TRENDYone | Das Magazin – Augsburg – November 2020

M28 Beruf & Karriere
Den Job wechseln trotz Krise?
Change as a chance - Wechselwunsch
Alles ist grau: der November, der Job, der Chef, die Perspektiven –
reichlich Gründe für einen Jobwechsel. Bekleckern wir uns mit Ruhm,
wenn wir mitten in der Corona-Krise den Arbeitsplatz wechseln?
Oder könnte das ein Himmelfahrtskommando werden? Fest steht: Auch in
schweren Zeiten ist der Arbeitsmarkt nicht völlig unbeweglich. Ein Jobwechsel
könnte durchaus sinnvoll, ja sogar eine Art „Grauschleier-Befreiung“ sein.
Achtung Spoiler: Sie sollten diesen Schritt gut planen und vorbereiten. Wir
zeigen Ihnen, was Sie dabei beachten müssen.
Neuer Job während Corona?
Der Lockdown im Frühjahr hat viele
Arbeitnehmer nicht nur an den heimischen
Schreibtisch verbannt – er hat
auch gezeigt: Kein Job ist auf Dauer
in sicheren Tüchern. Im Endzeitszenario
stehen uns große Entlassungswellen
sogar noch bevor.
ABER: Jede Krise bietet Chancen.
Es gibt Verlierer wie Profiteure. Ein
Jobwechsel ist in einer Wirtschaftskrise
also keineswegs blanker Wahnsinn,
im Gegenteil. Haben Sie gute Gründe
und Perspektiven, können Sie Ihren
Arbeitsplatz durchaus wechseln.
Wie können Sie den Wechselwunsch
begründen?
Es gibt gute und schlechte Beweggründe
für einen Wechselwunsch: Gute
KRISE ALS CHANCE NUTZEN!
Gründe sind solche, die eine intensive
Auseinandersetzung und ein Beurteilen
der Vor- und Nachteile erkennen
lassen, diese lassen sich klar in einem
Vorstellungsgespräch kommunizieren.
Schlechte Gründe für einen Wechselwunsch
hingegen sind solche, die auf
Affekthandlungen basieren und Sie in
einem weniger vorteilhaften Licht dastehen
lassen. Doch wir halten uns
nicht mit dem Negativem auf, sondern
geben Ihnen Beispiele „aus gutem
Grund“:
Berufliche Weiterentwicklung
Sie arbeiten seit mehreren Jahren in
derselben Position mit einem festen
Aufgabenspektrum und wollen letzteres
verändern, erweitern oder sogar
völlig neue Herausforderungen annehmen.
Die Erweiterung des eigenen
Kompetenzfeldes und ein hierarchischer
Aufstieg sind typische
Gründe für einen Wechselwunsch
und daher gänzlich unverdächtig.
Private Gründe
Zum Beispiel durch eine ortswechselnde
Anstellung des eigenen Partners. In
diese Kategorie fällt ebenso ein Teilzeitwunsch
aufgrund erfreulichen Familienzuwachses.