Geprüfter Wirtschaftsfachwirt IHK - Fernstudium-Infos.de
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Lernziel Lerninhalte Hinweise<br />
Kenntnis <strong>de</strong>r Instrumente <strong>de</strong>r<br />
innerbetrieblichen<br />
Personalbeschaffung<br />
Einblick erhalten in die<br />
Aufgaben <strong>de</strong>r<br />
Vermittlungsarbeit <strong>de</strong>r<br />
Arbeitsämter<br />
Einsicht erlangen, dass<br />
informative Stellenanzeigen nur<br />
auf <strong>de</strong>r Basis exakter<br />
Personalanfor<strong>de</strong>rung formuliert<br />
wer<strong>de</strong>n können<br />
Einblick erlangen in weitere<br />
Möglichkeiten <strong>de</strong>r<br />
Personalbeschaffung<br />
Einsicht erlangen in<br />
grundsätzliche Überlegungen<br />
zur Personalauswahl<br />
Einsicht vermitteln für die<br />
Möglichkeiten <strong>de</strong>r Gewinnung<br />
eines ersten Eindrucks anhand<br />
von Bewerbungsunterlagen<br />
Überblick erhalten über die<br />
verschie<strong>de</strong>nen Metho<strong>de</strong>n <strong>de</strong>r<br />
Bewerberauswahl<br />
Fähigkeit erlangen ein<br />
einfaches<br />
Vorstellungsgespräch zu<br />
führen<br />
Überblick erhalten über Form<br />
und Inhalt <strong>de</strong>s Arbeitsvertrages<br />
Überblick erhalten in die<br />
Vorgehensweise einer<br />
systematischen Einführung<br />
neuer Mitarbeiter<br />
Überblick über die Ziele und<br />
Aufgaben erhalten, dabei soll<br />
die Einsicht vermittelt wer<strong>de</strong>n,<br />
dass Personalbeurteilung<br />
etwas an<strong>de</strong>res ist, als<br />
Arbeitsplatzbewertung<br />
Überblick über die Arten und<br />
Anlässe von<br />
Personalbeurteilungen<br />
4.8.3<br />
4.8.3.1<br />
4.8.3.2<br />
4.8.4<br />
4.8.4.1<br />
4.8.4.2<br />
4.8.4.3<br />
4.8.5<br />
4.8.6<br />
4.8.6.1<br />
4.8.6.2<br />
Personalbeschaffung<br />
Die Möglichkeiten <strong>de</strong>r innerbetrieblichen<br />
Personalbeschaffung<br />
- Versetzung<br />
- Umsetzung<br />
Möglichkeiten <strong>de</strong>r externen<br />
Personalbeschaffung<br />
Auswahlverfahren<br />
Grundsätze <strong>de</strong>r Personalauswahl<br />
Maßnahmen <strong>de</strong>r Personalauswahl<br />
Abschluss <strong>de</strong>s Arbeitsvertrages<br />
Personaleinführung<br />
Personalbeurteilung<br />
Ziele und Aufgaben<br />
Arten <strong>de</strong>r Personalbeurteilungen<br />
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