Relatório Anual consolidado 2014

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PRIMAVERA Relatório e Contas 2014 61
RESPONSABILIDADE
SOCIAL
O Desenvolvimento Sustentável e a Responsabilidade
Social são parte integrante da estratégia
da PRIMAVERA e um pilar de referência do
posicionamento da empresa no mercado, integrando
deste o primeiro momento a cultura e essência da
empresa e dos seus colaboradores e refletindo-se em
toda a organização e nas práticas de Governance e
Ética Empresarial.
Fruto deste compromisso, em 2014 foram alocados
cerca de 100,000€ a projetos considerados
socialmente estruturantes, representado cerca de ?%
do capital da PRIMAVERA.
Dedicada a 3 grandes áreas, entendidas como
prioritárias, a PRIMAVERA procura percorrer o
seu caminho empenhada em ajudar a promover
o desenvolvimento mais justo e equitativo nas
seguintes vertentes: valorização das suas pessoas,
proteção ambiental e bem-estar social.
Pessoas
A criação de valor só é possível através de uma rede
de relações assente no rigor e na confiança, pelo
que a PRIMAVERA atua de uma forma socialmente
responsável, cumprindo as leis e respeitando os
costumes e as tradições dos países em que está
presente.
Relativamente às suas pessoas, a empresa
preocupa-se em contribuir positivamente para o
desenvolvimento profissional e pessoal dos seus
colaboradores, aliando uma conduta ética e de rigor
profissional ao entusiasmo e iniciativa individual,
valorizando o trabalho em equipa e promovendo o
desenvolvimento das competências e o mérito.
Ambiente
Sendo uma empresa de base tecnológica, uma
das preocupações naturais da PRIMAVERA é a
promoção da partilha de conhecimento e valor
tecnológico em benefício do meio ambiente. Neste
pressuposto, a empresa evoluiu a sua oferta de
produtos, incluindo no seu portefólio ferramentas
de apoio à digitalização tais como o WebCentral
ou o módulo de Transações Eletrónicas, soluções e
serviços de processamento eletrónico que permitem
a desmaterialização de processos, reduzindo o
impacto ambiental e promovendo a sustentabilidade
empresarial.
Comunidade
Contribuindo ativamente para a inovação social
através da partilha de valor, a PRIMAVERA
disponibiliza gratuitamente a Solução PRIMAVERA
Express, o primeiro software de gestão, de marca
reconhecida. Com esta iniciativa, coopera para a
digitalização do tecido empresarial, facultando, às
empresas de menor dimensão, a possibilidade de
adotarem um software utilizado pelas empresas de
topo e que as apoia na gestão dos seus processos.
A área da Educação é uma das mais ligadas ao
uso das Tecnologias da Informação, e também
um dos sectores em que a PRIMAVERA mais está
presente. Antecipando aos jovens as necessidades
e expectativas do mercado profissional, o projeto
PRIMAVERA Education é uma iniciativa de sucesso
que possibilita às escolas o acesso gratuito a
software de gestão, a realização de visitas de estudo
ou o acesso a uma plataforma de e-learning.
Em termos de Mecenato, a empresa participa
ativamente no desenvolvimento sustentável
das comunidades envolventes, através do apoio
financeiro a iniciativas elegidas com base em critérios
de avaliação rigorosos do retorno social dos recursos
investidos. Em 2014, destaca-se o apoio continuado
à rede Banco Alimentar Portuguesa, à cantina social
da Santa Casa da Misericórdia de Braga e à Cruz
Vermelha de Braga, e o patrocínio das diferentes
formações desportivas do ABC de Braga – Andebol
S.A.D.
Dando nota de algumas iniciativas, salienta-se duas
ações de formação gratuitas para desempregados
ministradas pela PRIMAVERA Academy em Luanda,
Angola. Também a campanha de 2014 da Ação “Um
brinquedo por um Sorriso”, campanha desenvolvida
pelo grupo PRIMAVERA em parceria com a Cáritas
Diocesanas Nacionais e que beneficia anualmente
cerca de 1000 crianças carenciadas.
Também neste campo de ação, a PRIMAVERA
reverteu a verba habitualmente alocada ao presente
de Natal das empresas suas parceiras em donativos
a projetos de apoio ao desenvolvimento social,
nomeadamente de apoio a crianças e jovens em
risco de exclusão social acolhidos pelo Lar Kuzola e o
Orfanato Mãe Grande, em Angola, apoiando o Núcleo
de Reintegração dos Necessitados em Moçambique e
a Instituição Colmeia em Cabo Verde.
Por fim, durante este ano a PRIMAVERA associou-se
ao GRACE - Grupo de Reflexão e Apoio à Cidadania
Empresarial.
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