Los problemas de conducta en la escuela - Ministerio de Educación
Los problemas de conducta en la escuela - Ministerio de Educación
Los problemas de conducta en la escuela - Ministerio de Educación
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Antes <strong>de</strong> iniciar <strong>la</strong> c<strong>la</strong>se, hacer que los alumnos t<strong>en</strong>gan el material a<br />
utilizar a mano y or<strong>de</strong>nado.<br />
Realizar breves ejercicios <strong>de</strong> conc<strong>en</strong>tración al inicio <strong>de</strong> cada c<strong>la</strong>se: Se<br />
pi<strong>de</strong> a los alumnos que trat<strong>en</strong> <strong>de</strong> re<strong>la</strong>jarse lo más que puedan, que<br />
cierr<strong>en</strong> los ojos conc<strong>en</strong>trándose <strong>en</strong> un punto imaginario durante un<br />
minuto y acto seguido <strong>en</strong> el tema que se va a trabajar por otro minuto<br />
aproximadam<strong>en</strong>te.<br />
Transcurrido <strong>la</strong> mitad <strong>de</strong>l tiempo <strong>de</strong> c<strong>la</strong>se se pue<strong>de</strong> repetir el ejercicio <strong>de</strong><br />
conc<strong>en</strong>tración <strong>en</strong> caso <strong>de</strong> que el grupo haya empezado a re<strong>la</strong>jarse<br />
perdi<strong>en</strong>do <strong>la</strong> at<strong>en</strong>ción.<br />
Durante <strong>la</strong> c<strong>la</strong>se utilizar algunas pa<strong>la</strong>bras, frases o conceptos c<strong>la</strong>ves a<br />
los cuales se regrese con cierta frecu<strong>en</strong>cia l<strong>la</strong>mando especialm<strong>en</strong>te <strong>la</strong><br />
at<strong>en</strong>ción sobre ellos.<br />
Tratar <strong>de</strong> mant<strong>en</strong>er a los alumnos <strong>en</strong> una situación <strong>de</strong> expectativa o<br />
curiosidad sobre lo que vi<strong>en</strong>e a continuación <strong>en</strong> el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> una<br />
lección o tarea práctica.<br />
CUANDO EMERGEN LOS CONFLICTOS<br />
Las medidas prev<strong>en</strong>tivas expuestas <strong>en</strong> el capítulo anterior son efectivas<br />
cuando se practican <strong>de</strong> forma metódica, continuada y por todo el personal <strong>de</strong>l<br />
c<strong>en</strong>tro esco<strong>la</strong>r. Sin embargo, es inevitable que se <strong>de</strong>n casos <strong>de</strong> niños con<br />
<strong>conducta</strong>s perturbadoras, tanto para ellos como para el grupo, que obligan a<br />
prestarles at<strong>en</strong>ción, si<strong>en</strong>do <strong>la</strong>s más comunes <strong>la</strong>s <strong>de</strong>scritas <strong>en</strong> el segundo<br />
capítulo <strong>de</strong> este libro. Es una realidad que no se pue<strong>de</strong> evadir y que todo<br />
educador afrontará casi a diario <strong>en</strong> su vida profesional, lo que <strong>de</strong>manda que<br />
esté preparado para <strong>de</strong>p<strong>en</strong><strong>de</strong>r lo m<strong>en</strong>os posible <strong>de</strong> otras personas a <strong>la</strong> hora <strong>de</strong><br />
darles solución. Saber cómo tratar <strong>conducta</strong>s ina<strong>de</strong>cuadas <strong>de</strong> los alumnos<br />
ti<strong>en</strong>e que formar parte <strong>de</strong>l bagaje <strong>de</strong> conocimi<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> cualquier doc<strong>en</strong>te que<br />
quiera t<strong>en</strong>er éxito <strong>en</strong> su trabajo. Con este objetivo se darán a continuación<br />
ori<strong>en</strong>taciones sobre el modo <strong>de</strong> tratar con estas <strong>conducta</strong>s.<br />
La hiperactividad<br />
El niño hiperactivo, tanto por su inquietud motora como por sus actitu<strong>de</strong>s<br />
inmaduras, es causa frecu<strong>en</strong>te <strong>de</strong> alteración <strong>de</strong> <strong>la</strong> disciplina <strong>en</strong> el au<strong>la</strong>, ya que<br />
interfiere con el trabajo y causa conflictos con el resto <strong>de</strong>l grupo. La <strong>la</strong>bilidad <strong>de</strong><br />
su conc<strong>en</strong>tración le hace per<strong>de</strong>r el seguimi<strong>en</strong>to <strong>de</strong> <strong>la</strong>s c<strong>la</strong>ses y l<strong>la</strong>madas<br />
continuas <strong>de</strong> at<strong>en</strong>ción <strong>de</strong> parte <strong>de</strong> los maestros. Con ellos se aconseja:<br />
Conocer a fondo sus intereses, fortalezas y <strong>de</strong>bilida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>s<strong>de</strong> el<br />
punto <strong>de</strong> vista pedagógico. Lo que más atrae su at<strong>en</strong>ción pue<strong>de</strong><br />
utilizarse para dirigir <strong>la</strong> <strong>en</strong>señanza re<strong>la</strong>cionándolo con otros temas.<br />
Su perfil pedagógico nos <strong>de</strong>be llevar a p<strong>la</strong>nificar estrategias<br />
educativas individualizadas. La mejoría <strong>de</strong>l proceso <strong>de</strong> apr<strong>en</strong>dizaje<br />
65