Vollständiger Text - Kontrollamt der Stadt Wien
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KA - K-11/10 Seite 12 von 117<br />
war, womit sich naturgemäß eine in diesem Umfang höhere Anzahl <strong>der</strong> AKÜ ergeben<br />
würde.<br />
Die durch das <strong>Kontrollamt</strong> begehrte gesamthafte Darstellung <strong>der</strong> AKÜ auf <strong>der</strong> Grundlage<br />
<strong>der</strong> einzelnen Berufsgruppen analog des Eigenpersonals konnte durch den KAV<br />
nicht vorgelegt werden. Ein ganzheitlicher Überblick über Art, Ausmaß, Tätigkeitsfel<strong>der</strong><br />
und Verän<strong>der</strong>ung des Einsatzes <strong>der</strong> AKÜ in den einzelnen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen<br />
war daher nicht gegeben.<br />
Das <strong>Kontrollamt</strong> empfahl, im Sinn einer gesamthaften Planung, Steuerung und Kontrolle<br />
des Einsatzes des Eigenpersonals und <strong>der</strong> AKÜ die fehlenden Datengrundlagen<br />
künftig zu erfassen.<br />
3.2 Angaben betreffend Anzahl <strong>der</strong> Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter in <strong>der</strong> Unternehmung<br />
"<strong>Wien</strong>er Krankenanstaltenverbund" gesamt (Eigenpersonal), aufgeschlüsselt<br />
nach den einzelnen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen <strong>der</strong> Unternehmung<br />
"<strong>Wien</strong>er Krankenanstaltenverbund"<br />
3.2.1 In den nachfolgenden Tabellen sind die dem <strong>Kontrollamt</strong> vorgelegten Unterlagen<br />
betreffend die Anzahl <strong>der</strong> Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter, aufgeschlüsselt nach den<br />
einzelnen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen des KAV und den jeweiligen Arbeitsbereichen<br />
und Berufsgruppen, als Jahresdurchschnittswerte <strong>der</strong> Jahre 2008 bis<br />
2010 in VZÄ dargestellt:
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