Déclaration de politique communale du Collège communal 2018-2024

7.3. Tous égaux, tous Liégeois : mener le combat pour l’égalité des
femmes et des hommes
Nous entendons mener un combat permanent en faveur de l’égalité
femmes/hommes dans toutes nos politiques.
L’égalité entre les Liégeoises et les Liégeois doit prévaloir à travers toutes les
décisions et initiatives du pouvoir communal. Le Collège mettra un point d’honneur à
ce que l’égalité entre les femmes et les hommes transparaisse via l’ensemble de
ses décisions.
Notre engagement est de considérer toutes les Liégeoises et tous les Liégeois sur
un pied d’égalité, afin de répondre adéquatement à tous leurs besoins
Au-delà de l’objectif à atteindre, c’est une conception de la société que nous
souhaitons promouvoir à travers cette affirmation de l’égalité femmes / hommes dans
tous les pans de la vie collective.
Pour cela, nous mettrons notamment en œuvre les actions suivantes :
Intégrer progressivement, au cours de la législature, la notion de genre dans
l’élaboration des budgets, sur la base conceptuelle du « Gender budgeting » ;
Réinstaller la commission consultative Femmes et Ville pour faciliter le
dialogue entre autorités communales, associations de terrains et le public
cible ;
lutter contre toute forme de harcèlement de rue via des outils opérants comme
les sanctions administratives communales, des formations à destination des
agents ou des campagnes de sensibilisation tout en appliquant
rigoureusement la loi « sexisme », votée en 2014
Organiser des actions de sensibilisation, en partenariat avec les écoles et le
monde associatif, visant la déconstruction des stéréotypes et la lutte contre les
discriminations ;
Intégrer, dans l’enseignement communal, la dimension du genre à travers la
formation continuée des professeurs, l’accueil extra- scolaire, les manuels
scolaires, les activités diverses, etc. ;
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