I Pädagogik / Pflege - GPS
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Fortbildung II Personalentwicklung Nr.<br />
Teilnehmerzahl:<br />
Max. 12 Personen<br />
Termin:<br />
10.10.2007<br />
Ort:<br />
26607 Aurich - Tannenhausen<br />
Anmeldeschluss:<br />
29.08.2007<br />
Besonderes:<br />
Themenwünsche/Fragen im<br />
Vorfeld unter:<br />
ursula.holschen@wem.adac.de<br />
Teilnehmerzahl:<br />
Max. 16 Personen<br />
Termin:<br />
7.11. – 8.11.2007<br />
Ort:<br />
HÖB Papenburg<br />
Anmeldeschluss:<br />
26.09.2007<br />
Besonderes:<br />
Themenwünsche/Fragen im Vorfeld<br />
unter:<br />
angela.kettler@gpswilhelmshaven.de<br />
Referent: SHT TrainerInnen<br />
ADAC Sicherheitstraining<br />
Inhaltsbeschreibung: Berufliche Termine in Zeitdruck – und dann<br />
Regen, plötzliches Bremsen – wie reagiert das Fahrzeug – und wie<br />
der Fahrer / die Fahrerin? - Die Berufsgenossenschaft fördert mit<br />
diesem Sicherheitstraining MitarbeiterInnen ihrer Mitgliedsunternehmen,<br />
auch in kritischen Situationen sicherer mit dem Fahrzeug zu<br />
werden, um das Unfallrisiko zu senken.<br />
Themeninhalte:<br />
- Steigerung der Fahrsicherheit<br />
- Kennen lernen fahrerischer Möglichkeiten<br />
- Grenzen des Fahrzeugs erkennen<br />
- Moderne Fahrzeugtechnik (ABS, ESP usw.) – was bewirkt diese?<br />
Zielgruppe: VerkehrsteilnehmerInnen (mit PKW)<br />
Ziele: Vermeidung von Fehlverhalten in kritischen Situationen<br />
Arbeiten im Team<br />
Referenten: Angela Kettler, Berndt Poppenga<br />
Inhaltsbeschreibung: Warum ist Teamarbeit gerade in heutiger Zeit<br />
so wichtig? Welche Führungskultur liegt dem Teamgedanken<br />
zugrunde? Wann ist eine Arbeitsgruppe ein Team? Welche Bedingungen<br />
müssen erfüllt sein, um optimal zusammen zu arbeiten? Wie<br />
werden wir zu einem Team?<br />
Im Weiteren geht es um den Umgang mit Zeit im ganzheitlichen<br />
Sinne. Die TeilnehmerInnen können ihre persönliche Veranlagung<br />
ermitteln, um einen Weg zu einer effizienten Zusammenarbeit zu<br />
finden.<br />
Zielgruppe: MitarbeiterInnen aus Arbeitsgruppen – vorzugsweise<br />
vollständige Teams<br />
Ziele:<br />
- Vermittlung der Grundlagen von Teamarbeit<br />
- Erhöhung des Verständnisses füreinander<br />
- Umgang mit Konflikten<br />
- Erkennen des individuellen Zeittyps<br />
Abteilung OE, Projekte & Fachdienste Seite 17<br />
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