execução e evolução da política orçamental da autarquia

5. EMPREGO, RECRUTAMENTO E MOBILIDADE
5.1 Concursos e Ofertas Públicas de Emprego
Como já foi referido na nota introdutória, houve algumas
mudanças ao nível da política de recursos humanos, que
resultaram em mais de 125 promoções, 3 admissões por
tempo indeterminados e mais renovações de contratos a
termo certo.
5.2 Ofertas Públicas de Emprego (Contratos a Termo,
Avença e Tarefa)
Durante o ano de 2008, realizaram-se 71 ofertas públicas de
emprego, das quais resultaram 50 contratos a termo resolutivo
certo (muitos deles sazonais) e 17 contratos em regime de
tarefa para a vigilância das praias.
Grupos De Pessoal
Contratos a termo e tarefa
Ofertas públicas de
Emprego
Contratos
celebrados
Dirigente NA NA
Chefia NA NA
Técnico Superior 3 3
Técnico 0 0
Técnico Profissional 1 1
Administrativo 0 0
Operário 0 0
Auxiliar 48 44
Informática 0 0
Pessoal Docente 0 0
Nadadores 17 17
Apoio Educativo 2 2
Total 71 67
Grupos de
Pessoal
Dirigente
Chefia
Técnico
Superior
Técnico 2
Técnico
Profissional
Administrativ
o
Concursos Abertos
em 2008
a) b)
Externos
de Ingresso
15 11 2
3 8 1
Município da Figueira da Foz – Relatório de Gestão 2008 – 19
2
Mobilidade
Transferências Licenç
Para a Da a s/
CMFF CMFF Venci.
Operário 1 4 1
Auxiliar 2
Informática 3
Bombeiros 2 1
Marnoto
Apoio
Educativo
1 1
Total 25 28 1 2
a) Concursos Internos de Acesso Limitado
b) Concursos Internos de Acesso Geral