VDRK 30 Jahre Jubiläumsbuch 2019

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DAS FÖRDER Das Hessische Hinterland: Brutstätte für Hidden Champions Bodenbender ist ein typisches Produkt des Hessischen Hinterlandes. Dieses beschrieb Thomas Schäfer, in Biedenkopf aufgewachsener Finanzminister Hessens, jüngst als „Brutstätte für Hidden Champions“. Entsprechend liegt die Arbeitslosigkeit in dieser ländlichen Gegend bei rund 2,2 Prozent. Bodenbender findet trotzdem Mitarbeiter: „Wenn wir suchen, spricht sich das rum hier auf den Dörfern. Man kennt sich – und wir haben einen guten Ruf.“
MITGLIED Das kleine Land wiederum sei sein oberstes Vorbild in Sachen Umweltschutz, erzählt Bodenbender: „In der Schweiz wird Kanalsanierung ganzheitlich gedacht und gemacht – mit jedem Kommunalkanal werden auch die Hausanschlüsse saniert.“ Auch Skandinavien stehe für höchste Umweltstandards. Fördermitglied seit der ersten Verbandstags-Ausstellung 1994 tritt Bodenbender als Fördermitglied in den VDRK ein. 1995 zählt er zu den acht Ausstellern der ersten VDRK-Verbandstage in Oberaula; bei jeder RO-KA-TECH ist sein Unternehmen dabei. Haben sich seine Erwartungen an den VDRK erfüllt? „Die ersten zehn Jahre eindeutig nein – inzwischen ebenso eindeutig: Ja!“ Warum er trotz der holprigen Anfänge dabeigeblieben ist? „Ich habe einen langen Atem – und die Chancen, die die RO-KA-TECH bietet, habe ich sehr früh gesehen.“ „Es ist nicht sinnvoll, ein Wettbewerber unserer eigenen Kunden zu sein.“ Das Wachstum des Unternehmens basiert lange auf den Dienstleistungen rund um Rohr und Kanal. Bis 2012 fährt Bodenbender zweigleisig, arbeitet selbst in der Reinigung und Sanierung und liefert den Kollegen Sanierungsmaterial; damit beschäftigt er 30 Leute. Dann ist Schluss mit Dienstleistung: „Es war nicht sinnvoll, ein Wettbewerber unserer eigenen Kunden zu sein.“ Jetzt muss Bodenbender mit seinen Produkten wachsen. Das Unternehmen hat heute 18 qualifizierte Mitarbeiter. Und die nächste Generation übernimmt bestens eingearbeitet die Verantwortung: Sohn Jonas, 28, ist Wirtschaftsingenieur und seit vier Jahren im Unternehmen; Schwiegersohn Christian Kunkel, 40, studierter Betriebswirt, ist seit zehn Jahren dabei. Jonas Bodenbender ist in und mit dem Unternehmen aufgewachsen; Kunkel kennt das Haus seit seinen ersten Ferienjobs als Teenager. Künftig sollen, wollen und werden sie das Unternehmen gemeinsam führen. Der Senior vertreibt das wertvollste Gut: Vertrauen Herr Bodenbender, Sie sind heute 68 Jahre alt – einer, der nicht zurücktreten kann? Er freut sich hörbar: „Nein, die wollen, dass ich noch dabeibleibe!“ Vertrauenstransfer kann man seine heute wohl wichtigste Aufgabe nennen: zu den Kunden und allen anderen Geschäftspartnern. Gibt es ein Leben neben dem Beruf? „Klar! Zusammen mit meiner Frau Andrea beackere ich unseren Garten.“ Essbares und Schönes wachse darin, berichtet er. Außerdem hat er drei Enkelkinder. „Und zweimal im Jahr geht’s zum Skifahren.“ Langlauf oder Alpin? „Abfahrt!! Schnell sein muss es immer!“ – „noch“ hat er nicht gesagt. 83 VDRK ®
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Kerstin Hendess WASSER IST LEBEN. A
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Wer vieles bringt, wird manchem etw
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10958 Tage. 30 Geschichten. 208 Sei
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GRUSSWORT DR. HANS-PETER FRIEDRICH
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GRUSSWORT GÜNTER BUTZ VORSTANDSVOR
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GRUSSWORT MARTIN CYGIEL VERTRETER D
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DIE GESCHICHTE HINTER DER ERFOLGSGE
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Von hier und heute wird ein neuer A
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Gründungspräsident Hubertus Graf
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GESCHICHTE MACHT NAMEN Namen sind S
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350 RKI- Meister ALLES, WAS WIR ZÄ
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