European Social Fund in Poland: Best Practices - Europejski ...
European Social Fund in Poland: Best Practices - Europejski ...
European Social Fund in Poland: Best Practices - Europejski ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
⎧Zatrudnienie to dla niepełnosprawnych szansa na realizację potencjału zawodowego,<br />
ale też spore ułatwienie we włączaniu się w życie społeczne.<br />
Sposób na <strong>in</strong>tegrację społeczną niepełnosprawnych znalazła lubelska <strong>Fund</strong>acja Fuga Mundi.<br />
<strong>Fund</strong>acja Fuga Mundi powstała w 1995 r. z <strong>in</strong>icjatywy osób niepełnosprawnych, które – nie oglądając się na <strong>in</strong>nych – postanowiły<br />
wziąć sprawy w swoje ręce. Marek Piasecki, założyciel i prezes <strong>Fund</strong>acji, wyznaje zasadę, że najlepszym sposobem włączania niepełnosprawnych<br />
do życia w społeczeństwie jest danie im przysłowiowej wędki i nauczenie, jak się nią łowi ryby. Zgodnie z tą filozofią<br />
pomocy, <strong>Fund</strong>acja udziela swoim klientom kompleksowych usług doradczych i organizuje szkolenia oraz staże zawodowe. Wszystko<br />
po to, by jak najlepiej przygotować ich do podjęcia pracy.<br />
„Mapa drogowa do pracy” jest autorskim pomysłem Marka Piaseckiego i jego współpracowników, bazującym na ich kilkunastoletnim<br />
doświadczeniu. Projekt był skierowany do osób długotrwale bezrobotnych (powyżej 24 miesięcy) z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.<br />
– Przy ich rekrutacji <strong>Fund</strong>acja blisko współpracowała z Powiatowymi Urzędami Pracy. Dzięki temu udało nam się dotrzeć<br />
praktycznie do 100% osób z terenu całego województwa lubelskiego – mówi Marek Piasecki.<br />
U ludzi tak długo pozostających bez pracy główną przeszkodą w szukaniu zajęcia jest bierność. Odczuwają apatię, uważają, że nie<br />
mają wpływu na poprawę swojej sytuacji życiowej, mają niskie poczucie własnej wartości. Najlepszym lekarstwem na ten stan jest<br />
podjęcie pracy. Aktywność zawodowa najpełniej <strong>in</strong>tegruje osoby niepełnosprawne ze społeczeństwem i rynkiem pracy. Stanowi nie<br />
tylko źródło utrzymania, lecz jest przede wszystkim najskuteczniejszym sposobem rehabilitacji.<br />
Projekt wyróżniał się komplementarnością i kompleksowością działań, a przede wszystkim <strong>in</strong>dywidualnym podejściem do każdego<br />
uczestnika. Obejmował grupowe zajęcia aktywizacyjne, które miały na celu wykształcenie postaw pomagających w samodzielnym<br />
poszukiwania pracy. W projekcie wzięło udział 100 osób. Dla 40 spośród nich zaplanowano szkolenia zawodowe w zakresie »<br />
Marek Piasecki,<br />
prezes <strong>Fund</strong>acji Fuga Mundi<br />
z Lubl<strong>in</strong>a:<br />
Podjęcie pracy przez osobę<br />
niepełnosprawną jest zwieńczeniem<br />
długiego procesu rehabilitacji<br />
Marek Piasecki,<br />
President of the Lubl<strong>in</strong>-based<br />
Fuga Mundi Foundation:<br />
When a disabled person gets a job,<br />
it really crowns a long-term process<br />
of rehabilitation<br />
⎧Employment for the disabled offers not only a chance for them to realize<br />
their professional potential but also helps them to get <strong>in</strong>volved <strong>in</strong> normal<br />
social life. A good example of how to open the way to full <strong>in</strong>tegration for<br />
the disabled is shown by the Lubl<strong>in</strong>-based Fuga Mundi Foundation.<br />
Fuga Mundi Foundation was established <strong>in</strong> 1995 follow<strong>in</strong>g an <strong>in</strong>itiative of a group of disabled<br />
people who decided to take matters <strong>in</strong>to their own hands, without look<strong>in</strong>g for favours. Marek<br />
Piasecki, one of the founders and president of the Foundation, works on the pr<strong>in</strong>ciple that<br />
the best way to <strong>in</strong>tegrate the disabled <strong>in</strong>to the life of society is to offer them “a fish<strong>in</strong>g rod”<br />
and to teach them to “catch fish for themselves”. In l<strong>in</strong>e with this pr<strong>in</strong>ciple of help<strong>in</strong>g others,<br />
the Foundation provides clients with comprehensive guidance and counsell<strong>in</strong>g services. It also<br />
organizes <strong>in</strong>struction and hands-on professional tra<strong>in</strong><strong>in</strong>g with potential employers. All this helps<br />
towards the best possible preparation for a future job.<br />
“The roadmap to employment” is the idea of Marek Piasecki and of his colleagues, based<br />
on their dozen or so years’ experience. The project is aimed at people who have been out<br />
of work for a prolonged period of time (over 24 months) and who hold a medical certificate confirm<strong>in</strong>g<br />
disability. “We have recruited people work<strong>in</strong>g closely with district labour offices (PUPs).<br />
In this way we have reached virtually 100 per cent of the disabled people <strong>in</strong> Lubl<strong>in</strong> Prov<strong>in</strong>ce”,<br />
boasts Marek Piasecki. »<br />
45