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PROPUESTA DE MODELO PARA EL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE EMPLEADOS DE LA ESCUELA DE INGENIERÍA DE ANTIOQUIA KARINA RÍOS FERREIRA Trabajo presentado como requisito para obtener el título de Administrador Humano Asesor JESSSIE STROBEL VANEGAS INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA CEIPA FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN PROGRAMA ADMINISTRACIÓN HUMANA SABANETA 2011
Sabaneta, 8 de agosto de 2011 3 Nota de aceptación ______________________________ ______________________________ ______________________________ ______________________________ ______________________________ ______________________________ ______________________________ Firma del presidente del jurado ______________________________ Firma del jurado ______________________________ Firma del jurado
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