audima Na.Wi 05.2017: Das Karrieremagazin für Naturwissenschaften

Text: Eva Ixmeier
MWir sagen Danke! Danke für die große Beteiligung
am Nominierungsaufruf für unser Arbeitgebersiegel
›MINT Minded Company‹ 2017. Mit diesem Siegel
ehren wir Unternehmen, egal ob Familienunternehmen,
Mittelständler oder Großkonzerne, die
17.000
sich in besonderer Weise um den MINT-Gedanken
verdient gemacht haben. Das Außergewöhnliche
dabei: Im Gegensatz zu den meisten anderen Arbeitgeberzertifikaten
ist ›MINT minded company‹
Vorschläge für MINT minded
nicht käuflich erwerbbar oder mit sonstigen Kosten
verbunden. audimax will sich mit dem Siegel
companies haben uns 2016 erreicht.
keine goldene Nase verdienen, sondern die Unternehmen
auszeichnen, die sich aktiv dem MINT-
Fachkräftemangel entgegenstellen, sich für mehr
MINT-Frauen an Hochschulen einsetzen und
durch gezielte Maßnahmen das MINT-Image in der
Gesellschaft geraderücken.
200
Unternehmen sind nach der Sichtung
der Vorschläge für das Arbeitgebersiegel
2017 nominiert.
MINT MINDED COMPANY
audimax engagiert sich seit vielen Jahren als strategischer
Partner und Kuratoriumsmitglied in der
Wirtschaftsinitiative ›MINT Zukunft schaffen‹ und
geht mit dem Arbeitgebersiegel einen weiteren
Weg, um den MINT-Gedanken in der öffentlichen
Wahrnehmung zu vertiefen. Denn die MINT-Fächer
sind die Achillesferse der deutschen Wirtschaft.
Der Fachkräftemangel in den MINT-Feldern
AUSGEZEICHNET IN MINT.
AUDIMAX EHRT UNTERNEHMEN
FÜR IHR AUSSERGEWÖHNLICHES
MINT-ENGAGEMENT
führt zu einem jährlichen Wertschöpfungsverlust
von rund 20 Milliarden Euro für die Volkswirtschaft,
viele Unternehmen suchen händeringend
nach qualifizierten Mitarbeitern, die Frauenquote
ist nach wie vor viel zu niedrig und das Image, das
MINT-Fachkräften anhängt, spiegelt längst noch
nicht die tatsächliche Vielfalt wider.
Per E-Mail, auf unserer Webseite und auf Karrieremessen
haben wir unsere Leser daher dazu aufgerufen,
uns Unternehmen vorzuschlagen, die nachweislich
die oben genannten Kriterien erfüllen.
Nach Durchsicht der vielen tausend Nennungen
und Prüfung der vorgeschlagenen Unternehmen,
überbringen wir derzeit den nominierten Unternehmen
die gute Nachricht und schicken die
10-Punkte-Erklärung ›MINT Welcomes‹ zur Unterzeichnung.
Die Erklärung unterstreicht noch
einmal die Notwendigkeit der gezielten Förderung
von Nachwuchskräften in den MINT-Disziplinen
als Garanten für Bestand und Weiterentwicklung
des Wirtschaftsstandorts Deutschlands. Im Laufe
des Frühjahrs wird feststehen, welche Unternehmen
sich 2017 mit dem ›MINT Minded Company‹-
Siegel zertifizieren dürfen. Bereits zertifizierte Unternehmen
aus dem Jahr 2016 sind zum Beispiel
Bayer, Altana, Gameforge, Infoteam, MathWorks
und Bosch Rexroth.
Du kannst uns auch weiterhin bei der Suche nach
den besten MINT-Arbeitgebern unterstützen,
denn die Nominierungsrunde für 2018 hat bereits
begonnen. Du kennst ein Unternehmen, das alle
geforderten Kriterien erfüllt? Dann verrate es uns
per E-Mail an projektleitung@mint-minded-company.de.
Alle weiteren Informationen findest du auf
www.mint-minded-company.de. ■
Illustrationen: © jemastock, timboosch / Fotolia
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