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AUSBILDUNG
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Zu einem Vorstellungsgespräch solltest
du auf keinen Fall zu spät kommen. Informiere
dich im Vorfeld, welchen Bus
du nehmen musst oder wie lange du mit
dem Auto unterwegs bist.
Kalkuliere auch Unvorhersehbares ein
wie Stau oder die Verspätung deiner
Bahn, so dass du womöglich Anschlüsse
verpassen könntest. Am besten ist, du
fährst die Strecke einige Tage vorher ab
und schaust, wo die Firma sich genau
befindet. Aber: Kein Personalchef ist erfreut,
wenn du schon eine halbe Stunde
zu früh auf der Matte stehst. Fünf Minuten
sind optimal und beweisen deine
Pünktlichkeit.
Wenn du beim Unternehmen angekommen
bist, melde dich beim Empfang an.
Stelle dich mit klarer, selbstbewusster
Stimme mit deinem Namen vor und sage
bei wem du dein Vorstellungsgespräch
hast. In den meisten Fälle musst du noch
ein paar Minuten warten, bis du von deinem
Ansprechpartner abgeholt wirst.
Wenn es dann endlich so weit ist, warte
ab, bis der Personalchef dir die Hand
gibt. Begegne ihm mit einem offenen,
freundlichen Lächeln. Ebenfalls ist es
auch an ihm, dir einen Platz anzubieten.
Setze dich aufrecht hin und achte darauf,
weder Arme noch Beine zu verschränken
– das symbolisiert Desinteresse und eine
kritische Haltung.
Dennoch solltest du dich wohlfühlen und
nicht völlig verkrampft dasitzen. Halte
Blickkontakt und höre gut zu, was dein
Gegenüber dir erzählt.
Wahrscheinlich wirst du dazu aufgefordert,
etwas von dir zu erzählen. Der Personalchef
will aber nicht deine komplette
Lebensgeschichte hören. Fasse die wichtigsten
Dinge kurz zusammen. Gut ist es,
wenn du in einem Verein bist oder dich
ehrenamtlich engagierst. Sich mit Freunden
treffen und shoppen gehen ist dagegen
nicht so interessant.
Es gibt einige typische Fragen, die in fast
allen Bewerbungsgesprächen auftauchen.
Dazu gehören: Warum haben Sie sich bei
uns beworben? Wieso interessieren Sie
sich speziell für diesen Ausbildungsberuf?
Welche Fähigkeiten bringen Sie mit?
Wo liegen Ihre Stärken und Schwächen?
Wie stellen Sie sich Ihre weitere berufliche
Entwicklung vor? Sei vorbereitet auf
diese Fragen. Es kommt nämlich gar nicht
gut an, wenn du darauf keine Antwort
hast. Am besten übst du solch eine Situation
mit Freunden oder deinen Eltern.
Am Ende des Gesprächs hast du noch
einmal Zeit für Fragen. Hake nach, wo
für dich Unklarheiten bestehen. Selbst
wenn sich im Gespräch alles geklärt hat,
antworte nie mit „Ich habe keine Fragen
mehr. Danke.“ Das könnte als Desinteresse
ausgelegt werden.
Fragen, die du immer stellen kannst,
sind: Wie läuft die Lehre ab? Wie würden
meine konkreten Aufgaben aussehen?
Wo befindet sich die Berufsschule? Wie
steht es mit den Übernahmechance nach
der Ausbildung? Wie würden Sie die Atmosphäre
in Ihrem Team beschreiben?
Welche Möglichkeiten der Weiterbildung
können Sie mir bieten?