15.09.2013 Views

Pensioenreglement 2013 - Pensioenfonds Metaal en Techniek

Pensioenreglement 2013 - Pensioenfonds Metaal en Techniek

Pensioenreglement 2013 - Pensioenfonds Metaal en Techniek

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

dan wel de onderneming die op vrijwillige basis collectief voor haar<br />

werknemers deelneemt aan de regeling van het Fonds.<br />

1.33 Wet Bpf<br />

Wet verplichte deelneming in e<strong>en</strong> bedrijfstakp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>fonds 2000.<br />

1.34 WIA<br />

Wet werk <strong>en</strong> inkom<strong>en</strong> naar arbeidsvermog<strong>en</strong>.<br />

1.35 WW-uitkering<br />

Uitkering ingevolge de Werkloosheidswet.<br />

2. Deelnemerschap<br />

2.1 Deelnemer<br />

Als Deelnemer wordt aangemerkt:<br />

a. In geval van verplicht deelnemerschap:<br />

– de Werknemer <strong>en</strong>/of directeur-grootaandeelhouder die, voor zover is<br />

vastgesteld door PMT (mogelijk na onderzoek) dat de verplichtstelling<br />

op de deelnemer van toepassing is, volg<strong>en</strong>s de Wet Bpf <strong>en</strong> de Ministeriële<br />

Beschikking betreff<strong>en</strong>de verplichtstelling van deelneming als werkzaam<br />

in de <strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong> wordt beschouwd;<br />

– de persoon waarvoor de p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>opbouw wordt voortgezet gedur<strong>en</strong>de<br />

(gedeeltelijke) Arbeidsongeschiktheid of gedur<strong>en</strong>de werkloosheid.<br />

b. In geval van vrijwillig (collectief) deelnemerschap:<br />

– de Werknemer die werkzaam is bij e<strong>en</strong> aan de <strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong><br />

verwante Werkgever die op vrijwillige basis collectief voor haar Werknemers<br />

deelneemt aan de regeling van het Fonds;<br />

– de bestuurder van e<strong>en</strong> NV of BV die op vrijwillige basis deelneemt aan<br />

de regeling van het Fonds.<br />

Het Bestuur besluit over toestemming tot vrijwillig deelnemerschap.<br />

c. In geval van vrijwillige voortzetting:<br />

– deg<strong>en</strong>e die het deelnemerschap vrijwillig voortzet volg<strong>en</strong>s het bepaalde<br />

in artikel IV.4;<br />

– deg<strong>en</strong>e die het deelnemerschap voortzet tijd<strong>en</strong>s verlof volg<strong>en</strong>s het<br />

bepaalde in hoofdstuk VII.<br />

2.2 Aan <strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong> verwante Werkgever<br />

Onder e<strong>en</strong> aan de <strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong> verwante Werkgever wordt verstaan:<br />

a. De Werkgever, die niet onder de verplichtstelling valt, welke<br />

– hetzij in e<strong>en</strong> economische <strong>en</strong>/of organisatorische e<strong>en</strong>heid met één of<br />

meer aangeslot<strong>en</strong> werkgevers, die onder de verplichtstelling vall<strong>en</strong>,<br />

beheersactiviteit<strong>en</strong> verricht, gericht op het do<strong>en</strong> uitoef<strong>en</strong><strong>en</strong> van tot de<br />

<strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong> behor<strong>en</strong>de werkzaamhed<strong>en</strong>;<br />

– hetzij in overweg<strong>en</strong>de mate werkzaam zijn t<strong>en</strong> behoeve van onderneming<strong>en</strong><br />

die tot de <strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong> behor<strong>en</strong>de werkzaamhed<strong>en</strong><br />

uitoef<strong>en</strong><strong>en</strong> <strong>en</strong> daardoor geacht kunn<strong>en</strong> word<strong>en</strong> nev<strong>en</strong>bedrijv<strong>en</strong> van de<br />

<strong>Metaal</strong> <strong>en</strong> <strong>Techniek</strong> te zijn.<br />

A. <strong>P<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>reglem<strong>en</strong>t</strong> | 11

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!