Plan de Desarrollo Institucional 2008-2012 - Facultad de Ciencias ...

Universidad Nacional Autónoma de México
Plan de Desarrollo Institucional 2008-2012
Facultad de Ciencias Políticas y Sociales
Descripción del Programa de diagnóstico, seguimiento y direccionamiento estratégico.
Este programa busca proveer la información necesaria para una mejor toma de decisiones, respecto de un
amplio espectro temático que va de las condiciones que inciden en el rezago del avance curricular de los
estudiantes de la Facultad, hasta el mercado laboral de las carreras que ofrece, pasando por la creación de
un sistema que permita conocer semestralmente el desempeño de los profesores, la dispersión de los
contenidos temáticos en las clases y la identificación de materias cuello de botella.
Destaca el propósito de contar con un análisis de las trayectorias de egresados en el plano laboral, que
proporcione indicadores acerca de la efectividad con que se forman los científicos sociales en nuestra
facultad.
La importancia de este programa radica en contar con la información objetiva para poder direccionar
adecuadamente las políticas de la Facultad, por ello, toda la información que se pueda generar de manera
regular debe servir para que semestralmente el director con los jefes de división y los coordinadores de los
centros de estudio por especialidad realicen reuniones de evaluación y seguimiento del rendimiento
escolar.
Lo anterior se pretende lograr a través de dos líneas estratégicas de acción las cuales son:
Crear sistemas de soporte a las decisiones.
Realizar estudios específicos sobre la situación de los estudiantes y egresados de la Facultad.
Este programa, en el marco de los respectivos ordenamientos institucionales, busca lograr los siguientes
objetivos estratégicos:
Del Proyecto de renovación académica para la Facultad de Ciencias Políticas y Sociales periodo 2008-2012:
Fortalecer la actividad académica de la Facultad.
Generar sistemas de información que soporten la toma de decisiones.
De las líneas rectoras del Plan de Desarrollo de la Universidad Nacional Autónoma de México 2008-2011.
Docencia
Mejorar la calidad y pertinencia de la formación de los alumnos y aumentar la equidad en el acceso
a los elementos que favorezcan su desempeño.
En su conjunto este programa está conformado por los siguientes subprogramas y proyectos:
Subprograma de diagnóstico estratégico.
o Estudio del mercado de trabajo.
o Identificación de las causas probables de rezago.
Subprograma de sistemas de seguimiento y diagnosis.
o Sistema de soporte a la toma de decisiones.
o Sistema Único de Información del Personal Académico de la Facultad (curricular).
o Sistema de Administración de Trámites del Personal Académico de la Facultad.
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