Paper i pdf - Blekinge Tekniska Högskola
Paper i pdf - Blekinge Tekniska Högskola
Paper i pdf - Blekinge Tekniska Högskola
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
10<br />
HÖGBERG & JERN: JÄST I VERKLIGHETEN - FORSKAREN<br />
Forskarna hävdar att den interaktiva metoden skiljer sig från annan aktionsforskning<br />
genom att man tillsammans med praktiker formulerar ett gemensamt kunskapsintresse och<br />
skapar ett särskilt system för detta. Det innebär att man skapar tre ”handlingssystem”:<br />
forskningssystem, interaktivt dialogsystem och praktiksystem. Här betonas att man har skilda<br />
intressen, behov, ansvar, roller och referensramar som är förbundna med rollen som forskare<br />
respektive praktiker. Det demokratiska motivet betonas genom att samspelet mellan forskare<br />
och praktiker ska ske på lika villkor och med ömsesidig respekt för varandra. Ytterligare ett<br />
argument för modellen framhålls genom en tro på aktualitet ”eftersom vid interaktiv<br />
kunskapsbildning kan forskning och forskningsresultat komma till användning i sammanhang<br />
som är aktuella i tiden”. Etiska dilemman hanteras normativt genom betoning av ett delat<br />
ansvar för kunskapsbildningsprocessen. Modellen bygger på att man ska kunna bejaka<br />
likheter och skillnader.<br />
Det förefaller finnas två samverkansprojekt. Ett betecknas utvecklingsprogram för<br />
kommunchefer, detta består av de sex seminarierna och mellanliggande gruppmöten. Men det<br />
finns också angivet datainsamling i form av dagböcker, deltagande observationer och<br />
intervjuer. Forskningsprojektet verkar dela sig i två former, dels ett utbildningsprogram för<br />
kommuncheferna, dels tämligen traditionell empirisk datainsamling.<br />
Initiativet<br />
Initiativtagaren till samverkan framgår inte tydligt i texten. Mellan raderna kan läsas att det<br />
finns ett centrum för kommunstrategiska studier. Någonstans antyds att initiativet är<br />
kommunalt och syftade till att utveckla kommunchefernas roll. Riktningen skulle därmed vara<br />
från praktiken till universitetet. Finns samband mellan kommunstrategiska centrat och<br />
företagsekonomiska institutionen? Kravet från kommuncheferna att vara med i<br />
planeringsgruppen, som också innehöll en personalchef (som inte i övrigt förefaller ha deltagit<br />
i utvecklingsprogrammet) ger ytterligare stöd för tanken att initiativet inte tagits av<br />
kommuncheferna.<br />
Forskaren som aktör<br />
Forskarens position är anonym, vilket märks genom att antalet kommunchefer anges men inte<br />
antalet forskare. Därigenom kan man inte se hur gruppsammansättningen ser ut. Likaså är<br />
aktörerna historielösa och framträder i form av två kategorier: kommunchefer (tolv män och<br />
en kvinna) och forskare.<br />
Forskarna förefaller inta traditionella universitetsroller, som lärare och forskare. En bild<br />
framträder, som kan beskrivas att det rör sig om en form av uppdragsutbildning som tillåter<br />
att forskning bedrivs samtidigt. Modellen legitimeras genom betoning av det interaktiva, men<br />
ämnet har en ensidig riktning: kommunchefernas chefskap i sitt sammanhang.<br />
Forskarnas position till ämnet är något svårbestämt. Eftersom de politiska<br />
styrelseordförandena intervjuas kan man undra över alliansen mellan politisk makt och<br />
universiteten. De presenterade resultaten pekar i samma riktning. Forskarnas position i