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BVS St.Gallen - SWS Schule für Wirtschaft und Sprachen

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Wissen bewegt<br />

Frauenfeld Winterthur<br />

2.7.1 Fachinhalte Geschäftsführer / Geschäftsführerin<br />

Fach- & Methodenkompetenz<br />

Assistent/Assistentin Rechnungswesen<br />

Modul FRW01 <strong>St</strong>euerrecht<br />

Modul FRW02 Finanzbuchhaltung<br />

Modul FRW03 Kostenrechnen<br />

Modul FRW04 Finanzielle Führung<br />

Modul FRW05 Liquiditätsplanung<br />

Modul FRW06 Budgetierung<br />

40 Lektionen<br />

20 Lektionen<br />

24 Lektionen<br />

36 Lektionen<br />

12 Lektionen<br />

8 Lektionen<br />

Leitbild, <strong>St</strong>rategie, Kultur<br />

Modul GEF01 – 36 Lektionen<br />

Beziehung zwischen <strong>St</strong>rategie, <strong>St</strong>ruktur <strong>und</strong> Kultur, <strong>St</strong>rategieentwicklung,<br />

<strong>St</strong>rategieumsetzung <strong>und</strong> –controlling<br />

Marketing, Akquisition, Verkauf<br />

Modul GEF02 – 32 Lektionen<br />

Marketingmix, Marketingkonzepte, Informationssysteme,<br />

Marktforschung <strong>und</strong> –entwicklung, Verkaufsplanung,<br />

K<strong>und</strong>enbindung <strong>und</strong> -entwicklung<br />

Qualitätsmanagement<br />

Modul GEF03 – 12 Lektionen<br />

Normen <strong>und</strong> Begriffe der Qualitätssicherung, Implementierung<br />

einer QS-Philosophie bzw. eines QS-Systems<br />

Risk-Management<br />

Modul GEF04 – 12 Lektionen<br />

Geschäftsführer erkennen Risiken <strong>und</strong> sind in der Lage<br />

die geeigneten Massnahmen <strong>und</strong> Versicherungen zu<br />

wählen <strong>und</strong> einzuführen<br />

Businessplan<br />

Modul GEF05 – 12 Lektionen<br />

Chancen <strong>und</strong> Gefahren einer Selbstständigkeit, Wahl<br />

der Unternehmungsform <strong>und</strong> der geeigneten Rechtsform,<br />

Umwandlung der Rechtsform, Aspekte der Nachfolgeregelung<br />

Innovationen, Prozesse<br />

Modul GEF06 – 16 Lektionen<br />

Förderung <strong>und</strong> Prozesse der Innovation. Prozesse von<br />

innerbetrieblichen Abläufen wie Durchlaufzeiten, Erhöhung<br />

der Flexibilität, der Produktivität, etc. im Sinne der<br />

Unternehmungsstrategie umsetzen können<br />

Führungs-& Sozialkompetenz<br />

Leadership SVF<br />

Modul LSH01 Selbsterkenntnis<br />

Modul LSH02 Selbstmanagement<br />

Modul LSH03 Gruppe / Team führen<br />

Modul LSH04 Gruppe / Team Komm.<br />

Modul LSH05 Gruppe / Team Konflikte<br />

Modul LSH06 Supervision<br />

40 Lektionen<br />

16 Lektionen<br />

24 Lektionen<br />

24 Lektionen<br />

16 Lektionen<br />

12 Lektionen<br />

Führungsmodelle<br />

Modul GEF07 –12Lektionen<br />

Kernaufgaben der Führung, kennen verschiedene Menschenbilder<br />

<strong>und</strong> Führungsstile, Motivation <strong>und</strong> die Auswirkungen<br />

auf die Unternehmung, Selbstmanagement <strong>und</strong> delegieren<br />

können, wo <strong>und</strong> wie ist Kontrolle notwendig, Konflikte<br />

erkennen <strong>und</strong> analysieren, persönliche Reflexionsfähigkeit,<br />

Organisationsformen<br />

Veränderungsmanagement<br />

Modul GEF08 – 12 Lektionen<br />

Bedeutung von Veränderungen für das Unternehmen, Veränderungsbedarf<br />

<strong>und</strong> Veränderungsprozesse erkennen <strong>und</strong><br />

steuern, der Umgang mit Ängsten <strong>und</strong> Widerständen in der<br />

Belegschaft<br />

Assistent/Assistentin Personalwesen<br />

Modul PEA01 Personaladministration<br />

Modul PEA02 Lohnadministration<br />

36 Lektionen<br />

36 Lektionen<br />

Einzelprüfung Simulation / Vernetzung<br />

Modul GEF09 – 12 Lektionen<br />

Repetieren <strong>und</strong> vernetzen der Fachbereiche inklusive<br />

Gr<strong>und</strong>wissen aus HWD <strong>und</strong> TKV, Prüfungssimulation <strong>und</strong><br />

Vorbereitung auf die internen Abschlussprüfungen. An den<br />

Abschlussprüfungen wird auch das Wissen Ihrer Gr<strong>und</strong>ausbildung<br />

HWD <strong>und</strong> TKV geprüft. Deshalb schenken wir dieser<br />

Vorbereitungsphase grosse Aufmerksamkeit.<br />

Assessment Simulation<br />

Modul GEF10 – 24 Lektionen<br />

Trainieren von Präsentationen, Gruppen- <strong>und</strong> Einzelarbeiten<br />

in mündlicher <strong>und</strong> schriftlicher Form.<br />

Mentoring Diplomarbeit<br />

Modul GEF11 – 08 Lektionen<br />

Zur Erstellung der Diplomarbeit erhalten sie einen Mentor<br />

aus dem gewählten Fachbereich. Er ist Ihre persönliche<br />

Ansprechperson während der Erstellung Ihrer Arbeit.<br />

Ausbildungsprogramm<br />

Zusammenstellung<br />

Lektionen<br />

LSH Leadership s+m 132<br />

FRW Assistent Rechnungswesen s 140<br />

PEA Assistent Personalwesen s 72<br />

GEF Geschäftsführer Spezialmodule s 156<br />

GEF Assessment p 24<br />

GEF Diplomarbeit s 8<br />

Total 532<br />

s = schriftliche Abschlussprüfung<br />

m = mündliche Abschlussprüfung<br />

p = praktisch (Vorträge, Rollenspiele ect.)<br />

Änderungen vorbehalten<br />

Preise gültig ab 1. Januar 2011 Version Januar 2011 Seite 22

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