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asociación de empleados de la universidad de los andes (aeula)

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3.-Los hijos hasta cumplir <strong>los</strong> treinta (30) años; quienes quedarán automáticamente excluidos una<br />

vez alcanzada esta edad.<br />

4.- Los padres <strong>de</strong>l titu<strong>la</strong>r o <strong>los</strong> padrastros <strong>de</strong>bidamente <strong>de</strong>mostrados;<br />

5.- Hijos excepcionales sin limite <strong>de</strong> edad;<br />

6.- Abue<strong>los</strong> que legalmente <strong>de</strong>pendan <strong>de</strong>l titu<strong>la</strong>r en ausencia <strong>de</strong> <strong>los</strong> padres; y<br />

7.- Hermanos y nietos hasta <strong>los</strong> veintiuno (21) años <strong>de</strong> edad, cuya guarda y custodia legal sea<br />

<strong>de</strong>mostrada por el trabajador y hasta cumplir <strong>los</strong> treinta (30) años si son objeto <strong>de</strong> tute<strong>la</strong> legal,<br />

quienes quedarán automáticamente excluidos una vez alcanzada esta edad.<br />

Queda acordado que cuando un trabajador o cualquier integrante <strong>de</strong>l grupo básico, sea tras<strong>la</strong>dado<br />

por prescripción facultativa, verificada previamente por <strong>la</strong> OFISEULA, y en razón <strong>de</strong> que <strong>la</strong><br />

asistencia técnica médica requerida no pueda prestarse en <strong>los</strong> Estados Mérida, Táchira y Trujillo, <strong>la</strong><br />

OFISEULA cubrirá <strong>los</strong> gastos ocasionados por este y su acompañante <strong>de</strong> <strong>la</strong> siguiente manera:<br />

cance<strong>la</strong>ción al trabajador <strong>de</strong> <strong>los</strong> pasajes <strong>de</strong> ida y vuelta y el equivalente <strong>de</strong> hasta dos (2) días <strong>de</strong><br />

viáticos y hasta un máximo <strong>de</strong> dos (2) consultas post-operatorias. En caso que sea necesario, <strong>la</strong><br />

OFISEULA cance<strong>la</strong>rá igualmente <strong>los</strong> pasajes para un (1) acompañante.<br />

La Universidad conviene que <strong>los</strong> trabajadores que vayan al exterior <strong>de</strong>l país en disfrute <strong>de</strong> beca,<br />

viaje <strong>de</strong> estudio, comisión, o en <strong>de</strong>legaciones culturales, <strong>de</strong>portivas o gremiales; <strong>de</strong>bidamente<br />

autorizados, serán protegidos por seguros a<strong>de</strong>cuados para cada caso.<br />

36. SERVICIOS AMBULATORIOS.<br />

Los servicios ambu<strong>la</strong>torios serán prestados a través <strong>de</strong>l Centro Ambu<strong>la</strong>torio <strong>de</strong> medicina integral <strong>de</strong><br />

<strong>la</strong> Universidad <strong>de</strong> Los An<strong>de</strong>s (CAMIULA), con se<strong>de</strong> en Mérida, Táchira y Trujillo, y garantizado<br />

en <strong>la</strong>s estaciones experimentales y extensiones Universitarias, en forma total, permanente e<br />

ininterrumpida durante <strong>los</strong> doce (12) meses <strong>de</strong>l año.<br />

Los servicios ambu<strong>la</strong>torios en Mérida, Táchira y Trujillo, estaciones experimentales y extensiones<br />

universitarias y el resto <strong>de</strong>l país, Médicos especializados y estudios <strong>de</strong> diagnósticos y<br />

especialización que no se presten en CAMIULA, serán cubiertos y cance<strong>la</strong>dos en este Centro a<br />

través <strong>de</strong>l mecanismo <strong>de</strong> referencia. Igualmente suce<strong>de</strong> si esos servicios son prestados en <strong>los</strong> centros<br />

Médicos asistencial públicos. Dicho mecanismo será implementado partir <strong>de</strong> <strong>la</strong> firma <strong>de</strong>l presente<br />

convenio <strong>la</strong> OFISEULA continuará cance<strong>la</strong>ndo este servicio.

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