Rapport annuel 2006-07 - Air France-KLM Finance

2006-07
Développement durable
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Les deux compagnies mènent également différentes
actions en faveur de l’intégration par l’emploi, l’égalité des
chances et le respect de la diversité.
Air France a mis en place différentes actions en partenariat
avec la région Île-de-France, l’Éducation nationale, les
centres de formation d’apprentis (CFA) et les associations
territoriales et institutionnelles.
Dans le cadre de la Charte de l’Alternance, elle a formé
plus de 10 000 jeunes en dix ans, dont 90% ont été
embauchés à l’issue de leur contrat. Par le biais d’un
réseau d’associations qu’elle a mis en place, Air France a
créé depuis plusieurs années une dynamique territoriale
pour l’accès à l’emploi. AirEmploi informe sur les métiers
de l’aérien et Jeremy, l’association des entreprises des
aéroports franciliens, aide à l’insertion des jeunes riverains
dans les métiers aéroportuaires. Un site relais de la
Fondation de la deuxième chance a été inauguré pour
accompagner des projets permettant à des personnes en
grande difficulté personnelle de sortir de ces situations.
Air France et KLM sont également des acteurs de premier
plan dans le développement des régions où elles opèrent.
À Roissy, Air France a créé et soutient l’association "Pays
de Roissy-CDG" qui, en rapprochant entreprises, élus
locaux et résidents, permet l’aboutissement de projets
concernant le développement économique, le logement,
le transport, la culture, la formation et la recherche.
KLM mène pour sa part des actions en coopération avec
l’aéroport de Schiphol pour lutter contre le chômage des
jeunes et permettre aux jeunes défavorisés de suivre une
formation.
Des démarches
récompensées
Air France a reçu le trophée de
l’égalité professionnelle dans le cadre
des Rencontres Internationales
sur la Diversité. Cette récompense
couronne la réussite de la compagnie
en matière d’égalité des chances
entre les femmes et les hommes.
Pour la deuxième année consécutive,
KLM a été élu « Employeur favori » par
les étudiants des minorités ethniques
à l’issue d’un sondage réalisé par le
cabinet Intermediair and Ebbinge.