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Sistema Peruano de Información Jurídica - SPIJ - Ministerio de Justicia

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<strong>Sistema</strong> <strong>Peruano</strong> <strong>de</strong> Información Jurídica<br />

Que, en esta línea, se establece como Lineamientos <strong>de</strong> Política Sociolaboral, entre otros:<br />

promover la inserción laboral <strong>de</strong> la población <strong>de</strong>sempleada y rea<strong>de</strong>cuar la inserción <strong>de</strong> la población<br />

subempleada en edad <strong>de</strong> trabajar; y fomentar la empleabilidad mediante el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong><br />

oportunida<strong>de</strong>s y capacida<strong>de</strong>s para el acercamiento entre la oferta y la <strong>de</strong>manda <strong>de</strong> empleo, siendo<br />

el objetivo estratégico general en materia promoción <strong>de</strong>l empleo “promover el empleo digno y<br />

productivo, la inserción en el mercado <strong>de</strong> trabajo en un marco <strong>de</strong> igualdad <strong>de</strong> oportunida<strong>de</strong>s,<br />

especialmente para los grupos más vulnerables <strong>de</strong> la población” entre los cuales se encuentra la<br />

población consi<strong>de</strong>rada jóvenes;<br />

Que, bajo estas consi<strong>de</strong>raciones, y dado el carácter complejo y multidimensional <strong>de</strong> los<br />

problemas <strong>de</strong>l empleo <strong>de</strong> los jóvenes y la representación <strong>de</strong>ficitaria <strong>de</strong> los jóvenes, se hace<br />

necesario que el gobierno implemente una política <strong>de</strong> empleo <strong>de</strong> jóvenes, para lo cual, el <strong>Ministerio</strong><br />

<strong>de</strong> Trabajo y Promoción <strong>de</strong>l Empleo ha elaborado el “Plan Sectorial <strong>de</strong> Acción para la Promoción<br />

<strong>de</strong>l Empleo Juvenil”, el mismo que busca contribuir a la inserción laboral <strong>de</strong> los jóvenes, logrando<br />

en ellos la obtención <strong>de</strong> trayectorias laborales satisfactorias, consi<strong>de</strong>rando la importancia <strong>de</strong> la<br />

educación y la formación;<br />

Que, asimismo, este Plan Sectorial está orientado a avanzar en el cumplimiento <strong>de</strong> la meta<br />

16 <strong>de</strong>l Octavo Objetivo <strong>de</strong>l Milenio <strong>de</strong> reducir la tasa <strong>de</strong> <strong>de</strong>sempleo juvenil urbano, se guía por los<br />

planteamientos <strong>de</strong> la Agenda Hemisférica <strong>de</strong> las Américas 2006 - 2015 elaborada por la Oficina<br />

Internacional <strong>de</strong>l Trabajo - OIT, que obtuvo el respaldo <strong>de</strong> las <strong>de</strong>legaciones tripartitas asistentes,<br />

en la que se <strong>de</strong>finió como objetivo central en relación a la juventud fomentar su mayor formación y<br />

su mejor inserción laboral; y <strong>de</strong> los postulados establecidos en el Convenio Nº 122 <strong>de</strong> Organización<br />

Internacional <strong>de</strong>l Trabajo - OIT sobre la política nacional <strong>de</strong> empleo;<br />

Que, es propósito <strong>de</strong>l <strong>Ministerio</strong> <strong>de</strong>l Trabajo y Promoción <strong>de</strong>l Empleo, cumplir con los<br />

objetivos propuestos en el referido Plan, y asimismo, los procesos <strong>de</strong>stinados a su cumplimiento<br />

<strong>de</strong>ben articularse en políticas, programas y proyectos orientados a jóvenes en los periodos 2009 -<br />

II, 2012 - I, estableciendo indicadores que permitan medir el avance <strong>de</strong> los mismos, generando así<br />

la participación activa <strong>de</strong> las instancias responsables <strong>de</strong>l tema en los diferentes niveles <strong>de</strong><br />

gobierno;<br />

Con la visación <strong>de</strong>l Viceministro <strong>de</strong> Promoción <strong>de</strong>l Empleo y Capacitación Laboral, <strong>de</strong>l<br />

Director Nacional <strong>de</strong> Promoción <strong>de</strong>l Empleo y Formación Profesional, <strong>de</strong>l Director General <strong>de</strong> la<br />

Oficina <strong>de</strong> Planificación y Presupuesto y <strong>de</strong> la Directora General (e) <strong>de</strong> la Oficina <strong>de</strong> Asesoría<br />

Jurídica; y,<br />

De conformidad con lo dispuesto en los artículos 5, 6 y 7 <strong>de</strong> la Ley Nº 29381 - Ley <strong>de</strong><br />

Organización y Funciones <strong>de</strong>l <strong>Ministerio</strong> <strong>de</strong> Trabajo y Promoción <strong>de</strong>l Empleo; los literales a) y b) <strong>de</strong>l<br />

numeral 23.1 <strong>de</strong>l artículo 23, el numeral 8 <strong>de</strong>l artículo 25 y el numeral 1 <strong>de</strong>l artículo 36 <strong>de</strong> la Ley Nº<br />

29158 - Ley Orgánica <strong>de</strong>l Po<strong>de</strong>r Ejecutivo; el artículo 12 inciso d) <strong>de</strong>l Reglamento <strong>de</strong> Organización<br />

y Funciones <strong>de</strong>l <strong>Ministerio</strong> <strong>de</strong> Trabajo y Promoción <strong>de</strong>l Empleo, aprobado por Resolución<br />

Ministerial Nº 173-2002-TR y sus modificatorias;<br />

SE RESUELVE:<br />

Artículo 1.- De la aprobación <strong>de</strong>l Plan Sectorial <strong>de</strong> Acción para la Promoción <strong>de</strong>l<br />

Empleo Juvenil<br />

Apruébese el Plan Sectorial <strong>de</strong> Acción para la Promoción <strong>de</strong>l Empleo Juvenil 2009-II al<br />

2012-I, el mismo que en anexo forma parte integrante <strong>de</strong> la presente Resolución Ministerial.<br />

Artículo 2.- De la Creación <strong>de</strong> la Comisión Sectorial <strong>de</strong> Implementación y<br />

Seguimiento y Monitoreo <strong>de</strong>l Plan Sectorial <strong>de</strong> Acción para la Promoción <strong>de</strong>l Empleo Juvenil<br />

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