Ausgabe 03_2011 [PDF, 9.1 MB] - Institut für Interne Revision ...

Buchbesprechungen:
Compliance in der Unternehmenspraxis
Aufgegriffen werden auch die mit der Verantwortung
von Geschäftsführern verbundenen
Haftungsrisiken. Es wird dargelegt, welchen
Haftungsrisiken - Organisations-, Auswahl-, Instruktions-
sowie Kontroll- und Überwachungsverschulden
- Führungskräfte aus rechtlicher
Sicht ausgesetzt sind und wird darauf aufbauend
die Einrichtung eines Compliance-Systems
vorgestellt.
Das vorliegende Buch durchleuchtet "Compliance"
aus unterschiedlichen rechtlichen und
organisatorischen Gesichtspunkten. Die einzelnen
Autoren dieses Herausgeberwerkes liefern
u.a. Beiträge zum Gesellschafts-, Wirtschafts-,
Steuer-, Umwelt- Arbeits- und Sozialrecht und
Datenschutz sowie zur Compliance aus Sicht
des Internen Kontrollsystems, des Risikomanagement
aber auch der IT oder der IP (darunter
sind Schutzrechte, wie Patente, Marken, Urheberrecht
zu subsummieren). Ein weiterer Beitrag
ist der Compliance in Banken und Finanzdienstleistungsunternehmen
gewidmet. Der
Zielsetzung des Buches entsprechend bietet es
somit einen ersten Überblick über
compliancerelevante Rechtsgebiete.
Schon aus dem Kontext heraus, dass Compliance
und IKS aber auch Risikomanagement
eng miteinander verknüpft sind, bietet das Buch
für Experten auf diesen Gebieten keine wesentlichen
Neuerungen. Informativ sind jedoch die
in den Beiträgen aufgezeigten Wechselwirkungen
und Ansätze für die Implementierung von
Compliance, welche schon von der Zielsetzung
des Buches her eine Reflexion der eigenen Organisation,
aber natürlich keine umfassenden
Abhandlungen bieten. Informativ sind die bei
einzelnen Kapiteln als Exkurs angeführten Fragen
und Antworten aus der Praxis.
Zusammenfassend dargestellt gibt das Buch
einen guten Überblick auf die einzelnen Dimensionen
von Compliance. Das Buch ist auch als
Botschaft zu verstehen, dass das Thema
Compliance in einem Unternehmen sinnvollerweise
nur interdisziplinär zu bewältigen ist.
Mag. Birgit Fahrnberger
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