Training Manual Diversity Manual - European Commission - Europa
Training Manual Diversity Manual - European Commission - Europa
Training Manual Diversity Manual - European Commission - Europa
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
İçindekiler<br />
Genel Giriş: Bu Elkitabının Kullanılması<br />
Bölüm 1 – Farklılıklar ve Farklılıkların Yönetimine Giriş<br />
1.1. Farklılıklar ile ilgili bir öykü: Zürafa ve Fil<br />
1.2. Farklılıklar Nedir Farklılıkların Yönetimi Nedir<br />
1.3. Avrupa’da Yasa Konusu<br />
1.4. Farklılıklara İlişkin İş Vakası<br />
Bölüm 2 – Farklılıkların Yönetimi Uygulamaları<br />
2.1. Büyük Resmi Görmek: Farklılıkların Yönetimi Değişim Süreçlerinin<br />
Tanımlaması<br />
2.1.1. Farklılıkların Yönetimi Değişim Süreci<br />
2.1.2. Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeler (KOBİ) için Adımlar<br />
2.1.3. Farklılıkların Yönetimi’ni Bir Kaynak Olarak Kullanmanın 7 Adımı<br />
2.1.4. Farklılıkların Yönetimi Uygulama İlkeleri<br />
2.1.5. Farklılık Denetimi – Şirketler için Kendi Kendini Değerlendirme Aracı<br />
2.1.6. Farklılıkların Yönetimi Tüzüğü – Şirketler Tarafından Gönüllü Bir Girişim<br />
2.2. İşyerinde İyi Uygulama Vaka İncelemeleri<br />
2.2.1. Adecco<br />
2.2.2. Air Products<br />
2.2.3. Dublin Bus<br />
2.2.4. Deutsche Bank<br />
2.3. Şirket içi Farklılıkların Yönetimi Atölye Çalışmaları Tasarımı Örnekleri<br />
2.3.1. Liderler için Atölye Çalışmaları<br />
2.3.2. İşgücü için Bilgi Atölye Çalışması<br />
2.3.3. Stratejik Büyük Grup Etkinliği Farklılıkların Yönetimi<br />
Bölüm 3 – Ek Bilgiler<br />
3.1. Farklılıklar ve Farklılıkların Yönetimi Üzerine Önerilen Okumalar<br />
3.2. Farklılıklar ve Farklılıkların Yönetimi Üzerine Avrupa’daki Web Siteleri<br />
Ayrımcılığın Engellenmesi ve Farklılıkların Yönetimi Eğitimi VT/2006/009<br />
1
Change language