2007 - Bruxelles Formation

Les activités de suivi des demandeurs d’emploi en 2007
61
oreilles», sont également des démarches par lesquelles les anciens stagiaires passent pour trouver
un emploi.
Parmi les personnes ayant trouvé un emploi, près de 63,7% estiment que ce qu’elles ont appris à
Bruxelles Formation leur sert ou leur a servi dans leur emploi.
Analyse de la situation de non-emploi
Le «manque d’expérience» et le «choix de vie» sont les principales raisons citées par les individus
pour expliquer leur situation de non emploi.
Les résultats des différentes enquêtes mettent en exergue le rôle de catalyseur joué par la formation
professionnelle avec un effet positif sur la mise à l’emploi et l’insertion sociale de l’individu.
Cependant, l’impact spécifique de la formation professionnelle sur le parcours du stagiaire reste
difficile à isoler. En effet, l’insertion socioprofessionnelle dépend d’un ensemble d’éléments qui
interagissent entre eux. Ceux-ci relèvent de l’environnement économique du secteur, des aides
octroyées à la mise à l’emploi, du fonctionnement de marchés du travail spécifiques mais aussi
de l’entourage du stagiaire (effet de réseau), de l’image qu’il a de lui-même (l’estime de soi),
de caractéristiques individuelles comme le niveau d’étude, l’âge, le genre ou encore l’origine de
l’individu.
Evolution du taux de mise à l’emploi par centre de formation
80
70
60
50
40
30
20
10
2006
2007
0
Industrie Logistique
Construction
Construction
Industrie
Logistique
Bureau & Services
Bureau & Services
Management &
MultimediaTIC
Tremplin
Tremplin
Un an après la fin de leur formation, deux Management tiers des stagiaires & MultimediaTIC soit 65,5% sont à l’emploi.
Par rapport à l’année précédente ce pourcentage a augmenté de 2,7 points. Pour rappel, le taux de
mise à l’emploi en 2006 était de 62,8%, en 2005, de 67,1% et en 2004 de 58,4%.