Uanmeldt tilsyn på Stoppestedet, Fredericia Kommune Tirsdag den ...

Iagttagelser og anbefalinger
Opfølgning fra foregående tilsynsbesøg
Dette er vores første egentlige tilsynsbesøg her, men vi har forud herfor aflagt tilbuddet et for besøg.
Konklusioner og iagttagelser mv. er dog på nuværende tidspunkt baseret på et forholdsvis begrænset
grundlag.
Målgruppe
Her er tale om et aktivitets- og samværstilbud til voksne mennesker med en sindslidelse, jf. SEL § 104.
Her er ca. 105 borgere indskrevet. Tilbuddet henvender sig til mennesker, som har tendens til social
isolation, samt et behov for at skabe relationer og deltage i aktiviteter.
Boligforhold og fysiske rammer
Der er indbydende fysiske rammer med et stort café lignende lokale, som rummer et køkken og en del
mindre borde. Herfra er der udgang til en stor terrasse, som især anvendes i sommerhalvåret. Herudover
er der en række lokaler indeholdende bibliotek, værksteder og computerrum.
De pædagogiske og omsorgsmæssige forhold
Her er tilbud om diverse aktiviteter af såvel oplevelsesorienteret som læringsmæssig karakter i løbet af
ugen, og brugerne melder sig typisk til et eller flere forløb, så som eksempelvis mindfullnes meditation,
korsang, og værkstedsaktiviteter.
På dagen for tilsynet er der en gruppe brugere, som skal på gåtur og/eller cykeltur, hvilket er et fast tilbud
på denne ugedag. En bruger oplyser, at her også er etableret en stemme-hører-gruppe, hvor brugerne
sammen med ligesindede og en medarbejder kan tale om deres oplevelser og eventuelle handlemuligheder,
der kan lette dagligdagen og konsekvenserne af, at være auditivt hallucineret.
Tilbuddet er som hovedregel åbent i dagtimerne, men brugerne oplyser, at der ligeledes er åbent om
søndagen, hvor der er brunch på menuen. Vi ser endvidere opslag om julefrokost, ligesom der afholdes
juleaften for de brugere, som ønsker at benytte sig af tilbuddet. Det er et godt tilbud til de, som har
et sparsomt netværk. Månedligt afholdes der et møde for brugerne, som omhandler orientering fra
medarbejderne, dagligdagen i grupperne og eventuelle kommende arrangementer.
Brugerne oplever tilbuddet som meget rummeligt, hvilket i praksis betyder, at man til trods for en dårlig
dag fortsat er velkommen. I en sådan forbindelse er det som regel muligt at få en samtale med en af
medarbejderne. Hver bruger har tilknyttet en kontaktperson, som de løbende har samtaler med omkring
trivsel og målene i deres statusplaner. Som en af brugerne udtaler det, er der en tryghed ved at
komme i tilbuddet og rart at være sammen med ligesindede. Ligeledes oplever brugerne, at de har stor
indflydelse på indholdet i aktiviteterne, og at deres ønsker tilgodeses i det omfang det er muligt.
Medarbejderforhold og faglige forudsætninger
Medarbejderne arbejder ud fra en systemisk tilgang til brugerne, som tager udgangspunkt i den enkelte
bruger og relationen til omverdenen. Der arbejdes bl.a. med fremme brugernes ressourcer, at motivere
til fremmøde og deltagelse i aktiviteter, som et alternativ til isolation og for derigennem at opnå større
livskvalitet.
Medarbejderne giver udtryk for, at der er et godt samarbejde internt og med ledelsen, som gerne bringer
medarbejdernes forskelligartede kompetencer i spil og uddelegerer ansvar.
Udført af Gitte Drescher Velling og Gitte Stentoft
2