THE RACE eBook 27 - oora

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40 QUERGEDACHT VORBILD SEIN Gott ausgeht, eine Atmosphäre schafft, in der man sich einfach wohl und sicher fühlt. Eine solche Atmosphäre bildet die perfekte Umgebung, um sich zu entfalten und zu entwickeln. Infolgedessen ist die Freundlichkeit auch für uns als Leiter eine so wichtige Charaktereigenschaft, da die Menschen, die wir führen, sich dann frei fühlen, sich zu entfalten und Dinge auszuprobieren. Somit kann unsere Freundlichkeit das Tun unserer Mitarbeiter segnen und ihnen Erfolg bringen. Güte Güte ist sowohl eine innere Aufrichtigkeit als auch eine Handlungsweise, die dem Nächsten auch dann Gutes erweist, wenn er es nicht verdient hat. Als Leiter begegnen uns ständig Situationen, in denen Menschen uns gegenüber undankbar sind, obwohl wir unsere Hingabe, Zeit und Kraft in sie hineininvestiert haben. Hier ist es unerlässlich, dass wir lernen, diesen Menschen trotzdem zu dienen und ihnen weiterhin Gutes zu tun. Wie alle anderen Früchte des Geistes ist somit auch die Güte eine Eigenschaft dessen, wie Gott mit uns umgeht. Treue Ein Leiter, der Treue zeigt, wird immer Vertrauen in Menschen wecken und als verlässlich angesehen werden. Treue heißt, nicht zu fliehen oder aufzugeben, auch wenn die anvertrauten Menschen all unser Tun als selbstverständlich ansehen, oder uns darin sogar angreifen. Gott hat mit uns einen Bund geschlossen, den er nicht aufgibt oder auflöst, selbst wenn wir untreu sind oder ihm den Rücken zukehren. Ein solches Dranbleiben ist auch für solche, die in Leiterschaft stehen, wichtig. Sanftmut Sanftmut ist prinzipiell das Gegenteil von Rebellion und bezieht sich THE RACE 01/ 07 im Allgemeinen auf unsere Reaktion auf das Handeln anderer uns gegenüber. Ein sanftmütiges Pferd lässt sich beispielsweise sehr einfach lenken, da es nicht rebellisch oder widerspenstig ist, sondern auf die Anweisungen des Reiters bereitwillig reagiert. Genauso verhält es sich, wenn wir vor Gott eine sanftmütige Haltung einnehmen. Hier bedeutet dies einfach, ihm gegenüber gehorsam zu sein. Noch schwieriger ist es für uns oftmals sanftmütig auf das Verhalten von Mitmenschen zu reagieren. Hier sind wir aufgefordert nachzugeben, uns korrigieren zu lassen und anderen Menschen gegenüber milde zu sein. Selbstbeherrschung Das griechische Wort für Selbstbeherrschung kann auch als Keuschheit oder Enthaltsamkeit übersetzt werden. Dies bezieht sich jedoch nicht nur auf einen reinen und heiligen Umgang mit der Sexualität, sondern geht darüber hinaus und betrifft auch andere Lebensbereiche. Weitere Charaktereigenschaften Selbstverständlich gibt es noch viele weitere Charaktereigenschaften, nach denen ein Leiter streben sollten. Da wären Demut, Integrität, Mut und eine positive, optimistische Grundeinstellung mit einem Blick nach vorne genannt. In Titus 1, 7-9 finden wir außerdem beachtenswerte Eigenschaften, die Paulus als Voraussetzung für den Ältestendienst anführt: »Denn der Aufseher muss untadelig sein, als Gottes Verwalter, nicht eigenmächtig, nicht jähzornig, nicht dem Wein ergeben, nicht ein Schläger, nicht schändlichem Gewinn nachgehend, sondern gastfrei, das Gute liebend, besonnen, gerecht, heilig, enthaltsam, der an dem der Lehre gemäßen zuverlässigen Wort festhält, damit er fähig sei, sowohl mit der gesunden Lehre zu ermahnen als auch die Widersprechenden zu überführen.« Eine ähnliche Aufzählung solcher Eigenschaften ist in 1. Timotheus 3, 2-3 niedergeschrieben: »Der Aufseher nun muss untadelig sein, Mann einer Frau, nüchtern, besonnen, anständig, gastfrei, lehrfähig, kein Trinker, kein Schläger, sondern milde, nicht streitsüchtig, nicht geldliebend, …«. All diese Eigenschaften sind für geistliche Leiter in jeglichem Bereich von Belang. Jesus ähnlicher werden »Ein Jünger ist nicht über dem Lehrer und ein Sklave nicht über seinem Herrn. Es ist dem Jünger genug, dass er werde wie sein Lehrer und der Sklave wie sein Herr.« (Matthäus 10, 24-25). Aus diesen Worten Jesu können wir schließen, wie bedeutend es für einen Leiter ist, ein gutes Vorbild zu sein. Rick Joyner schreibt dazu in seinem Artikel ›Die Leiterschaftsprinzipien Jesu‹: »Man kann die Qualität eines Leiters an der Qualität der Leute um ihn herum erkennen«. Es gibt noch viele Bereiche, in denen wir aufgefordert sind, Vorbilder zu sein, wenn wir als Leiter erfolgreich und fruchtbar sein wollen. Unser Charakter ist hier zwar nur ein Aspekt, jedoch sollte die Beschäftigung mit diesem eine sehr hohe Priorität in unserem Leben haben. Jesus ähnlicher zu werden ist eine unserer höchsten Berufungen. In Römer 8, 29 sagt Paulus: »Denn die er vorher erkannt hat, die hat er auch vorherbestimmt dem Bilde seines Sohnes gleichförmig zu sein, …«. Sowohl in seinem Wesen als auch in seinen Werken sollte Jesus auf jeden Fall unser größtes Vorbild sein. In diesem Zusammenhang möchte ich jedoch ausdrücklich darauf hinweisen, dass Früchte oft langsam wachsen und am Anfang sehr klein sind. Wir müssen immer darauf achten, dass wir uns nicht
unter Druck bringen lassen oder von uns selbst erwarten, perfekt zu sein. Gott fordert von uns keinen perfekten Charakter, sondern Authentizität und Aufrichtigkeit. Echtheit ist gefragt und wir müssen es lernen zu unseren Fehlern, die wir ja machen dürfen, zu stehen, offen darüber zu reden und auf die richtige Weise damit umzugehen. Was Gott von uns erwartet ist, dass die Frucht des Geistes in unserem Leben wächst, nicht, dass sie von einem Augenblick auf den anderen reif ist. Außerdem sollten wir immer wieder mit unseren Schwächen und unserem Versagen vor Gott kommen und ihn an unseren Herzen wirken lassen. Gott zu suchen, in seiner Gegenwart zu leben und ihm zu gehorchen ist der Schlüssel zur Lösung aller Probleme. Deshalb müssen wir dies auch tun, um in unserem Charakter Veränderung zu erleben. Das Wort Gottes zeigt uns dies auch deutlich auf: »Wir alle aber schauen mit aufgedecktem Angesicht die Herrlichkeit des Herrn an und werden so verwandelt in dasselbe Bild von Herrlichkeit zu Herrlichkeit« (2. Korinther 3, 18). Desweiteren sollten wir uns gute Freunde suchen. Jemand hat einmal gesagt: »Zeige ALJA RENK (27) lebt mit seiner Frau Sonja in Biberach und studiert Sozialpädagogik. Seit Jahren in der Jugend- und Gemeindearbeit tätig, ist er im Moment Leiter von »Passion«, der Jugendarbeit seiner Gemeinde. Er möchte jungen Leitern helfen in ihre Berufung zu kommen. Mehr Infos gibt es unter www.xtent.org. mir deine Freunde und ich sage dir, wer du bist.« Auch Paulus schreibt an die Korinther: »Irrt euch nicht: Schlechter Umgang verdirbt gute Sitten« (1. Korinther 15, 33). Häufig verändert der Herr unseren Charakter auch, indem er uns durch Krisen und Konflikte führt. Hier kommen wir oft an unsere Grenzen und sind dann wirklich von Gott abhängig. Solche Situationen können uns hart oder weich machen. Wenn wir bereit sind, Gott zu vertrauen, werden wir weich und somit auch veränderbar. Zudem ist es sehr wichtig, dass wir jemanden haben, der Einblick in unser Le- QUERGEDACHT ben hat und dem wir Rechenschaft für unser Tun und Handeln abgeben. Dazu können Mentoren und Freunde dienen, mit denen wir über alles reden können und denen wir das Recht geben, in unser Leben hineinzusprechen und uns auch zu hinterfragen. »Ein Pfad zum Leben ist, wer auf Zucht achtet; wer aber die Mahnung unbeachtet lässt, leitet in die Irre« (Sprüche 10, 17). Der Herr möchte nicht, dass wir solche sind, die andere in die Irre leiten. Wenn wir uns also etwas sagen lassen, werden wir selbst zu einem Pfad, der zum Leben führt. /// 13.8. - 16.9. ANZEIGE THE RACE - ONLINE . DE 41
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