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IT Security September/Oktober 2023

Top-Cyberschutz – Threat Intelligence und All-in-One-Ansatz Das perfekte Ziel für Cyberkriminelle – Warum man unbedingt auf Security-Services setzen sollte Cloud-Sandboxing – Bedrohungen frühzeitig erkennen Security Orchestration perfektioniert – Für einen besseren Schutz sorge

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28 | <strong>IT</strong>-SA SPEZIAL<br />

Automatisierung des Onboardings<br />

DIG<strong>IT</strong>ALISIERUNG OHNE DIG<strong>IT</strong>ALE IDENT<strong>IT</strong>ÄTEN<br />

ERFORDERT ZWISCHENSCHR<strong>IT</strong>T<br />

Die zunehmende Digitalisierung verändert<br />

auch die Art und Weise, wie wir bei<br />

gewissen Prozessen die eigene Identität<br />

nachweisen. Ein gutes Beispiel ist die<br />

Eröffnung eines Kontos bei der Bank.<br />

Musste früher ein Sachbearbeiter die<br />

Identität einer Person mittels eines Ausweisdokuments<br />

manuell überprüfen, ob<br />

der- oder diejenige auf dem Bild auch<br />

die vor ihm sitzende Person ist, ist das<br />

heute nicht mehr Standard. Digitale<br />

Identitäten können hier Abhilfe schaffen.<br />

Doch wie so oft, steckt der Teufel<br />

im Detail.<br />

Die Europäische Union regt ihre Bürger<br />

dazu an, sich um eine einzige digitale<br />

Identität zu bemühen, die sich von einer<br />

Vielzahl von Organisationen nutzen<br />

lässt. Der Schutz der Privatsphäre und<br />

die Datensicherheit sind die Triebfedern<br />

dieses Paradigmas, das auch für Unternehmen<br />

Anwendung findet. Die Identitätsprüfung<br />

ist einer der ersten Schritte<br />

auf dem Weg zu einer digitalen Identität<br />

und gehört mittlerweile ebenso zur<br />

digitalen Transformation, wie die Online-Eröffnung<br />

eines Bankkontos.<br />

Onboarding smart und effizient<br />

steuern<br />

Musste in der Vergangenheit beim Onboarding<br />

neuer Mitarbeiter oder Kunden<br />

ein Identitätsnachweis erbracht<br />

werden, konnte es sich je nach Land<br />

dabei um einen Personalausweis oder<br />

Belege wie eine Gas- oder Stromrechnung<br />

oder eine Steuererklärung handeln.<br />

Persönliches Erscheinen wurde<br />

sehr oft vorausgesetzt, geprüft wurden<br />

die Dokumente manuell. Mit Recht verlangen<br />

Kunden in Zeiten der Digitalisierung<br />

ein einfaches Verfahren zur Einreichung<br />

aller Informationen. Darüber hinaus<br />

sollten Unternehmen über optimierte<br />

Möglichkeiten zur Verarbeitung<br />

dieser verschiedenen Dokumente verfügen.<br />

Gefordert ist eine einfache und unkomplizierte<br />

Möglichkeit, alle erforderlichen<br />

Dokumente mithilfe eines mobilen<br />

Gerätes – wie etwa eines Handys<br />

– zu erfassen und bereitzustellen. Moderne<br />

Lösungen wie intelligente Dokumentenverarbeitung,<br />

mobile Erfassungsmöglichkeiten,<br />

Process-Mining-Technologien,<br />

Composable Technologien und<br />

Identitätsnachweistechnologien tragen<br />

dazu bei, Prozesse smart und effizient<br />

zu steuern, damit Kunden weniger Last<br />

damit haben.<br />

In der heutigen Zeit ist dieser Prozess<br />

trotzdem oft noch manuell ausgelegt –<br />

Top 3 technologien,<br />

die unternehmen für das onboarding einführen wollen:<br />

Mobile<br />

Erfassungslösungen<br />

Intelligente<br />

Dokumentenverarbeitung<br />

Process<br />

Intelligence<br />

<strong>September</strong>/<strong>Oktober</strong> <strong>2023</strong> | www.it-daily.net

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