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LA SEGURIDAD SOCIAL( Parte I )En diversos medios hemos oídohablar de la reforma de la Seguridad Social,para entender esta reforma es necesarioconocer determinados conceptos generales,por ello, en esta sección y a través dediversos artículos hablaremos del Sistema deSeguridad Social.En este primer artículo haremos unabreve introducción refiriéndonos a conceptosimportantes que iremos desgranando,también haremos mención a la legislación eiremos dando claves.En materia de Seguridad Social, elpacto de Toledo es un referente clave. Es elconsenso alcanzado por los grupos políticossobre el que se asientan los principios básicosdel Sistema de la Seguridad Social. En definitiva,es un acuerdo que garantiza la viabilidaddel Sistema con la adopción de medidasque permitan las adaptaciones a lasnuevas realidades tanto sociales como económicas.Para estar incluido en el Sistema de laSeguridad Social es necesaria la afiliaciónincluyéndose el trabajador en alguno de losregímenes. Es decir, dentro de la SeguridadSocial existen distintos tipos de regímenes,esto significa que cada uno de ellos tieneunas peculiaridades que es necesario conocerfundamentalmente de cara a las prestaciones.La clasificación es:- Régimen General- Regímenes especiales integrados en el RégimenGeneralAnteriormente como regímenes especiales, y queactualmente se integran en el régimen general,son:. Artistas, trabajadores ferroviarios, representantesde comercio, profesionales taurinos,jugadores profesionales de fútbol- Regímenes especiales de la Seguridad Social. Régimen Especial Agrario. Régimen Especial de TrabajadoresAutónomos. Régimen Especial de Trabajadores delMar. Régimen Especial de la Minería y delCarbón. Régimen Especial de Empleados deHogar. Seguro EscolarLa mayoría de la población trabajadoraestá comprendida en el Régimen General o en elRégimen Especial de trabajadores autónomos.núm. 46 Junio 200857