29.03.2021 Views

Revista Apólice #263

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

ESPECIAL

MULHERES SEGURAS

MENOS DISTÂNCIA NA PANDEMIA

“Dizem que momentos desafiadores nos empurram para novas oportunidades. E 2020 foi a prova disso. A

pandemia nos lançou para dentro de nossas casas de um dia para outro. A rotina organizada a que eu estava acostumada

foi totalmente interrompida por algo sem precedentes. No início, fiquei em choque. Demorei um tempo até

tomar pé da realidade, mas respirei fundo e planejei minhas ações. Comecei pela rotina da minha casa. Desenhei

um planner com atividades para meu marido, filha adolescente e até para pequena de 2 anos (tudo bem que ela

não obedeceu às regras!). Em paralelo, cuidei do meu time no trabalho. Tive um olhar acolhedor para a insegurança

e incertezas que surgiram. Foi muito importante tranquilizá-los e dizer que a nossa empresa

continuaria a operar normalmente, porém de forma remota. Adotei reuniões mais frequentes

e estreitei a comunicação individual. Quando o time entende o seu propósito e os meios para

atingir os objetivos, o engajamento aumenta mesmo em situações adversas. As pessoas se

tornaram mais autônomas e responsáveis. Estar perto mesmo estando longe, fez (e faz) toda

a diferença.”

TATIANA FIKS, Head of Commercial Underwriting na Euler Hermes

APOIO PARA O HOME OFFICE

"Em março, ao recebermos orientação da empresa a qual estamos vinculados, a Baeta Assessoria de Seguros,

sobre as novas diretrizes para o trabalho durante a pandemia, reuni funcionárias e expliquei que os negócios não

poderiam parar. A nossa sobrevivência dependia da produção diária.

Remanejamos as nossas ferramentas de trabalho, contratando um plano logístico para facilitar a comunicação

entre nós, uma vez que não iríamos mais nos ver diariamente. O contato seria somente através das mídias digitais.

Alteramos os equipamentos físicos pertinentes às atividades diárias em casa, de acordo com as necessidades

de cada uma.

Hoje, retornamos 50% das atividades para um escritório cedido pela Assessoria. A lição que aprendemos

com a experiência é que levar a missão comercial para casa trouxe um enorme prazer. Ganhamos

tempo com a família e cada uma das colaboradoras já consegue sentir que a vida mudou

para melhor. Sem estresse do transporte diário que rouba, em média, 5 horas do nosso dia, a

produção se manteve normalmente. Nada foi afetado e a pandemia já não nos assombra. É o

que digo para a equipe: Juntas somos mais fortes!"

LOURDES DA GRAÇAS, corretora da Baeta Assessoria de Seguros

FAZENDO COMBINADOS

"A pandemia nos obrigou a pensar diferente, adaptar nossa rotina e nossos objetivos frente ao novo cenário.

O grande desafio foi conduzir os afazeres da vida profissional com mais disciplina e organização.

Criar uma estratégia eficiente foi fundamental para o êxito. Estabelecer um ambiente propício para trabalhar

no modelo remoto de forma produtiva, identificar e adaptar-se às novas ferramentas tecnológicas, classificar e definir

as prioridades foram fundamentais.

Outro fator importante e, sem dúvida, muito precioso é a valorização dos recursos humanos.

Ter empatia, ser mais solidário e consciente de que todos precisam passar por esse

processo de adaptação ao novo e que cada um tem o seu tempo. “Combinar o jogo” com sua

equipe, familiares ou pessoas do convívio mais próximo tornou esse processo mais leve.

Embora desafiador, este momento nos encoraja e impulsiona a sermos melhores."

TATIANA ANTONIAZZI, diretora do Clube de Vida em Grupo do Rio de Janeiro

20

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!