 

Foto: kraft-musik.de 


LEBENSART 

Gastronomie in unserem Bezirk 

Schön hier! 

Wie haben Sie das Lokal kennengelernt? 

Jens Karger: Zuerst habe ich in der Tageszeitung 

darüber gelesen. Das hat mich neugierig 

gemacht, also habe ich es selbst ausprobiert. 

Was gefällt Ihnen dort besonders gut? 

Jens Karger: Das Preis-Leistungsverhältnis 

stimmt. Die Speisen sind zwar etwas hochpreisiger, 

aber dafür auch qualitativ hochwertiger 

und kreativer verarbeitet. 

Das Ambiente beschreiben Sie wie? 

Jens Karger: Seit der Renovierung im vergangenen 

Jahr trifft das Rustikale eines 

ANZEIGE 

Ausgeh-Tipps unserer Vollversammlungsmitglieder und Unternehmerinnen 

und Unternehmer. Diesmal empfiehlt unser „VV“ 

Jens Karger von der Grundfarben Werbeagentur aus Gießen: 

Gambrinus Gießen. 

Wirtshauses auf moderne Elemente. Sehr 

geschmackvoll! 

Sie essen/trinken dort am liebsten? 

Jens Karger: Ganz unterschiedlich. Auf der 

kleinen Speisekarte gibt es einige leckere 

Gerichte. 

INFO/KONTAKT 

Foto: privat 

Gambrinus 

Gambrinus ist ein legendärer 

niederländischer König, der 

als Erfinder der Bierbrau- 

Kunst angesehen wurde. 

Sitzplätze 

100 Sitzplätze innen sowie 

100 weitere Sitzplätze im 

Biergarten 

Die Mischung aus rustikalem und modernem Einrichtungsstil 

macht den Charme des Gambrinus Giessen aus. 

Jens Karger lernte 

das Gambrinus 

durch Berichte in 

der Tagespresse 

kennen und überzeugte 

sich dann 

selbst von der 

Qualität. 

Öffnungszeiten 

■ Montag bis Donnerstag 

von 9.00 bis 24.00 Uhr 

■ Freitag von 9.00 bis 1.00 

Uhr 

■ Samstag von 11.00 bis 

1.00 Uhr 

■ Sonntag und an Feiertagen 

von 9.30 bis 24.00 

Uhr 

Ihre Bewertung für den Service? 

Jens Karger: Besonders positiv ist mir aufgefallen, 

dass es sich hier um professionelles Servicepersonal 

handelt, das auf die Bedürfnisse 

des Kunden eingehen kann und nicht nur 

ungelernte studentische Aushilfen agieren. 

Gibt es Anlässe, für die Sie das Lokal 

besonders empfehlen? 

Jens Karger: Das Gambrinus ist eigentlich zu 

allen kleinen und großen Anlässen geeignet. 

Gibt es ein besonderes Ereignis, dass Sie 

selbst mit dem Gambrinus verbinden? 

Jens Karger: Nein. ■ 

Gambrinus Giessen 

Klinikstrasse 21 

35392 Giessen 

Tel.: 0641/97284858 

E-Mail: 

info@gambrinus-giessen.eu 

Internet: 

www.gambrinus-giessen.eu 



Foto: privat


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LESER-SERVICE 

IMPRESSUM 

Eine Chance… 

…sich gegenüber anderen abzuheben, ist die erfolgreiche Teilnahme 

an einem Wirtschaftswettbewerb. 

Gründerwettbewerb – IKT Innovativ 

Veranstalter: Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie 

Gegenstand: Ideenwettbewerb 

Rhythmus: zweimal jährlich 

Prämie: Zahlung von bis zu sechs Preisgeldern 

Bewerbungsfrist: 30. November 2011 

Infos unter: www.gruenderwettbewerb.de 

Herausgeber 

Industrie- und Handelskammer 

Gießen–Friedberg 

Postfach 11 12 20, 35357 Gießen 

Lonystraße 7, 35390 Gießen 

Redaktion 

Iris Jakob 

Telefon: 06031/609-1115 

E-Mail: jakob@giessen-friedberg.ihk.de 

Kurt Schmitt, Chefredaktion 

Telefon: 06031/609-1100 

Telefax: 06031/609-1120 

E-Mail: schmitt@giessen-friedberg.ihk.de 

Internet: www.giessen-friedberg.ihk.de 

Anzeigenpreisliste Nr. 7 gültig ab 1. 6. 2011 

Das Bundesministerium für 

Wirtschaft und Technologie 

unterstützt mit dem „Gründerwettbewerb 

– IKT Innovativ“ 

Unternehmensgründungen im 

Bereich der Informations- und 

Kommunikationstechnik (IKT). 

AUFMACHER 

Weihnachtlich gedeckter Tisch – was sind 

die diesjährigen Trends und wo gibt’s die 

passenden Weine zum Festtagsbraten? 


Treffen des Verpackungscluster Mittelhessen 

bei der BRANOpac GmbH in Lich. 

Wirtschaftsmagazin der IHK Gießen–Friedberg 

Verlag 

Gießener Anzeiger Verlags GmbH & Co KG 

Wieseck, Am Urnenfeld 12, 35396 Gießen 

Anzeigenleitung 

Aline Cloos 

Telefon: 0641/9504-3548 

Telefax: 0641/9504-3555 

E-Mail: acloos@giessener-anzeiger.de 

Druck 

Brühlsche Universitätsdruckerei 

GmbH & Co. KG, Gießen 

Papier 

Recycling-Papier, 

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aus 100% Altpapier hergestellt 

LESER-SERVICE 

Unsere Online-@usgabe 

Noch mehr Informationen 

über die regionale Wirtschaft? 

Weitere interessante Berichte 

aus den Landkreisen Gießen, 

Vogelsberg und Wetterau? 

Gibt es auch in 

unserer Online-Ausgabe 

des Wirtschaftsmagazins! 

Klicken Sie sich rein unter www.giessen-friedberg.ihk.de, 

Dokumentennummer 13472. 

Möchten Sie das Online-Magazin abonnieren und bequem 

monatlich per E-Mail erhalten? Dann tragen Sie sich für unseren Newsletter 

„Wirtschaftsmagazin“ ein! 

SERIE 

Lotsin Petra Stuhlmann von der 

Wirtschaftsförderung Gießen sagt 

„Welcome to Gießen“. 

REGION 

BVMW businessLounge – Wetterauer 

Unternehmen entdecken die Entdecker. 

Das IHK-Wirtschaftsmagazin ist das 

offizielle Organ der Industrie- und 

Handelskammer Gießen–Friedberg. 

Der Bezug der IHK-Zeitschrift erfolgt im 

Rahmen der grund sätzlichen Beitragspflicht 

als Mitglied der IHK. Im freien Verkauf 

25,– € pro Jahr. Fotomechanische Vervielfältigungen 

von Teilen dieser Zeitschrift sind 

nur für den inner betrieblichen Gebrauch des 

Beziehers gestattet. 



Von: Thorsten Benninghaus, Seminaris Hotel- und Kongressstätten Betriebsgesellschaft m.b.H. 

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