Essentiel Prépas n°17 - mai 2018 - HD

EN BREF
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Christophe Germain
est nommé directeur
général d’Audencia
Business School
Directeur général adjoint
d'Audencia depuis plus
de 10 ans, Christophe
Germain a été nommé
directeur général
d'Audencia BS le 24 avril.
Un poste qu'il connaît
bien pour en avoir assuré
l'intérim en 2016 avant
la nomination d'Emeric
Peyredieu du Charlat.
Depuis il s'était largement
consacré à la création
de l'antenne chinoise
d'Audencia : la SABS
(Shenzhen Audencia
business school).
Diplômé d’un doctorat
(Université Bordeaux
IV) & de l’IHEE
(Institut des hautes
études de l’entreprise),
Christophe Germain a
occupé successivement
à Audencia les postes
de directeur adjoint du
programme Grande école
(2002 - 2007), directeur
académique (2007 -
2015), directeur général
adjoint (2010 - 2015 /
2016 - 2018), directeur
général par intérim
(janvier 2016-septembre
2016), directeur général
de Shenzhen Audencia
Business School (2016 -
2018). « Après ses succès
dans le développement
de notre école SABS
en Chine comme dans
son poste de directeur
général adjoint, confier
les pleins pouvoirs à
Christophe Germain pour
accompagner l’école dans
ses prochaines échéances
est une évidence, ne seraitce
que par sa connaissance
fine du milieu de
l'Enseignement Supérieur
et de la Recherche, dont
l’écosystème complexe et
les codes sont spécifiques »
explique Laurent Métral,
le président directeur
général d’Audencia.
Audencia marque
des points à Shenzhen
Cela n’avait rien d’évident au début : quand la plupart des écoles
de management françaises ont préféré s’installer à ou près
de Shanghai, Audencia a choisi en 2016 de s’implanter dans
une ville nouvelle : Shenzhen, aux portes de Hong Kong. « En
septembre 2016 l’Université de Shenzhen avait entrepris des
négociations avec différentes business schools dans le monde et
nous nous sommes montrés les plus réactifs », explique Christophe
Germain, directeur de la SABS (Shenzhen Audencia business
school) et maintenant d’Audencia. Un choix qui pourrait se révéler
de plus en plus gagnant…
Une métropole de taille mondiale. La SABS s’est installée
au cœur de ce qui est aujourd'hui la métropole dont le développement
est le plus dynamique dans le monde. Selon les experts
d’Oxford Economics, Shenzhen sera ainsi la septième ville la plus
importante du monde en 2030 ! En cinquante ans – la « zone
économique spéciale » de Shenzhen a été lancée en 1980 – elle
sera ainsi passée du statut de petite ville de 30000 habitants à
celui une métropole de taille mondiale qui compte aujourd'hui plus
de 10 millions d’habitants. Son secret : être à la fois un centre
financier majeur et le siège d’industries de pointe comme le fabricant
de téléphonie mobile Huawei. De son côté l’Université de
Shenzhen, créée en 1983, compte aujourd'hui 34000 étudiants
– dont 1500 étrangers – et 2500 professeurs.
Un développement accéléré. Juillet 2016 : accord entre l’université
et Audencia. Septembre 2016 : lancement de l’école.
Septembre 2017 : lancement des premiers programmes. En un
an la SABS était née. « Nous n’avons absolument pas pour objectif
d’y accueillir tous nos étudiants mais d’y développer certains
programmes liés aux spécificités de la ville, par exemple en
finance, en innovation ou en entrepreneuriat
», reprend Christophe Germain.
Le tout dans le cadre d’un joint-venture
où l’université amène ses locaux - et une
partie du financement jusqu’au moment
où les comptes s’équilibreront - et
Audencia son expertise. « Je m’assure
que la qualité soit la même qu’à Nantes
dans le cadre de programmes délivrés
exclusivement en anglais. »
Pas forcément enthousiastes au début,
les étudiants français y découvrent vite
des opportunités de stages et d’emploi
exceptionnelles dans un écosystème très
porteur. Des étudiants chinois y suivent
également les programmes co-construits
par Audencia et l’université de Shenzhen :
des masters en supply chain et management,
un E-MBA et un DBA (Doctorate
of Business Administration). Aujourd'hui
la faculté compte dix professeurs et
ils seront bientôt vingt. D’ici quatre ou
cinq ans ce seront en tout environ 500
étudiants qui y seront reçus chaque
année. S’ils peuvent être logés sur le
campus la plupart préfèrent éviter le
couvre-feu – à 23 heures – et louer des
logements en ville.
Le voyage d’études du E-MBA.
Chinois ou Français les 103 étudiants
du E-MBA d’Audencia étaient présents
L’ESSENTIEL DU MOIS
Le bâtiment de l’université
de Shenzhen dans lequel la
Shenzhen Audencia business
school est implantée.
dès cette année à Shenzhen pour y fêter la fin de leur cursus –
rencontres avec des entreprises, banquet et karaoké à tue-tête
au menu – puis pour se rendre à Hong Kong pour y découvrir
d’autres entreprises. En tout huit nationalités venues en particulier
des campus d’Audencia de Nantes, Paris, Alger et Shenzhen.
Si les Français sont encore les plus nombreux, avec 32 étudiants
les Chinois sont la deuxième nationalité donc ce programme
qui dure de 16 à 20 mois (12 mois en accéléré) et est facturé
38 500 euros. « Un bon value for money dans une école triple
accréditée pour un programme qui comprend la réalisation d’un
projet stratégique individuel quand d’autres le font ensuite »,
relève William Hurst, le directeur de l’Executive Education de
l’école.
Se différencier. Audencia propose aujourd'hui trois MBA différents
: Full Time (plutôt à des cadres, étrangers à 92 %, ayant
entre sept et douze ans d’expérience professionnelle), Executive
Euro MBA (à distance depuis 20 ans avec cinq universités européennes)
et l’Executive MBA. « Le Full Time est le marché le plus
concurrentiel au monde. Il faut se différencier et nous le faisons
avec notre double localisation en France et à Shenzhen », assure
William Hurst, qui note que « seules l’Insead et l’IMD peuvent
faire venir des étudiants chez elles en Europe, les autres cursus ».
Plateforme régionale, le campus de Shenzhen d‘Audencia amène
ainsi des étudiants asiatiques à y étudier avant, peut-être, de se
rendre à Nantes.
Mais au-delà c’est à la formation continue en général que s’intéresse
William Hurst dans les pays où l’école est implantée :
« En Algérie nous formons avec l’ESAA des dirigeants de grands
groupes qui, ensuite, poussent leurs entreprises à nous demandes
des formations sur mesure ». n
© Audencia BS
L’ESSENTIEL DU SUP | PRÉPAS 8 MAI 2018 | N°17