universite d'antananarivo faculte de droit, d'economie, de gestion et ...

2.2. Les critères d’admission.
Le candidat de travail effectue un stage de trois mois. S’il est efficace, il sera recruté mais
cela dépend son évaluation de stage. Un contrat de trois mois sera encore signé pour entamer au
stage d’embauche. Ce qui veut dire s’exercer à travailler.
2.3. Le degré de formation.
La formation est plutôt distinguée car le centre, après avoir répondu à la demande des
clients, enseignera non seulement l’audiovisuel mais aussi l’informatique dont beaucoup en a
tant besoins.
2.4. La nature de structure.
Sachant que la structure se définit comme l’assemblement de services avec des fonctions
qu’il assume à l’intérieur de l’entreprise. Elle se traduit par cet organigramme qui est l’image
reflétant la responsabilité au sein de l’entreprise.
Figure 02 : Structure.
69