BvD News 2013/2 - BvD eV

Aus der Praxisund Dienstleistungszweigen ermöglichen, um sogemeinsame Lösungsansätze und entsprechendeStandards zu entwickeln. Der BDCO wird den Informationenzu Compliance-Themen zwischenUnternehmen, Mitgliedern, relevanten Behörden,Politik und anderen Verbänden transportieren.Hierzu erarbeitet der BDCO gemeinsame Compliance-Standardsund stimmt diese ab. Er fördert diePrävention von Straftaten und Ordnungswidrigkeitendurch die Schaffung wirksamer Compliance-Strukturen. Der Verband ist keine Alternative zubestehenden Branchenverbänden, sondern arbeitetbei Compliance-Themen eng mit diesen zusammen.Die weiteren Ziele des BDCO sind die nähereBestimmung und professionale Sicherung des Berufsbilds,aber auch die Vertretung der Interessenvon Compliance-Officern.Mindestanforderungen in20 Themenfelder gegliedertDer BDCO gibt Stellungnahmen zu Rechtssitzungsinitiativenund anderen Compliance-relevantenVorhaben ab. Der Verband bietet Handlungsempfehlungenfür den Umgang mit komplexenregulatorischen Anforderungen in vielen Branchen.Zudem zeigt der BDCO praxisgerechte Lösungenfür Zielkonflikte, zwischen Compliance-Anforderungenund andern rechtlichen Vorgaben auf. Nebenmit Compliance-Themen beruflich befasstenPersonen können auch solche Unternehmen demBDCO beitreten, die Compliance fördern oder sichüber dieses Thema umfassend und zeitnah informierenwollen.Das BDCO Positionspapier „Berufsbild des Compliance-Officers– Mindestanforderungen zumInhalt, Entwicklung und Ausbildung“ ist das Ersteseiner Art. Diese Mindestanforderungen und Leitlinienwurden im Arbeitskreis „Berufsbild des Compliance-Officer“ des BDCO erarbeitet. Sie dienenals Grundlage für die Entwicklung und Formulierungbranchenübergreifender Best Practice, undzwar nicht nur für den jeweils für die Compliance-Funktion Verantwortlichen und registrierten ChiefCompliance-Officer bzw. Compliance-Beauftragten,sondern auch für alle Mitarbeiter einer Compliance-Funktion.Besonderheiten können sich ausder Größe und Branche des jeweiligen Unternehmenssowie aus dessen spezifischem Risikoprofilergeben.Die Mindestanforderungen an das Berufsbild desCompliance-Officers des BDCO sind in 20 Themenfelderaufgegliedert. Die Themenfelder ent-Der BDCO e.V. sieht sich als Ergänzung zu den Angeboten des BvD e.V.BvD-News 2/2013 | 41