Eckpunkte einer Tarifeinigung zwischen dem Land Hessen und dem ...
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(6) Leistet die Ärztin/der Arzt in der Regel nur Rufbereitschaft <strong>und</strong> nicht auch Bereitschaftsdienst,<br />
dürfen im Kalendermonat nicht mehr als 15 Rufbereitschaften angeordnet werden. Diese<br />
Zahl darf überschritten werden, wenn sonst die Versorgung der Patienten nicht sichergestellt<br />
wäre.<br />
(7) Das Entgelt für Rufbereitschaft kann durch Nebenabrede zum Arbeitsvertrag pauschaliert<br />
werden. Die Nebenabrede ist mit <strong>einer</strong> Frist von zwei Wochen zum Monatsende kündbar.<br />
(8) Die anfallenden Rufbereitschaften sollen auf die an der Rufbereitschaft teilnehmenden Ärztinnen/Ärzte<br />
gleichmäßig verteilt werden.<br />
(9) Für die Heranziehung von Teilzeitbeschäftigten zur Rufbereitschaft gilt Abschn. II. Ziff. 4.,<br />
Abs. 2.<br />
III. Themenkomplex Entgelt<br />
1. Eingruppierung<br />
Eingruppierungsgr<strong>und</strong>lage entsprechend den §§ 22ff. BAT (eventuell §§ 14ff. TVöD)<br />
Stufenregelung ab 1./3./5./8. <strong>und</strong> 12. Berufsjahr<br />
Entgeltgruppe Ä 1<br />
• Arzt mit entsprechender Tätigkeit nach Erteilung der Approbation<br />
Entgeltgruppe Ä 2<br />
• Arzt mit entsprechender Tätigkeit <strong>und</strong> dreijähriger ärztlicher Tätigkeit nach Erteilung der<br />
Approbation<br />
Entgeltgruppe Ä 3<br />
• Facharzt mit entsprechender Tätigkeit in seinem Fachgebiet<br />
Entgeltgruppe Ä 4<br />
a) Facharzt mit fakultativer Weiterbildung, Schwerpunkt- oder Zusatzweiterbildung in seinem<br />
Fachgebiet <strong>und</strong> anschließender zweijähriger entsprechender Tätigkeit
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