Dole, detrÃ¡s de la cortina de humo - Frutas justas!

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20D o l e , d e t r á s d e l a c o r t i n a d e h u m o¿Qué es el solidarismo?A comienzos de los 1980 una impíaalianza de empresas multinacionalesbananeras, la embajada de los EstadosUnidos, el gobierno de Costa Rica y unasección de la jerarquía de la iglesia católicase dieron a la tarea de crear unaalternativa a los sindicatos independientesde trabajadores de plantación. Eneste entonces, los sindicatos contabancon casi 100% de afiliación y con pactoscolectivos sólidos en toda la industria.Acababa de nacer el solidarismo bananero,y su energía fue canalizada paralibrar a la economía de los sindicatosindependientes.Una asociación solidarista es una formalegal de asociación de trabajadores. Suideología rechaza la existencia de cualquierconflicto de intereses entre los empresariosy los trabajadores y se mantiene bajo elcontrol de la gerenciaAl contrario de las negociaciones colectivas- entre un sindicato y una empresa - las asociacionessolidaristas no comprometen a laempresa con temas fundamentales comolos salarios y las condiciones laborales, niintentan enfrentar agravios o a defenderlos derechos colectivos o individuales delos trabajadores.Se canalizan fondos para campañas quepretenden ganar los corazones y las mentesde los trabajadores de plantacionesbananeras mediante una institución de laiglesia católica, conocida como Escuela SocialJuan XXIII.. Una parte central del mensajeque los trabajadores reciben es queDios sonríe a los solidaristas, mientras queel sindicalismo es una obra del demonio.El movimiento recibió un estímulo al comienzo,cuando públicamente recibió uncheque por dos millones de dólares de laembajada de los Estados Unidos en unaconferencia de prensa en San José en 1982.A partir de este entonces empresas talescomo Bandeco (Del Monte) y Standard Fruit(Dole) han descascado decenas de millonesde dólares para el trabajo de la ‘EscuelaSocial’, según es de presumir para comprar‘relaciones laborales pacíficas’.A comienzos de los noventa, el movimientosolidarista casi había destruido lossindicatos independientes de la industriabananera en Costa Rica. Sin embargo, laOIT ha declarado específicamente que lasasociaciones solidaristas no cumplen conlos requisitos de ‘libertad de asociación’.Desde 2001, muy a pesar de las ‘listas negras’de trabajadores que son ‘amigos de lossindicatos’ circuladas entre los empresariosbananeros – y a pesar de los constantesdespidos de miembros de sindicatos y deuna multitud de tácticas usadas por los empresariospara que los trabajadores temana los sindicatos – las listas de afiliados delas cuatro organizaciones miembros de laCoordinadora de Sindicatos de TrabajadoresBananeros de Costa Rica (COSIBA – CR)han comenzado a crecer. Con todas las probabilidadesen su contra de los últimos 20años, parece que los esfuerzos realizadospor el solidarismo para convencer a los trabajadoresque el sindicalismo es parte deuna peligrosa conspiración para menoscabarel tipo muy especial de democracia deCosta Rica están empezando a ser vistoscon escepticismo por ellos.Extracto del folleto publicado por Banana Link yWar on Want en 2003: “What is Solidarismo? CostaRican style union-busting” (¿Qué es el Solidarismo?– rompiendo sindicatos al estilo costarricense).
C a p i t u l o 3El impactomedioambiental:negando todaresponsabilidad• Fumigación aérea (arriba).• Residuos generados mediante una producción intensiva de banano (medio).• Contaminación fluvial en Costa Rica, octubre de 2001 (abajo).
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