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Vollständiger Text - Kontrollamt der Stadt Wien

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KA - K-11/10 Seite 36 von 117<br />

4. Frage 2 des Prüfersuchens<br />

Ein leiten<strong>der</strong> Mitarbeiter des KAV stellte in <strong>der</strong> Sitzung des Ausschusses <strong>der</strong> Geschäftsgruppe<br />

"Gesundheit und Soziales" am 13.8.2010 fest, dass die Zahl <strong>der</strong> Leiharbeitskräfte<br />

(i.S.v. Arbeitskräfteüberlassung) im KAV unter 2 % liege. Wie hoch ist im<br />

Speziellen <strong>der</strong> Prozentsatz an Leiharbeitskräften (i.S.v. Arbeitskräfteüberlassung) im<br />

KAV insgesamt, im AKH im Speziellen sowie in den weiteren Spitälern und Pflegeeinrichtungen<br />

des KAV?<br />

Bitte um genaue Auflistung und Aufschlüsselung; insbeson<strong>der</strong>e eine Aufglie<strong>der</strong>ung <strong>der</strong><br />

Prozentanteile nach Berufsgruppen des KAV.<br />

In den nachfolgenden Tabellen erfolgte für die in die Stichprobe aufgenommenen Krankenhäuser<br />

eine genaue Auflistung und Aufschlüsselung <strong>der</strong> Prozentanteile <strong>der</strong> AKÜ<br />

bezogen auf die für den Einsatz <strong>der</strong> AKÜ relevanten Berufsgruppen Betriebspersonal,<br />

Personal - Sonstiges, Verwaltungs- und Kanzleipersonal für die Jahre 2008 bis 2010<br />

nach VZÄ. Für die nicht in die Stichprobe aufgenommenen Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen<br />

werden die Prozentanteile im Anschluss gesamthaft über sämtliche Berufsgruppen<br />

für die jeweilige Einrichtung dargestellt.<br />

KAV gesamt 2008 2009 2010<br />

Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter gesamt 28.154,26 28.093,93 27.928,12<br />

AKÜ gesamt 386,28 543,14 1.047,72<br />

Anteil AKÜ an KAV gesamt in % 1,4 1,9 3,8<br />

Die Zahl <strong>der</strong> überlassenen Arbeitskräfte im KAV insgesamt erhöhte sich nominell von<br />

rd. 386 im Jahr 2008 auf rd. 1.048 im Jahr 2010. Das entsprach einem Anteil von rd.<br />

3,8 % <strong>der</strong> Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter des KAV. In den Jahren 2008 und 2009<br />

(diese Jahre sind für die Bewertung <strong>der</strong> Beantwortung in <strong>der</strong> oben genannten Ausschusssitzung<br />

von Bedeutung) lag <strong>der</strong> Anteil <strong>der</strong> AKÜ, gemessen an den Mitarbeiterinnen<br />

bzw. Mitarbeitern des KAV, unter 2 %. Festzustellen war jedoch, dass <strong>der</strong> Istwert in<br />

diesen Jahren höher lag, da die KAV-GED und KAV-IT ebenfalls überlassene Arbeitskräfte<br />

beschäftigten, <strong>der</strong>en genaue Anzahl für diesen Zeitraum nicht statistisch erfasst<br />

war.

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