4 MOD. ISTITUTI VARI GESTIONE PERSONALE - Comune di Ferrara

Art. 7 CCNL 14/9/2000 che regolamenta gli istituti del personale a tempo determinato,
richiamando quelli del personale a tempo indeterminato, per quanto non ivi specificato.
In particolare l’istituto di cui al punto 1) è regolamentato dal 10° comma lett. c).
Circolare n. 7 del 9/2/2001 del Comune di Ferrara, reperibile sul sito istituzionale
dell’Ente
ADEMPIMENTI
Il sistema informatico deve predisporre per ciascun dipendente e per ciascuna tipologia
di permesso un apposito numeratore contenente il numero di giorni o ore spettanti,
tenuto conto della durata del rapporto di lavoro e delle indicazioni sopra fornite.
Tale numeratore deve consentire di monitorare costantemente il numero di giornate/ore
residue per ciascuna tipologia di permesso relativamente a ogni lavoratore.
Il sistema dovrà assicurare il ricalcolo automatico delle giornate/ore residue dei
permessi al ricorrere di eventi che obblighino al loro riproporzionamento e fornire le
informazioni relative ai periodi di fruizione ed al totale dei giorni effettuati in un
determinato arco temporale.
DESCRIZIONE
TIPOLOGIA DI ASSENZA
ASSENZE PER MALATTIA
In caso di assenza per malattia del dipendente a tempo determinato, si applica la
seguente regolamentazione:
Periodo di conservazione del posto:
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