114 asesoria para la competitividad microempresarial en la

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Cuadro 32. Pág. Estado de pérdidas y Ganancias……………………………..…….…...…………...…104 Cuadro 33. Flujo de Caja..….…………………………………………….…..………..……….…..…105 Cuadro 34. Balance General………………………………………………..…….…….….……….…106 Cuadro 35. Índices Financiero……………….…………………………...….……….……………….107 Figura 1. ÍNDICE DE FIGURAS Plano del lugar de la asesoría………………………..…..……………………………….64 Figura 2. Plano Centro de la asesoría……………………………………..……….….…....……...66 Figura 3. Logotipo…………………………………………………………..…..……………………..91 Figura 4. Volantes………………………………………………………...……………..………….…91 Figura 5. Tarjetas de presentación………………………………………..…………………………92 Figura 6. Valla Publicitaría ……………………………………………..……..…………………..…92 Figura 7. Tríptico……………………………………………………………………..…..……………94 Figura 8. Certificado……………………………………………..………………………..………..…94 Figura 9. Camisetas y gorras………………………………………..…...……………..……………94 Figura 10. Bolígrafos………….……………………………..……..………………………………..…95 Figura 11. Carpeta………..…………………………………………………………...…..……………95 xiv
INDICE DE ANEXOS Anexo 1: Encuestas………………………………………………………..……….……………..…114 Anexo 2: Solicitud del registro de patente ………………………………….……………………..118 Anexo 3: Pago a cuerpo de bomberos……………………...……………...……………………...119 Anexo 4: Pago de patente anual municipal y adicional ….………………………….……..……119 Anexo 5: Orden de pago ………………………………………..………….…..…………………..120 Anexo 6: Formulario………………………….………….…….…………….…………………....…121 Anexo 7: Certificado de desuso de suelo………………………………..…………..……..……..122 xv
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4.2 ANALISIS COMPORATIVO EVOLUCIÓN
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4) Qué ganaría la empresa emplean
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4.4 VERIFICACIÓN DE LA HIPOTESIS.
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5.3 JUSTIFICACIÓN El centro de ase
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Requisitos mínimos: Formación: T
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Edad: De 35 años en adelante Sexo:
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Elaborar mensualmente los roles de
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Competencias Laborales: Seguridad
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ANALISIS DE LAS 5 FUERZAS DE PORTER
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observamos que un 90% de los encues
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Promoción Es la estrategia que da
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7) Que calificación obtendría el
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