Velkommen til VEU-kursusguide - Tradium
Velkommen til VEU-kursusguide - Tradium
Velkommen til VEU-kursusguide - Tradium
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
FKB: 2797<br />
Handel, Administration, Kommunikation og Ledelse<br />
Administrative funktioner i HR<br />
Målgruppen for området er administrative medarbejdere, der udfører HR-funktioner.<br />
HR-opgaver eksisterer i alle virksomheder, såvel i offentlige som i private. I nogle<br />
virksomheder er funktionen centreret i særlige HR- eller personaleafdelinger, mens den<br />
i virksomheden uden en sådan ofte er delt mellem administrations/økonomi-/regnskabsafdelingen<br />
og mellemledere ude i de forskellige jobfunktioner.<br />
Adm.<br />
håndtering af<br />
personalejuridiske<br />
formularer<br />
1 dage - 40407<br />
Anvendelse<br />
af Ferieloven<br />
2 dage - 40395<br />
Den<br />
professionelt<br />
<strong>til</strong>rettelagte<br />
ansættelsessamtale<br />
2 dage - 40380<br />
HR-medarbejderens<br />
rolle<br />
ved kulturel<br />
integration<br />
1 dag - 40385<br />
Kompetenceafklaring<br />
af<br />
medarbejdere<br />
1 dag - 40405<br />
Praktisk<br />
håndtering<br />
af personalejuridiske<br />
opgaver<br />
1 dag - 40406<br />
Vejledning<br />
om personlig<br />
arbejdsplanlægning<br />
2 dage - 40386<br />
Administration<br />
af MUS<br />
1 dage - 40399<br />
Anvendelse<br />
af Funktionærloven<br />
2 dage - 40394<br />
Forebyggelse<br />
af stress på<br />
arbejdspladsen<br />
2 dage - 40382<br />
HR-rådgivning<br />
om effektivt<br />
teamsamarbejde<br />
2 dage - 40360<br />
Kortlægning<br />
og forebyggelse<br />
af sygefravær<br />
2 dage - 40782<br />
Praktisk<br />
<strong>til</strong>rettelæggelse<br />
af rekrutteringstest<br />
2 dage - 40379<br />
Virksomhedens<br />
afregninger<br />
<strong>til</strong> off. myndighed<br />
etc<br />
1 dag - 40367<br />
Administration<br />
af personalegoder<br />
1 dag - 40393<br />
Anvendelse af<br />
personaledatabaser<br />
1 dag - 40403<br />
Formidling af<br />
information om<br />
personalejura<br />
1 dag - 40408<br />
HR-strategi i HRmedarbejderens<br />
funktion<br />
1 dag - 40387<br />
Kvalifikationer<br />
og kompetencer i<br />
ansøgning og CV<br />
2 dage - 40377<br />
Rådgivning<br />
om brug af<br />
MUS-/GRUSværktøjer<br />
1 dag - 40400<br />
Administration<br />
af præstationsfremmende<br />
lønsystemer<br />
2 dage - 40369<br />
CSRs betydning<br />
for HR-medarbejderens<br />
funktion<br />
1 dag - 40384<br />
Formidling af<br />
information om<br />
personalejura<br />
1 dag - 40408<br />
HR-støtte<br />
<strong>til</strong> fleksibel<br />
arbejdsorganisering<br />
2 dage - 40364<br />
Målrettet<br />
intern<br />
virksomhedskommunikation<br />
2 dage - 40389<br />
S<strong>til</strong>lingsopslag<br />
og valg af medie<br />
2 dage - 40375<br />
Afdækning af<br />
kompetencebehov<br />
ved rekruttering<br />
1 dag - 40381<br />
De svære<br />
samtaler<br />
– procedurer og<br />
værktøjer<br />
2 dage - 40388<br />
HR-funktionens<br />
rådgivning af<br />
seniorer<br />
1 dag - 40396<br />
HR-støtte <strong>til</strong><br />
forebyggelse af<br />
konflikter<br />
2 dage - 40358<br />
Planlægning og<br />
administration af<br />
uddannelse<br />
2 dage - 40402<br />
Tiltrækning<br />
af ansøgere<br />
– metoder <strong>til</strong><br />
rekruttering<br />
1 dag - 40376<br />
Ansættelse<br />
af nye<br />
medarbejdere<br />
1 dag - 40366<br />
Den<br />
professionelle<br />
ansøgningshåndtering<br />
1 dag - 40378<br />
HR-medarbejderens<br />
rolle ved<br />
introduktion<br />
2 dage - 40401<br />
HR-støtte<br />
<strong>til</strong> konfliktløsning<br />
2 dage - 40359<br />
Planlægning,<br />
registrering og<br />
opfølgning på<br />
GRUS<br />
1 dag - 40783<br />
Valg af<br />
kompetence-<br />
afklarings-<br />
værktøjer<br />
1 dage - 40404<br />
S27
Change language