p?rskat?ts pamatnoL?gums par vec?ku atva?in?jumu - ETUC
p?rskat?ts pamatnoL?gums par vec?ku atva?in?jumu - ETUC
p?rskat?ts pamatnoL?gums par vec?ku atva?in?jumu - ETUC
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
8. klauzula: Nobeiguma notei<strong>ku</strong>mi<br />
Nolīguma teks<strong>ts</strong> Skaidrojums/Komentāri<br />
1. Dalībvalstis var piemērot vai ieviest labvēlīgā<strong>ku</strong>s notei<strong>ku</strong>mus nekā šajā<br />
nolīgumā izklāstītie notei<strong>ku</strong>mi.<br />
2. Šā nolīguma notei<strong>ku</strong>mu izpilde nav li<strong>ku</strong>mīgs pama<strong>ts</strong>, lai pazem<strong>in</strong>ātu<br />
darb<strong>in</strong>iekiem piešķirtās aizsardzības vispārējo līmeni jomā, uz <strong>ku</strong>ru attiecas<br />
šis nolī<strong>gums</strong>. Tas neierobežo dalībvalstu un/vai sociālo <strong>par</strong>tneru tiesības<br />
izstrādāt dažādus normatīvos, adm<strong>in</strong>istratīvos vai līgumis<strong>ku</strong>s notei<strong>ku</strong>mus,<br />
ņemot vērā ma<strong>in</strong>īgos apstākļus (arī ieviešot notei<strong>ku</strong>mu <strong>par</strong> to, ka tiesības uz<br />
<strong>atva</strong>ļ<strong>in</strong>ā<strong>jumu</strong> vai tā daļu nav nododamas), ja vien ir ievēro<strong>ts</strong> šajā nolīgumā<br />
<strong>par</strong>edzēto prasību m<strong>in</strong>imums.<br />
3. Šis nolī<strong>gums</strong> neskar sociālo <strong>par</strong>tneru tiesības attiecīgā līmenī, tostarp<br />
Eiropas līmenī, noslēgt nolīgumus, ar ko pielāgo un/vai papild<strong>in</strong>a šā nolīguma<br />
notei<strong>ku</strong>mus, lai ņemtu vērā konkrētus apstākļus.<br />
4. Dalībvalstis pieņem normatīvos un adm<strong>in</strong>istratīvos aktus, kas<br />
nepieciešami, lai izpildītu Padomes lēmumu divu gadu laikā no tā<br />
pieņemšanas dienas, vai nodroš<strong>in</strong>a, ka sociālie <strong>par</strong>tneri ar nolīgumu ievieš<br />
vajadzīgos pasā<strong>ku</strong>mus līdz šā termiņa beigām. Dalībvalstis, ja jāņem vērā<br />
īpašas grūtības vai ieviešana ar koplīgumu, var izmantot termiņa<br />
pagar<strong>in</strong>ā<strong>jumu</strong> ne vairāk kā uz vienu gadu.<br />
5. Strīdus un sūdzības, kas rodas, piemērojot šo nolīgumu, novērš un ris<strong>in</strong>a<br />
saskaņā ar vals<strong>ts</strong> tiesību aktiem, koplīgumiem un/vai praksi.<br />
6. Neskarot Komisijas, valstu tiesu un Eiropas Kopienu Tiesas attiecīgo lomu,<br />
Komisijai visi jautājumi, kas saistīti ar šā nolīguma <strong>in</strong>terpretāciju Eiropas<br />
8. klauzula ir 1995. gada nolīguma 4. klauzula un nav ma<strong>in</strong>īta.<br />
Šī punkta mērķis ir atgād<strong>in</strong>āt dalībvalstīm, ka tās var pilnveidot nolīgumā<br />
iekļautās m<strong>in</strong>imālās prasības. Tajā arī a<strong>ts</strong>poguļo<strong>ts</strong> LESD 153. panta pr<strong>in</strong>cips.<br />
Šī tā sauktā "pašreizējā stāvokļa nepaslikt<strong>in</strong>āšanas" klauzula nodroš<strong>in</strong>a, ka ne<br />
direktīvas transponēšana, ne piemērošana nav li<strong>ku</strong>mīgs pama<strong>ts</strong>, lai<br />
pazem<strong>in</strong>ātu darb<strong>in</strong>iekiem piešķirtās aizsardzības vispārējo līmeni. Citiem<br />
vārdiem – dalībvalstis un darba devēji nedrīkst izmantot direktīvas<br />
transponēšanu vai piemērošanu <strong>par</strong> ieganstu, lai pazem<strong>in</strong>ātu aizsardzības<br />
līmeni, kas piešķir<strong>ts</strong> pirms direktīvas transponēšanas.<br />
Visu līmeņu sociālajiem <strong>par</strong>tneriem ir tiesības slēgt līgumus, pielāgojot<br />
un/vai papild<strong>in</strong>ot šo nolīgumu, lai ņemtu vērā sociālo <strong>par</strong>tneru īpašās<br />
vajadzības. Šādā procesā nav atļau<strong>ts</strong> vienoties <strong>par</strong> izmaiņām, kas liktu<br />
apšaubīt vienlīdzības pr<strong>in</strong>cipus, <strong>ku</strong>ri iekļauti Eiropas nolīgumā darba<br />
ņēmējiem.<br />
Dalībvalstu rīcībā ir divi gadi, lai īstenotu direktīvas notei<strong>ku</strong>mus vai<br />
nodroš<strong>in</strong>ātu, ka to paveic sociālie <strong>par</strong>tneri, izmantojot nolīgumu. Grūtību<br />
gadījumā vai, pieņemot standartus ar koplīgumu, dalībvalstīm var papildus<br />
piešķirt ne vairāk kā vienu gadu (tomēr <strong>par</strong> katru kavē<strong>jumu</strong> jāiesniedz<br />
pamatojums Komisijai).<br />
28