Caso de Estudio8<strong>Mekano</strong>BusinessEl crecimi<strong>en</strong>to explosivo de RCCL no pudo hacerse sin las T. I., según señala un estudiorealizado por profesores de la Escuela de Negocios de Harvard.to tuvo que recortarse de 82millones de dólares a 42 millonesde dólares.Para atraer a los cli<strong>en</strong>tes luegodel desastre, todas las líneas decruceros se vieron obligadas areducir los precios de los pasajesa los niveles de 1999. Unavez más las T. I. fueron las salvadorasde la situación. RCCLcreó pot<strong>en</strong>tes sitios web, desdedonde los pot<strong>en</strong>ciales cli<strong>en</strong>tesno sólo obt<strong>en</strong>ían toda la informaciónque alim<strong>en</strong>taban sussueños de vacaciones o de lunade miel, sino que también podíanhacer sus reservas personalm<strong>en</strong>te,sin necesidad de callc<strong>en</strong>ters –aunque los había– nide ag<strong>en</strong>tes de viaje.Pese a todos los esfuerzos, lacompañía se dirigía a una fasede bajo o nulo crecimi<strong>en</strong>to, porlo tanto la efici<strong>en</strong>cia y la productividadfueron claves. Lacombinación de travesías cadavez más cortas, un mayor descu<strong>en</strong>tocon ofertas de últimahora, y consumidores másinformados gracias a Internet,implicaba una gran presión <strong>en</strong>la gestión del negocio.La estrategia de RCCL fuemejorar la experi<strong>en</strong>cia delcli<strong>en</strong>te, aum<strong>en</strong>tar los ingresospor esa vía y reducir los costos.Pese a la susp<strong>en</strong>sión del programaLeapfrog, otra vez lasTecnologías de la Informaciónfueron una gran solución, loque le indicó a Murphy que deaquí <strong>en</strong> adelante era preferibleconc<strong>en</strong>trarse <strong>en</strong> programascortos y efectivos que ayudarana optimizar los r<strong>en</strong>dimi<strong>en</strong>tosde la empresa.Fue así como se incorporó unainiciativa d<strong>en</strong>ominada Silverwhereun software o Programa de Gestiónde Comedor para Cruceros,utilizando Microsoft Visual Basic yaccesible sobre una base de datosOracle o Microsoft SQL Server.Éste implica reunir a grupos depersonas con gustos afines, ideascompatibles e idiomas similares<strong>en</strong> mesas comunes para hacer dela experi<strong>en</strong>cia gastronómica aúnmás plac<strong>en</strong>tera.El aum<strong>en</strong>to de cibercafés abordo, para evitar la desconexiónde los cli<strong>en</strong>tes con el mundo exterior,fue otra innovación muyapreciada por el público, al igualque la tarjeta de desembarco.Un Final FelizHasta la fecha los procesos deingreso y salidas de embarqueeran largos y frustrantes para lospasajeros. La tarjeta que seincorporó permitió el paso a tierray desde tierra al crucero demanera más rápida y s<strong>en</strong>cilla, yaque un chip inserto <strong>en</strong> el plásticocapturaba la información requeridapor el Servicio de Inmigración,la que debía coincidir conuna base de datos proporcionadala noche anterior por la tripulacióndel barco.Lo mismo ocurrió con la reservade excursiones que anteriorm<strong>en</strong>tese realizaba de maneramanual, sin confirmación hastacuando se llegaba al puerto. Seestaba así cumpli<strong>en</strong>do con elpropósito de ofrecer una experi<strong>en</strong>ciamás cómoda a bordo, aun mayor precio.Todas estas medidas paliativas,donde las T. I. ocuparon unlugar importante, ayudaron amant<strong>en</strong>er a la compañía a flote<strong>en</strong> esos difíciles mom<strong>en</strong>tos. Conel tiempo la normalidad volvió ala industria del turismo y al negociode los cruceros, mi<strong>en</strong>tras lamemoria colectiva olvidaba loshechos de las Torres Gemelas,pero gracias a la labor de Murphyy Williams, Royal Caribbean Cruisesquedó posicionada como unaempresa moderna, preparadapara <strong>en</strong>fr<strong>en</strong>tar los desafíos tecnológicosdel futuro.Thomas Murphy nunca pudoimplem<strong>en</strong>tar completam<strong>en</strong>tesu programa Leapfrog; abandonóla compañía <strong>en</strong> 2004para asumir la vicepresid<strong>en</strong>ciade la firma proveedora dee q u i p o s m é d i c o s ,AmerisourceBerg<strong>en</strong> Corporation.Y Jack Williams, luego decuatro años, decidió retirarsey se dedicó a organizar trabajosfilantrópicos, pero ambosfueron claves para transforma r p a ra s i e m p r e a Roya lCaribbean Cruises, para iniciarsu revolución y llevarla a la eratecnológica.
Ro d r i g oBernal, Ger<strong>en</strong>te de Te c n o l o g í a yOperaciones de Unimarc“A <strong>Mekano</strong>Sige le DebemosGran Parte de Nuestro Éxito”Más de d o s m i l 500 Pu n t o s de V<strong>en</strong>ta, <strong>en</strong> 350 locales de las 55 cad<strong>en</strong>as de supermercados q u eincluye el reposicionami<strong>en</strong>to de Un i m a rc, instaló <strong>Mekano</strong> <strong>en</strong> t o d o el país “de la noche a lamañana”, permiti<strong>en</strong>do q u e cada supermercado continuara operando c o n t o d a normalidad.Historia de ÉxitoRESUMEN<strong>Mekano</strong>Sige es el implantador delos Puntos de V<strong>en</strong>ta (POS) de lossupermercados Unimarc, OKMarket y Mayorista 10 del grupoSMU, para el cual, <strong>en</strong> su calidadde business partner de IBM, setransformó <strong>en</strong> un gran facilitadortecnológico, a juicio de los ejecutivosde Unimarc.En <strong>en</strong>trevista al Ger<strong>en</strong>te de Tecnologíay Operaciones de estacad<strong>en</strong>a, Rodrigo Bernal, se revelanlos detalles del trabajo de<strong>Mekano</strong>Sige y las novedades delas nuevas cajas, pioneras delretail chil<strong>en</strong>o.Para Rodrigo Bernal, Ger<strong>en</strong>tede Tecnología y OperacionesTI de Unimarc, es un orgullohaber participado <strong>en</strong> la direccióntecnológica de una empresacomo ésta, muy jov<strong>en</strong> <strong>en</strong> cuanto asu propiedad y constitución, peromuy antigua y reconocida por loschil<strong>en</strong>os, por ser una marca queti<strong>en</strong>e casi 50 años.Es que cuando el Grupo SMUtomó control <strong>en</strong> 2008, los desafíosfueron mayores para las más de120 personas que integran el áreade Tecnologías de la Informaciónde la empresa, <strong>en</strong> la que Bernaldesempeña un papel de liderazgorelevante.Y no es para m<strong>en</strong>os, <strong>en</strong> estostres años hubo que integrar másde 55 cad<strong>en</strong>as de supermercados,lo que <strong>en</strong> la práctica significan 350locales con más de dos mil 500cajas o Puntos de V<strong>en</strong>ta (Points ofSale, POS), con la más desarrolladatecnología. Y no sólo eso.“Se trataba de ir a cada uno delos locales adquiridos, retirar losequipos antiguos e instalar losnuevos POS y hacer que todo funcionarade manera perfecta, sin lamás mínima alteración, literalm<strong>en</strong>te,de un día para otro, porqueel cli<strong>en</strong>te no podía notar el cambio”,señala el Ger<strong>en</strong>te de Tecnología yOperaciones TI de Unimarc.Y se logró sin contratiempos,algo que agradece Bernal a <strong>Mekano</strong>Sige,por lo que d<strong>en</strong>omina unagestión dilig<strong>en</strong>te y oportuna, que“actuó y sigue actuando como ungran facilitador, <strong>en</strong> su calidad debusiness partner de IBM, porquese <strong>en</strong>carga de toda la logística, esdecir, ejecuta la compra de losPOS, traídos desde el exterior, quevi<strong>en</strong><strong>en</strong> provistos de la última tecnología<strong>en</strong> sistemas de softwarede caja; luego, instalan los equipos,con la gracia de que ningúnlocal llegue a cerrar debido alcambio tecnológico”.9<strong>Mekano</strong>BusinessRodrigo Bernal, Ger<strong>en</strong>te de Tecnología y Operaciones TI de Unimarc.Cajas InnovadorasRodrigo Bernal agrega que graciasa <strong>Mekano</strong>Sige: “Hemos conseguidoel objetivo de hacer unaexcel<strong>en</strong>te transición; a esta empresatecnológica le debemos granparte del éxito de nuestra cad<strong>en</strong>a,