Paso a paso - Centro Virtual de Aprendizaje
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Frente a la gran sensibilidad <strong>de</strong> la opinión publica, el GCBA comienza a realizar inspecciones <strong>de</strong> cualquier tipo, seguridad e higiene,<br />
habilitaciones, etc., y a interiorizarse en la problemática a través <strong>de</strong> la vinculación directa con la Unión <strong>de</strong> Costureros y cooperativa La<br />
Alameda. El área <strong>de</strong> Derechos Humanos <strong>de</strong>l GCBA, a cargo <strong>de</strong> la Lic. Gabriela Cerutti, brindó asistencia <strong>de</strong> emergencia a quienes<br />
quedaban sin trabajo luego <strong>de</strong> los allanamientos con un campamento y la entrega <strong>de</strong> $200 a las víctimas. Esta intervención <strong>de</strong><br />
emergencia, lejos <strong>de</strong> resolver la problemática, no contempló la dificultad <strong>de</strong> estas personas en reinsertarse laboralmente en su sector a<br />
raíz <strong>de</strong> la exposición pública a la que se habían sometido por las <strong>de</strong>claraciones realizadas. Fue la OIM la que tomó los casos <strong>de</strong> las<br />
víctimas individualmente.<br />
La tragedia <strong>de</strong>l taller <strong>de</strong> Luis Viale marcó un antes y un <strong>de</strong>spués para el sector <strong>de</strong> indumentaria, tanto para las autorida<strong>de</strong>s como para la<br />
opinión pública, tomando un nuevo lugar en la agenda mediática y en la agenda <strong>de</strong> gobierno 55 .<br />
La gestión actual <strong>de</strong>l Gobierno <strong>de</strong> la Ciudad <strong>de</strong> Buenos Aires es hija <strong>de</strong> esta tragedia y como tal, reestructuró las direcciones <strong>de</strong> trabajo<br />
interno, organizando un sistema <strong>de</strong> recepción <strong>de</strong> <strong>de</strong>nuncias y <strong>de</strong> inspecciones. Lanzo la campaña "El Trabajo Esclavo Mata" con el<br />
objetivo <strong>de</strong> sensibilizar a la comunidad y a las victimas, introdujo modificaciones en la legislación, recuperó la competencia <strong>de</strong> policía <strong>de</strong>l<br />
trabajo, y está en vías <strong>de</strong> recuperar el po<strong>de</strong>r <strong>de</strong> fiscalización <strong>de</strong> la Ley 12.713.<br />
Se implementó un cambio en la modalidad <strong>de</strong> las inspecciones con el objetivo <strong>de</strong> promover un trabajo digno en los talleres, se creó el<br />
área <strong>de</strong> Coordinación <strong>de</strong>l Trabajo a Domicilio don<strong>de</strong> los inspectores fueron capacitados en el Ministerio <strong>de</strong> Trabajo, y se está actualizando<br />
y transfiriendo la información <strong>de</strong>l rubro. El GCBA se acercó a La Alameda y a la Unión <strong>de</strong> Costureros para compren<strong>de</strong>r mejor la situación e<br />
intervenir <strong>de</strong> manera mas apropiada. Al tiempo que firmó un convenio con el Instituto Nacional <strong>de</strong> Tecnología Industrial (INTI) para<br />
promocionar el programa <strong>de</strong> certificación ¨compromiso social compartido¨ en las empresas <strong>de</strong>l sector que quisieran diferenciarse.<br />
Por su parte el Gobierno Nacional, a través <strong>de</strong>l Ministerio <strong>de</strong> Empleo, producción y Seguridad Social, puso en marcha el programa "Patria<br />
Gran<strong>de</strong>" para erradicar el problema <strong>de</strong> la in documentación en los trabajadores, al tiempo que lanzo el Plan Nacional <strong>de</strong> Regularización<br />
<strong>de</strong>l Trabajo, que tiene como objetivo lograr la registración plena <strong>de</strong> los trabajadores, con los correspondientes beneficios vinculados a la<br />
protección laboral y a las prestaciones sociales, así como reducir la evasión <strong>de</strong> aportes y contribuciones. Se busca regularizar el Trabajo<br />
NO Registrado, el Trabajo Parcialmente Registrado, las formas atípicas y encubiertas y la subcontratación “elusiva”. El plan preten<strong>de</strong><br />
fiscalizar, en un plazo <strong>de</strong> 12 meses, aproximadamente 200.000 empresas en todo el país. El Ministerio, mediante la Ley Nº 25.877,<br />
asumió competencias para fiscalizar y sancionar a nivel nacional, logrando acuerdos y consensos entre áreas <strong>de</strong>l Gobierno Nacional y los<br />
Gobiernos Provinciales (AFIP, CFT, administraciones provinciales).<br />
A partir <strong>de</strong> lo sucedido, el Ministerio <strong>de</strong> Justicia y Derechos Humanos, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> la Secretaría <strong>de</strong> Derechos Humanos <strong>de</strong> la Nación creó el<br />
Observatorio <strong>de</strong> Derechos Humanos para la comunidad <strong>de</strong> inmigrantes bolivianos 56 resi<strong>de</strong>ntes en el país en acuerdo con las autorida<strong>de</strong>s<br />
<strong>de</strong> ese país vecino. El Observatorio tiene como objetivo oficiar <strong>de</strong> espacio <strong>de</strong> análisis, discusión y propuestas, reuniendo instituciones<br />
públicas y organizaciones no Gubernamentales. El primer encuentro sucedió en abril <strong>de</strong> 2006, don<strong>de</strong> participaron las autorida<strong>de</strong>s<br />
55 El incendio sucedió justo <strong>de</strong>spués <strong>de</strong> la reunión antes mencionada, con la autorida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> gobierno, don<strong>de</strong> se habrían establecido responsabilida<strong>de</strong>s<br />
para cada uno <strong>de</strong> los actores que participaron.<br />
56 Para ampliar información ver stakehol<strong>de</strong>r Gobierno Nacional: Observatorio <strong>de</strong> Derechos Humanos para la comunidad <strong>de</strong> migrantes Bolivianos.<br />
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